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市委党校副校长分管教务科研函授党群2010年述职述廉报告

发表时间:2010/12/15 15:12:38
目录/提纲:……
一、四项主要工作实绩
(一)、服务中心、招商引资实绩:
(二)、分管、负责的主体工作实绩:
(三)、创新创优实绩:
1、迎评工作贡献卓著
2、创新对外培训办班模式
(四)、有潜在、长远效应的打基础工作实绩:
二、三项表现
(一)品行修养
(二)理论学习
一是培养良好的学习习惯和品质,做到主动学习、学习生活化、学习常态化
(三)廉政建设
二是认真遵守财经纪律,坚持原则办事,程序办事,约束自己,管好下属
四是管好家属和直系亲属,杜绝参与国家明令禁止的有关经济活动
三、两个方面的问题
……
2010年述职述廉报告

**市委党校副校长

分管工作:教务处、科研处、函授处、研究生处、党群、共青团、妇联等工作。

一、四项主要工作实绩

(一)、服务中心、招商引资实绩:

继续按照“党校没有与招商引资无关的处室,也没有与招商引资无关的个人”的要求,积极与各方客商洽谈合作项目。

(二)、分管、负责的主体工作实绩:

1、分管干部培训:

注重培训实效:2010年分春秋两季定期举办县处级、机关科级和乡镇领导干部进修班等班次共6期,把_等_中国化的最新成果作为培训中心内容,同时根据**经济社会发展要求和学员实际,进一步体现**特色、学员个性化需求;教学方法更灵活。全面运用案例教学、情景模拟教学、以及互动式、现场教学等多种课堂教学方法,增强课堂吸引力;培训队伍结构更优化。


……(新文秘网https://www.wm114.cn省略587字,正式会员可完整阅读)…… 
5项,其中2项市社科课题已进入结项期;入选省级理论研讨会论文5篇,市级理论研讨会5篇。

实施集体攻关的思路:采取课题带动、集体攻关的办法,重点加强应用性课题研究,为策应江苏“沿海开发战略”,成立课题组对市委、市政府提出的“东向战略”进行前期论证。《实施“东向战略”、实现跨越发展》、《打造**绿色食品名城》等课题报告得到市委、市政府领导的充分肯定并作重要批示。围绕市委市政府在全市开展的实现**更大突破的“大调研、大讨论、大实践”活动,共完成三项调研报告、五篇研究文章的撰写。

整合全市党校科研资源:首次举办全市党校系统“**市工业化域城镇化研究”课题大比武活动,同时还举办全市党校系统理论研讨会2次,组织参加市外各类理论研讨活动10余次;组织外请专家实地调研座谈3次,有力促进了全市党校系统科研水平的提升。

3、分管学历教育:

继续申报省委党校在职研究生**办学点并成功开办2010年在职研究生班,扩大党校办学影响,丰富干部学习功能。加强学员管理,为师生提供周到服务,重点抓好到课率、第二课堂和考风考纪等,多次得到省委党校肯定。2010年11月份,在省委党校两年一次的研究生办学评估中,我校高分通过教学点办学评估。

4、协助分管党群工作:

近两年,党群工作主要是针对党校姓_特点,与业务学习结合,实现政治学习的制度化、经常化、系统化,全年组织集体学习13次以上。采取党员教员以课件形式上专题课、组织专题考察学习活动等形式进行教育。

(三)、创新创优实绩:

1、迎评工作贡献卓著。

为迎接2008年省委对省辖市市委党校的评估工作,本人先后全面参与迎评工作整体规划、组织协调、档案材料整理、基础规划与建设、省委专家组评估接待等工作。高点定位、科学谋划,创新思维,攻坚克难,确保评估各项工作秩序井然、有条不紊,有序推进,通过发扬敢于挑战极限、敢于争当一流的拼搏精神,在迎评冲刺和专家接待等重要环节上,加班加点,无私奉献,连续作战,呕心沥血。

2、创新对外培训办班模式。

借助**改革发展的对外影响力,构建彰显**特色的“专家讲学+现场考察+互动交流”的对外培训新模式。注重研究和挖掘**经济社会文化等众多有区域特色的培训资源,尤其是改革的典型案例;注重课堂教学与现场教学的结合,尤其是突出现场考察;注重强化服务意识,提高服务质量,让学员学知而来,载智而归。致力于打造中西部干部培训新基地。

(四)、有潜在、长远效应的打基础工作实绩:

建立和完善科研管理制度。科研管理制度在科研工作大局中具有导向作用。如建立科研情况每月通报制度,并将科研工作量的完成情况、科研获奖情况等作为职务晋升和职称评定的参考维度,与每年的评先评优紧密结合起来,努力夯实科研的基础性工作。加大对课题的项目化管理。按照“决策需求—确定选题—项目论证—资源配置—集成攻关—结项转化”的流程进行课题项目化管理,进一步加强项目调研,进行项目选择,组织项目申报,下达计划任务,加强对重点课题的指导和服务。

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