工商分局岗位廉政教育工作总结

目录/提纲：……
一、建立组织机构，搞好动员部署
二、以活动为载体，强化实效性
三、积极开展各项活动，把岗位廉政教育引向深入
一是积极开展“党员示范岗”活动
二是开展“党员三联系”活动
……
工商分局岗位廉政教育工作总结

根据《市局开展岗位廉政教育活动实施方案》文件精神，以_理论和“_”_想为指导，深入学习实践_，坚持党风政风廉政建设，以人为本，充分认识工商系统开展岗位廉政教育，是深化反腐倡廉、切实增强依法行政务、科学监管的有力举措。强化岗位廉政风险教育，促进工商干部明确岗位廉政行为规范，认清权力行为风险，强化廉政意识，把岗位廉政的要求变成行为习惯的养成，进一步增强反腐倡廉教育的针对性和有效性，结合分局工商工作实际总结如下：　　

一、建立组织机构，搞好动员部署　　

岗位廉政教育
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略426字，正式会员可完整阅读）……　
把法制要求、他人监督内化为自身严格要求。　　

二、以活动为载体，强化实效性。　　

岗位廉政教育做好四个结合：一是与党纪教育学习相结合，采取集中教育与分散学习相结合的原则，采取集中讨论、自学、撰写心得体会 、讲廉政党课、到廉政教育基地参观学习等形式开展岗位廉政教育。组织分局干部对《警钟长鸣——楚雄州典型案例警示教育读本（续二）》、《关于实行党风廉政建设责任制的规定》、《关于实行党政领导干部问责的暂行办法》、《党政领导干部选拔任用责任追究办法（试行）》等纪律法规和制度等进行了认真学习，并要求分局每个干部写一篇心得体会。二是与开展创先争优活动相结合，使党组织履职尽责创先进、党员立足岗位争优秀；三是与“责任.敬业.奉献”大讨论活动相结合，增强广大干部敬业爱岗的责任感和使命感；四是与日常工商管理工作相结合，提高监管效率，依法行政，公正执法，杜绝吃拿卡要，完善现有的考核机制和制度建设，减少降低干部的岗位廉政风险，进一步构建权力阳光运行机制。　　

三、积极开展各项活动，把岗位廉政教育引向深入　　

一是积极开展“党员示范岗”活动。确定岗位目标，使党员队伍素质优良，作风过硬，纪律严明，牢固树立讲原则、讲纪律、讲团结、讲大局、讲奉献的组织观念，具有强烈的事业心和责任感，有高尚的职业道德和人格魅力。通过三个示范活动：示范言行、示范岗位、示范服务，实现岗位承诺，争做“三个模范”：工作的模范，学习的模范，奉献的模范。增强党员的党性观念及服务意识，促使党组织的政治优势、组织优势和群众优势得到充分发挥，密切党群及干群关系，使党员先进性在岗位上闪闪发光。强化岗位辐射，发挥榜样的力量，在创建工作中，使党员干部的行为实践成为分局的榜样，从而发挥党员模范示范岗的引导，带动和辐射作用，促进分局工商工作的整体推进。　　

二是开展“党员三联系”活动。分局采取“责任包干”的办法，每位党员联系一至二个干部，帮助解决干部在学习、工作中遇到的各种困难。（1 ）谈心活动。党员特别是党员领导干部，要经常主动找群众谈心、交流思想，及时掌握群众思想状况、生活情况，学习工作状况，及时帮助解决群众的困难和问题。（2） 座谈会。定期召开由_员和结对干部 ……（未完，全文共1882字，当前仅显示1196字，请阅读下面提示信息。收藏《工商分局岗位廉政教育工作总结》）