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区委加强干部管理工作汇报

发表时间:2010/1/18 22:06:38
目录/提纲:……
一是要“正”,作为领导干部首先要做好一个公民,有一身正气
二是要“公”,办事要做到“公道、公正、公平”,要多听反面意见,广纳贤才
三是要“严”,要严于律己,严格执行党风廉政建设责任制的要求
……
  
  区委加强干部管理工作汇报
  **区委加强干部管理,坚持把好新上岗领导干部任前“三道关”,实施领导干部任职联系通报制度、干部任前公示制度以及干部上岗诫
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略131字,正式会员可完整阅读)…… 
审查结案后的处理等及时进行通报、研究和处理。每次干部调查方案形成后,组织部门总是及时听取各方面的意见,反复推敲,做到“防患于未然”。
  实行干部任前公示制度可以广泛听取干部群众对公示对象的反映,接受各方面对干部选任工作的监督。3年多来,全区累计公示拟提拔干部104人,对群众有异议的8人逐一进行了解、排查和处理,保证了新提拔干部的纯洁性。
  干部诫勉谈话制度是党委对党管干部加强管理和监督的一项举措。**区委对新提拔的领导干部提出了三点要求:一是要“正”,作为领导干部首先要做好一个公民,有一身正气。二是要“公”,办事要做到“公道、公正、公平”,要多听反面意见,广 ……(未完,全文共580字,当前仅显示369字,请阅读下面提示信息。收藏《区委加强干部管理工作汇报》