**出入境检验检疫局机关工会关于开展创建“模范职工之家标兵”活动的情况汇报

目录/提纲：……
一、抓组织，发挥工会作用
（一）学习提高，进一步明确机关工会职责
（二）依法选举，坚持定期改选换届
（三）及时部署，定期召开工会小组长会议
二、抓规划，确定工作目标
（一）着眼长远，明确工作目标
（二）立足当前，安排好每年的工作
（三）落实责任，建立目标分解责任制
三、抓学习，提高职工素质
（一）加强政治理论学习，提升全体职工的政治理论水平
（二）加强和谐意识的学习，开展构建和谐机关活动
（三）加强业务知识的学习，开展岗位大练兵活动
（四）加强规范劳动纪律，开展“百日纪律作风大整顿”活动
四、抓职能，维护职工权益
（一）进一步改善、优化办公环境
（二）进一步提高生活质量
（三）进一步改善职工的医疗保健
五、抓载体，调动创建热情
（一）开展创建“模范职工之家标兵”活动
（二）开展文娱体育活动
（三）开展扶贫解困、送温暖活动
六、抓健康，开展全民健身活动
（一）在宣传教育上下功夫
（二）在健身形式上下功夫
（三）在检查指导上下功夫
七、抓基础，营造发展氛围
（一）加强内部建设
（二）加强阵地建设
（三）加强档案建设
八、抓领导，不断增强凝聚力和号召力
（一）加大领导力度
（二）加大工作力度
（三）加大落实力度
……
尊敬的*处长、*总编：
上午好！
**出入境检验检疫局，隶属于国家质检总局，1999年8月国家机构改革中，由原**商检局、**动植物检疫局、**卫生检疫局合并组建成立的行政执法部门。现下设17个处室、3个办事处、4个事业单位和1个中检集团**分公司。2000年2月1日经**省直属机关工会委员会《关于成立**出入境检验检疫局机关工会的批复》批准（省直机关工发〔2002〕2号），成立了**出入境检验检疫局机关工会。现有专职机关工会主席1人和专职工会干部、财务人员3人。下设25个工会小组，任命工会小组长、副组长共28人。成立了机关女职工委员会，主任1人，委员11人。多年来，在省总工会、省直机关工会和省局党组的正确领导下，坚持以_理论和“_”_想为指导，以创建“职工之家”活动为载体，以《**省直属机关建设职工之家活动管理办法》为依据，围绕检验检疫中心工作，服务大局、开拓创新，深入开展创建活动，取得了显著的成效。2000年被省直机关工会授予“合格职工之家”称号，2002年12月，被省直机关工会授予“先进职工之家”称号，2004年12月经复查验收，重新命名为“先进职工之家”称号；2005年12月被省总工会授予“模范职工之家”称号。2007年6月经省总工会复查验收，重新命名为“模范职工之家”称号。2009年6月被省总工会授予“模范职工之家标兵”荣誉称号。这些荣誉的取得与省总工会、省直机关工会的亲切关怀、精心指导分不开，与我局党组高度重视、正确领导分不开，与全局各处室领导和25个工会小组的积极配合、共同努力分不开。回顾我
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略1063字，正式会员可完整阅读）……　
工作部署，结合检验检疫工作实际和机关工会工作特点，制定当年的工作要点，确定工会工作的指导思想和本年度应抓的工作及拟开展的各项活动，并及时召开工会小组长工作会议，部署全年的工作任务，安排当年的活动内容，对各工会小组长提出具体工作要求。在历年的工会工作要点中，每年至少部署了12项具体工作内容，每月均有活动。使各工会小组长明确任务、分清责任，增强开展创建活动的责任感和使命感，为全年工会工作做好了充分的思想准备。
二、抓规划，确定工作目标
着眼长远，立足当前，是抓好各项工作的基础，也是开展创建活动的前提。为此，我们在2000年成立**出入境检验检疫局机关工会时，就确定了总体目标，一定要迈上省级“模范职工之家标兵”这个最高台阶。因此，我们认真规划每年的工作，做到长远有规划，当年有要点，近期有安排。
（一）着眼长远，明确工作目标
为保持荣誉，登上省级“模范职工之家标兵”的新台阶，于2006年，我们制定了《**出入境检验检疫局机关工会关于开展创建“模范职工之家标兵”活动的实施方案》，进一步明确了指导思想，确定了新的工作目标和总体创建办法，并成立了创建活动领导小组，由主管机关工会工作的副局长担任组长，机关工会主席担任副组长，各处室主要负责人均是成员，下设活动办公室，主任由机关工会主席李丽平担任，副主任由工会干部刘杰担任，各工会小组长均是工作人员。使创建活动有领导、有目标、有计划、有组织的进行。
（二）立足当前，安排好每年的工作
每年年初，我们根据省总工会、省直机关工会的工作要点，结合检验检疫局的工作实际，制定和下发工作要点。及时召开工会小组长会议，部署安排全年工作。2006年机关工会安排了12项工作，2007年安排部署了12项工作，2008年我们安排了15项工作，2009年安排了14项工作，使每年的工作有步骤的进行。
（三）落实责任，建立目标分解责任制
根据省局党组的要求，我局每年对各处室制定一个工作目标和任务分解表。对工会工作也有明确的责任分工，从奋斗目标，活动载体、主要任务、具体工作、完成时限等层层分解，落实责任，列出目标分解表。这就使我们每位工会干部对当年的工作做到五个明确：即：奋斗目标明确、主要任务明确、具体工作明确、本人责任明确、完成时限明确，使全年工作便于把握、便于实施、便于落实、便于检查、便于指导，为完成全年工作提供了可靠保证。
三、抓学习，提高职工素质
配合机关党委教育职工加强政治理论和业务知识的学习，不断提高职工的思想理论水平、业务工作能力和综合素质，这是机关工会组织的重要职责。近几年，我们协助机关党委着重抓好三个方面的学习：
（一）加强政治理论学习，提升全体职工的政治理论水平
机关工会配合机关党委，坚持以党组学习中心组为龙头，以培养高素质的干部职工队伍为目的，以各工会小组和党支部为单位，利用每月一次政治理论学习时间，深入学习_理论和“_”_想，学习_十六大、十七大精神。去年，根据__、国家质检总局党组、省委和省直机关工委关于学习宣传_的十七大精神的部署，局党组专题研究了学习_的十七大精神的计划和安排，就如何学习宣传贯彻好_十七大精神做了十项具体安排：一是深入动员部署；（召开了全局职工大会，党组书记、局长崔茂森同志亲自动员布置。）二是集中办班学习；（聘请省科技厅领导作关于深入_的十七大精神，加强科学创新的报告。去年集中全省系统副处级以上干部，分两期集中学习_的十七大精神，由党组成员分别讲课，他们均参加了国家质检总局和_党校联合组织的十七大精神学习培训）。三是认真抓好自学；四是参加上级培训；五是进行专题研讨；六是为职工辅导授课；七是组织答好百题；八是记好心得笔记；九是写好思想汇报；十是谋划新的思路。我们要求各工会小组，在_十七大和省十次党代会闭幕后，要协助党支部组织党员会员学习、宣传、贯彻十七大精神，把全体干部职工的思想统一到十七大精神上来，为完成_十七大确定的目标和任务积极努力工作。
（二）加强和谐意识的学习，开展构建和谐机关活动
2007年，我局在全省系统内开展构建和谐机关大讨论活动。构建一个团结祥和、充满朝气、充满活力的和谐机关是每一位机关工作人员的共同心愿，也是我局学习宣传_的十七大的具体措施。构建和谐机关大讨论活动分三个阶段进行，第一阶段为学习阶段，通过一个月的学习，明确构建和谐机关的重大意义、指导思想、任务目标和工作原则，为构建和谐机关活动奠定思想基础。第二阶段是讨论阶段，通过广大干部职工建言献策，找准存在的矛盾和问题，为构建和谐机关勾画宏伟蓝图。第三阶段是总结阶段，在此阶段举办一期以构建和谐机关为主题的演讲、征文比赛活动，其内容是围绕“怎样构建和谐机关”、“我为构建和谐机关做什么”、“我心目中的和谐机关”等内容，反映学习成果，弘扬和谐精神，弘扬奉献精神。此活动收到了很好的效果。（参加演讲比赛的共计39个单位，62人，获奖情况：1等奖1名；2等奖3名；3等奖5名；优胜奖15名。）
（三）加强业务知识的学习，开展岗位大练兵活动
为了全面贯彻落实国家质检总局工作会议精神，进一步增强全省检验检疫工作业务人员的岗位技能，全面提升业务技能和依法行政能力，实现业务人员“内强素质，外树形象”的目的。2008年，开展全省检验检疫系统岗位技能百日大练兵活动。为使大练兵活动收到实实在在的效果，我局成立了活动领导小组，下设办公室，日常工作由法制与综合业务处负责，通过百日大练兵，提倡脚踏实地、爱岗敬业的奉献精神，以真正达到“岗位大练兵、技术大比武、业务大提高、事业大发 ……（未完，全文共12547字，当前仅显示2984字，请阅读下面提示信息。收藏《**出入境检验检疫局机关工会关于开展创建“模范职工之家标兵”活动的情况汇报》）