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电信宽带区域经理竞聘演讲稿4

发表时间:2010/10/10 22:15:36

电信宽带区域经理竞聘演讲稿4

尊敬的各位领导、各位同事:
大家好!
首先,感谢公司党组、公司人力资源部能为我们提供展示个人才华和实现自我价值的机会。
在信息化革命浪潮席卷全球之际,长城宽带以新世纪高科技发展为契机,致力于以新一代以太网技术为基础的宽带网络建设。经过九年多的发展,长城宽带已经成为_最大的非基础电信运营商。身为长城宽带的一分子,我无比骄傲与自豪。作为民族电子信息产业的一个小兵,我更是直接感受到来自_领导人的支持与关怀。
我叫**,毕业于**学院,(中
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定的网络服务,为客户带来数据、语音、视频等全方位、高品质的综合电信服务;为客户搭建宽带化、智能化、可扩展的通信网络环境。
长城宽带的业务运营支撑系统(BOSS),为家庭及单位客户开通7*24小时的热线服务绿色通道。而要维护这条绿色通道的畅通,付出了我和我的同事们多少辛勤的汗水。建立了一支具有创业精神、创新意识、专业化、高素质的营销和服务队伍,以完善的客户服务体系,全面提升服务能力。
大量的数据,终日地忙碌,就是我每天需要面对的平凡与琐碎。在工作中我努力让自己做到耐心,细致,哪怕是最简单的一次数据输入,也要让自己确保万无一失。很少有客户知道还有一批像我这样的人“在衷心为您服务”,很少有客户了解幕后的我们是在做着如何枯燥乏味的工作。但既然干了,就要干好,只有真心付出,尽职为用户提供优异的网络环境,才能用服务质量换回客户对长城宽带的相信与认可。
作为一名新时期的长城宽带人,我深深自豪,因为我能在事业的洪流中不断充实自己,不断完善自己,更不断审视自己。
如果今天我竞聘成功,我将正视现实,发奋努力,以改革创新、与时俱进的思想品格和知难而上、艰苦创业的工作作风,不断解决工作中存在的问题、应对前进道路上的各种风险和挑战。我将研究和分析企业当前的形势,结合公司的实际情况,集思广益,安排和部署2010年的发展规划和措施,采取了有力措施来努力提高工作水平。
一是保证网上服务的不断完善。2009年的国内互联产业,已经在3G大潮的策动下再一次迎来了新的发展契机。随着网上服务的不断完善,冲浪速度的种种局限,再一次引起了人们对通信领域快捷通畅需求的担忧。面对这样的需求,我将带领同事们认真维护网络通畅,平稳,快速,高效,做真正无名的工作者。
二是确保企业管理水平逐步提高,运行机制日趋完善。管理是生产力,管理创新、机制创新是公司的希望所在、后劲所在。进入2010年,我将带领公司上下不断进行管理创新,不断夯实各项基础管理工作,使企业管理水平跨上新台阶。
三是调动员工的积极性, ……(未完,全文共1711字,当前仅显示1087字,请阅读下面提示信息。收藏《电信宽带区域经理竞聘演讲稿4》