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县粮食局2010年度巩固县级文明单位自查报告

发表时间:2011/1/4 22:10:48
目录/提纲:……
一、强化文明建设,增强职业道德
(一)积极创建学习型机关
(五)树立粮食部门良好形象,“加强三个文明建设”,体现文明单位创建成效
二、营造法治氛围,构建和谐机关
三、巩固长效机制,发挥示范作用
四、找准差距,推进工作更上新台阶
……

县文明办:

2010年我局创文工作在县文明办的指导下,粮食系统职工以“_”_想为指导,认真贯彻落实_十七届_全会精神,牢固树立_,扎实开展和巩固县级文明单位创建活动,取得明显实效。现将开展情况汇报如下:

一、强化文明建设,增强职业道德

把搞好粮食干部队伍自身建设贯穿于整个精神文明建设工作中,将提高粮食队伍的整体素质摆到极其重要的位置。坚持全心全意为人民服务的宗旨,领导班子始终坚持民主集中制原则,对重大事情做到科学民主决策,政务公开;密切联系群众,始终坚持着以争创“
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除,本年度投资1万余元,保证了辖区卫生清洁,环境优美。

(三)建立一支政治强、作风硬、业务精、纪律好的粮食队伍,以学习实践_活动为契机,从思想观念、工作作风、组织纪律、执法水平、廉政建设等方面找差距,查问题,定措施,推进粮食工作科学发展。一是严格工作纪律,实行严格的考勤制度,营造“环境优美、心情愉快、团结和谐,待人热情、紧张有序”的工作环境;二是加强作风建设,推出“一张笑脸、一声问候、一把椅子、一杯茶水”的四个一服务,规范文明用语和工作忌语。三是加大反腐倡廉工作力度,吸取以往经验教训,以活生生的案例,教育粮食干部职工,增强广大干部拒腐防变和抵御各种不正之风的能力。

(四)通过认真总结以往的管理经验和教训,对机关管理方式进行了大的改进,提高行政效率,建立健全“三项制度”,同时在反复和广泛征求职工意见建议的基础上,再次修订和完善了本局《创文创卫工作制度》。

(五)树立粮食部门良好形象,“加强三个文明建设”,体现文明单位创建成效。在日常工作中做到帮忙不添乱,尽职不越位,切实不表面,实实在在为群众和粮农服好务。

二、营造法治氛围,构建和谐机关。

根据本单位的实际情况,建立了一系列规章制度并发挥了积极的制约和规范作用。把搞好社会治安综合治理的重要性和单位职工的自身利益紧密结合起来进行教育;把国家的法律法规和单位的各项规章制度紧密结合起来进行教育;把搞好日常教育与具体预防紧密结合起来进行教育,取得了比较好的效果。到目前为止,单位内部治安状况好,没有发生治安案件和刑事an件;没有发现“黄、赌、毒”的现象;没有发现参与***等_组织活动。在制定并落实规章制度、强化系统建设的同时,广泛开展各项日常活动与专题活动。在“小粮仓”助推新农村建设、“计生三结合”帮扶工作中,都较好地融洽了粮食部门与社会环境的和谐关系。

三、巩固长效机制,发挥示范作用。

通过坚持不懈地抓文明单位创建工作,全体职工精神风貌、服务水平、行政效率、工作质量都有了新的提高。出现了机关面貌整齐洁净,干部职工精神饱满,待人接物彬彬有礼,工作学习紧张有序,为企业、为群众、为基层提供 ……(未完,全文共1884字,当前仅显示1197字,请阅读下面提示信息。收藏《县粮食局2010年度巩固县级文明单位自查报告》