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市人力资源和社会保障局推进创先争优活动工作总结

发表时间:2011/11/24 17:34:06
目录/提纲:……
一、以推进学习型党组织建设为载体,力促党组织向“五好”看齐
二、以专题学习交流为载体,力促党员同志向“五好”看齐
三、以专题宣传报道为载体,大力营造浓厚氛围
四、以完善规章制度为载体,不断加强队伍建设
五、以开展演讲比赛、考察学习等活动为载体,不断加强党风廉政建设
八、以召开民主生活会为载体,查缺补漏
九、以开展“四项重点工作”为载体,深入推进创先争优活动
十、以专题调研为载体,深入调查研究制约我市人力资源和社会保障工作发展的突出问题
十一、以超额完成全年目标责任为载体,全面推进我市人力资源和社会保障工作再上新台阶
……
创新活动载体,突出实践特色
——市人力资源和社会保障局扎实有效推进创先争优活动总结

为了深入推进创先争优活动,确保此项活动不走形式、不走过场,并取得实实在在的成效,我局在创先争优活动中,加强组织领导,精心部署安排,紧密结合人力资源和社会保障工作实际,努力突出实践特色,不断创新活动载体,重点围绕“五个好”、“五个带头”的要求,通过开展一系列主题活动,将创先争优活动开展得“有声有色、有血有肉”。
一、以推进学习型党组织建设为载体,力促党组织向“五好”看齐
我局始终坚持把创建学习型党组织活动作为加强自身建设、推动人力资源和社会保障各项工作健康有序发展的重要举措来抓,将推进学习型党组织建设贯穿到创先争优活动的始终,通过加强组织领导、健全机制、广泛动员、营造氛围、以学促工等方式,进一步加强了基层党组织建设,充分发挥了带头作用。今年来,我局成立机关党总支,下设3个党支部。同时,结合市委有关双培双带活动工作安排,2名局党组成员承担了1
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度》、《督查工作规定》、《窗口服务人员工作规范》等一系列规章制度,整合了机关行政财务,正在研究成立集中的基金结算部门,对全局系统5名科级干部和6名工作人员进行了岗位交流,实现了有章可循,规范管理,并采取得力措施进一步加强监督检查,狠抓提高执行力,使制度建设落到了实处。
五、以开展演讲比赛、考察学习等活动为载体,不断加强党风廉政建设
在创先争优活动中,我局通过演讲比赛、考察学习等形式不断加强党风廉政建设。根据工作职责和分工,局党组书记同分管局长、分管局长同科长、科长同科员之间层层签订了党风廉政建设和重点工作目标责任书90份,分解落实了党风廉政建设任务,严格责任考核、责任追究,形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。举行了一次专题演讲比赛,开辟学习园地,局长、书记联袂向广大干部职工推荐一本好书——《把信送给加西亚》;邀请了在“树正气清风,促廉洁从政”演讲比赛中获奖的选手为全局干部职工做了一场主题演讲;在“七一”前夕组织全体党员和入党积极分子赴镜铁山开展学习“铁山精神”主题教育活动,听取铁山发展历史,重温入党誓词,进一步增强党性观念和宗旨意识。
六、以组织开展志愿者服务、向灾区捐款献爱心等活动为载体,进行__价值体系教育
结合市委市政府的统一安排部署和我局工作实际,积极倡导和组织开展志愿者服务活动,先后组织开展了人力资源和社会保障政策宣传、公民道德建设宣传、清洁大家园、文明交通劝导等志愿者服务活动,得到了老百姓高度评价。今年舟曲泥石流自然灾害发生后,灾区同胞的生产、生活时时牵动着广大干部职工的心,全局干部职工积极主动爱心捐款5600元,以支援灾区恢复生产、重建家园,表达了对灾区同胞深厚感情。近一段时期以来,局党组积极组织党员收听收看抗震救灾前线党员感人事迹,号召党员向抗震救灾中涌现出来的先进典型学习,学习他们奋不顾身、舍己为人、不怕牺牲的高尚品质。在职党员表示一定要立足本职,无私奉献,以实际行动支援抗震救灾工作。在市委组织开展的“红歌传唱响雄关”歌咏比赛活动中,我局踊跃报名,积极参加,精心组织,认真排练,最终我局的大合唱《我们走在大路上》荣获一等奖,极大增强了干部职工的责任感和凝聚力。
七、以开展“提高服务质量,实行服务承诺”主题活动为载体,努力塑造“优质服务窗口”新形象
始终坚持以人为本、“经办就是服务”的理念,按照稳步扩面,规范管理,完善政策,优质服务的原则,牢固树立“小窗口,大服务”思路,扎实做好社会保险、人力资源、人才开发、就业服务、劳动监察、调解仲裁、信息咨询、信访管理服务工作。不断加强基础设施建设,合理设置服务大厅窗口,美化工作环境,公开办事程序,统一窗口服务人员着装并佩证上岗,文明用语,热情服务,内强素质,外树形象,努力提升服务水平。当前,正在开展以“提高服务质量,实行服务承诺”为主题的优质服务创建活动,在活动第一阶段组织全局干部职工集中抄写和学习了《为人民服务》、《纪念白求恩》、《愚公移山》三篇文章,撰写心得体会,并重点安排座谈、交流和实行服务承诺,在此基础上进一步完善《办事公开制度》、《岗位职责》和《社保大厅工作纪律》等相关制度,从而形成科学决策、有序管理、高效服务的运作机制。目前,已推荐社保中心和人才中心参加2008—2010_、全省优质服务窗口的评选活动。
八、以召开民主生活会为载体,查缺补漏
精心筹备、认真组织召开了以“总结开展创先争优活动经验、查找不足、增进团结、形成共识、进一步推进人力资源和社会保障工作再 ……(未完,全文共3711字,当前仅显示1874字,请阅读下面提示信息。收藏《市人力资源和社会保障局推进创先争优活动工作总结》
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