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残联学习“五五”普法推进残疾人保障法工作的自查报告

发表时间:2010/9/2 10:49:33
目录/提纲:……
一、坚持组织保障到位,确保“五五”普法顺利实施
二、坚持宣传教育到位,营造法制社会氛围
三、持创新制度到位,规范残联执法行为
四、普法学习与残联依法行政相结合,提升残联工作人员整体素质
2、建立残联工作操作规程,建全岗位责任制度
3、提升残联执法人员的素质
4、提升残联工作效能
二是积极构建人文关怀,营造自强与助残氛围
……
残联学习“五五”普法推进残疾人保障法工作的自查报告

**区残联在区委、区政府和上级残联的正确领导和区依法治区领导小组的指导下,认真_的十七大精神,坚持以_理论和“_”_想和科学发展管为指导,紧紧围绕区委、区政府“保增长、扩内需、调结构、重民生”的中心工作,依法履行残联的工作职能。根据上级“五、五”普法要求,认真制定并贯彻落实“五、五”普法规划,结合残联工作实际,紧抓法制建设不放松,始终坚持组织保障到位,宣传教育到位,创新制度到位,全面加强残联机关法制建设,不断推进残疾人事业的发展,充分发挥残联的“代表、服务、管理”职能作用。.根据“五、五”法制宣传教育考核验收方案的通知要求,我会开展了“五、五”普法法制建设工作自查,现将自查情况报告如下:
一、 坚持组织保障到位,确保“五五”普法顺利实施。
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略573字,正式会员可完整阅读)…… 
料,不仅有力推进了我会信息公开的规范化和制度化运作,也使群众进一步熟悉和了解国家现行法规,增强社会对残疾人工作的理解和支持,同时加大残疾人工作执法公开透明的力度,主动接受群众和社会的监督,为实施依法行政、创建和谐残疾人事业打下基础。
三、 持创新制度到位,规范残联执法行为。
近几年来为提高残联工作绩效制定了《**区残联规章制度汇编》,特别是2006年“五、五”普法以来,为规范残联执法行为,结合残联工作实际,先后制定完善了相关的制度,积极推进残联的法制建设。如:2006年,制定《**区残联若干公开承诺》、《**区残联首问负责制暂行办法》、**区残联工作限时办结制暂行办法》等。2007年,修订了《**区残联工作规则》、《**区残联财务管理制度》、《**区残联关于加强廉政建设的若干规定》、《**区残联政务公开制度》、,**区残联机关效能建设责任追究制度》等。2008年对原制定的23项制度进行了清理和完善,并分类汇编成册、人手一册便于学习,有力地推进了残联工作制度化、法制化、规范化建设。2009年在学习实践落实_活动期间,根据残联工作实际,先后制定和完善了各项规章制度的汇编,用制度约束和规范残联依法行政行为,树立了残联机关公正、公平、公开的良好执法形象。
四、 普法学习与残联依法行政相结合,提升残联工作人员整体素质。
“五、五”普法学习期间,也是实施《残疾人保障法》和《残疾人就 业条例》及《**省按比例安排残疾人就业办法》的时间,我会将普法学习与本单位的实际工作有机结合进行。进一步增强了残联机关依法治理的自觉性,提升了残联工作人员的整体素质,依法“代表、服务、管理”的水平有较大提升,并取得良好成效:
1:提高了认识,端正了思想,树立起正确的执法观念。一方面依法行政,依法保护残疾人的合法权益,另一方面强化服务观念,提高服务质量,树立残联就是服务的意识。
2、建立残联工作操作规程,建全岗位责任制度。通过不断完善创新制度,坚持和完善残联工作执法责任制,并加以落实执行,有效减少工作人员的主观随意、滥用职权等现象的发生,使残联的工作水平稳步提高。
3、提升残联执法人员的素质。通过普法学习,在强化思想政治教育,在提升残联干部队伍政治素质的同时,坚持开展年度培训和派出残联干部业务、行政执法培训学习,拓展残联干部的知识面和业务素质。开展了全员岗位“0A”、“A0”培训和计算机等级考试,已经提高学历和技术职称资格的考试。通过深入开展法制学习宣传教育,残联工作人员的法律意识和依法行行政水平得到提高,残联人员的整体素质得到提升。
4、提升残联工作效能。针对现在残联工作任务重、人员少的现行,我们采取积极的方式,一是整合残联人员力量,打破科室界限,互相配合,充分发挥整体优势,如每年一度开展的重度残疾人特困救助工作的资料录入、材料审核,2009年免费为全区5000多名残疾人换发第二代证;为2719重度特困残疾人 ……(未完,全文共2531字,当前仅显示1609字,请阅读下面提示信息。收藏《残联学习“五五”普法推进残疾人保障法工作的自查报告》
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