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县县直机关系统党委考评细则

发表时间:2006/1/9 12:24:32


  一、领导班子建设(分)
  ⒈团结协作(分)
  ()领导班子健全,结构合理,班子团结协调,坚持民主集中制原则,严守纪律,维护大局,整体功能发挥好。
  分值:分。评分方法:班子团结协作,整体功能好得满分;班子内部不够协调的,群众有意见的扣分;班子明显不团结,群众反映不好的不得分。
  ()党委书记切实负起党建“第一责任人”的职责,建立班子任期目标责任制并把责任制的执行情况列入领导干部年度任期目标考核的重要内容。
  分值:分。评分方法:未落实一项扣分
  ⒉学习制度(分)
  ()健_委中心组学习制度,做到学习有计划、有考勤、有讨论题目、有专门中心组学习记录本。每月至少安排两次集中学习,对_领导重要讲话和上级重要会议精神要及时学习,注重学习效果,并做好记录。会议记录规范,内容包括:会议时间、地点、出缺席名单、中心组学习议题,主持人、学习中心组成员的发言要点等。
  分值:分。评分方法:有制度并得到落实得满分;有制度、落实不够扣—分;记录不规范扣—分。
  ()班子成员每年讲党课或作学习辅导一次以上,党委委员每年至少带
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略760字,正式会员可完整阅读)…… 
级部署的有关学习教育活动,成效明显。今年要组织下属党组织积极参加学习“_”_想、“保持_员先进性”的教育活动的准备工作,_十六届_全会精神等_会议精神的学习;组织好树组工干部形象”的学习,成效较好。
  分值:分。评分方法:组织好有关会议、文件的学习,及上级部署的“保先”和“树形象”活动,成效好的得满分;成效较好的得—分;无按上级部署组织好本党委所属党组织参加有关教育活动,对_十六届_全会精神等的学习不得分。
  ()坚持党员干部培训制度,制定计划并抓好落实(其中包括组织新党员、入党积极分子、党务干部参加党工委组织的培训和党委自行组织的政治理论和业务培训。);积极指导、组织下属党组织每季度至少上好一次党课;开展电化教育,并取得较好成效。其中每年每个支部至少次聘请讲师团讲课(可由党委统一组织)。
  分值:分。评分方法:制定详细培训计划,并抓好落实的得满分;有制定计划,但落实不够的扣—分;无计划,无落实的不得分。
  ⒉抓好发展党员工作(分)
  ()认真制定、实施发展党员规划,做好发展党员工作,严格执行发展党员“五顶制度”。党委审批发展党员,坚持党员标准,严格按照程序输,保证质量,手续完备,记录完整,材料齐全,把好“入口关”。把符合“_”要求的优秀分子吸收到党内,积极探索从新的社会阶层的优秀分子中发展党员,建立一支保持常数的入党积极分子队伍。
  分值:分。评分方法:制定发展党员计划,程序合法,手续完备。材料齐全的得满分;无制定计划,无保持一定常数的入党积极分子队伍,有个别党员手续不够完备,在预审中出现较多问题或有问题不整改的扣—分;发展不合格党员的不得分。
  ⒊建立党费收缴验讫(回执)制度(分)
  ()每个支部每年初报送一次工资党费对照表。收取党费时要检查督促所属党组织是否及时足额缴纳党费,对不及时足额缴纳的要给予警告批评,并督促其整改。设有专门帐本,按规定每半年向下级党组织公布党费收缴情况、向上级报告党费管理情况。
  分值:分。评分方法:少一项扣分。
  ⒋加强对党员干部的管理(分)
  ()制定党员教育、管理制度,下属党组织活动正常化、制度化,对流动党员管理好,党员充分发挥先锋模范作用。
  分值:分。评分方法:下属党组织活动正常化、制度化,党员先锋模范作用好得满分;一般的扣—分;差的不得分。
  ()领导督促下属党支部认真开展民主评议党员工作。对表现突出的优秀党员要予以表彰,要严肃处置不合格党员,畅通出口,纯洁党员队伍。
  分值:分。评分方法:查阅有关资料,没有对下属党支部的民主评议党员进行督促检查、对不合格党员没有进行处置的扣—分;无认真组织下属开展民主评议党员的不得分。
  ()建立党员信息库,及时、全面、准确采集党员信息,要编造年度党员花名册、年度新党员名册、年度入党积极分子、流动党员花名册和重点发展对象名册等。除各种表册外,应建立党员情况变更登记台帐(转出、转入、发展、死亡、恢复、处分、表彰等),年终按时按质完成年度党内统计,党员统计报表按规定及时报送组织部和党工委。
  分值:分。评分方法:有一支部少一项扣分;没有报组织部或党工委的扣分。
  三、工作机制(分)
  ⒈党建工作责任制的落实(分)
  ()年初与县委签订党建工作责任书,及时对下属党支部党建工作实行目标管理,制定相应的考评内容和考评标准,层层建立党建工作责任制和签订责任状。每年组织次以上党建工作检查。每次检查应有通知、检查标准、方案、整改通知书及上一次检查整改情况和本次检查总结材料等。
  分值:分。评分办法:签订责任书、建立本系统党建工作目标管理责任制,有检查有整改的得满分;无建立党建工作责任制,检查督查不到位的扣—分。制定年度工作计划且计划较好的占分;无建立责任制,无检查的不得分。材料不全视为无检查。
  ⒉党建领导机制(分)
  ()系统党委及时传达贯彻上级党建工作部署,每半 ……(未完,全文共6075字,当前仅显示2133字,请阅读下面提示信息。收藏《县县直机关系统党委考评细则》