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海灌区中心管理所2011年组织工作总结

发表时间:2011/12/24 14:24:40

海灌区中心管理所
二〇一一年组织工作总结

一年以来,我所全体干部职工在市委、市政府的正确领导下,深入学习_的十七大精神,高举__伟大旗帜,以_理论和“_”_想为指导,深入贯彻落实_,全面落实创先争优活动,围绕打造团结和谐务实的领导班子,建设高素质党员干部和人才队伍,围绕中心,服务大局,锐意进取,奋发有为。努力提高灌溉效益、经济效
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略299字,正式会员可完整阅读)…… 
理,重点选拔,培养年青化、知识化、专业化,女性和非常的优秀后备干部。落实领导干部监督制度,严格管理教育干部,我所干部无一违法违纪行为。今年以来共走访了老党员、老干部职工30人,走访特困党员6人次,组织了建党对象学习4人次,组织全所党员学习其它单位的经验,努力增强了所党支部的凝聚力、战斗力。

二、组织工作

开展了“五好”创建活动。今年共发展了2名预备党员转为正式党员,发展了4名建党对象转为预备党员,安排了领导成员副所长徐纪生、工会副主席邓建华两同志参加了新农村建设工作组,受到了上级领导及当地群众好评,建立了“六有”党员活动室,上了4次党课,抓好4名建党积极分子的培训工作,组织开展庆祝建党90周年表彰活动,表彰了一批先进的模范_员,落实了“流动党员”管理制度,发展党员坚持公示制、审查制、责任追究制、票决制办事,巩固保持_员先进性教育活动成果,及时完成了党费宣传、收缴和订阅党建刋物工作。


三、自身建设 做好组织人事干部的自身建设,应加强学习,参加组织部组织会议,培训和有关活动,积极认真参与“讲党性,重品行,作表率,树立组工干部新形象”学习实践活动,按时向市委组织部报送组织工作调研信息稿件,完成了年初有计划,年终有总结,健全了组织内务后勤工作制度,落实了来信来访,并及时向上级部门反馈。


四、创先争优 根据耒阳市委的部置和要求,我所制定了“创先争优”的实施方案,制作了宣传标语、宣传栏板,召开了全体党员进行 ……(未完,全文共1319字,当前仅显示838字,请阅读下面提示信息。收藏《海灌区中心管理所2011年组织工作总结》