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2011年市财政局党建工作总结

发表时间:2011/12/28 22:35:24
目录/提纲:……
一、以开展创先争优活动为主线,全力推进财政工作争先进位
一是认真对标,奋力赶超
二是创新机制,优化服务
三是选树典型,营造氛围
二、以建设学习型党组织为抓手,全力提升党员干部综合素质
一是强化培训,保证效果
二是创新载体,激发动力
三是健全制度,规范管理
三、以强化基层组织建设为重点,全力打造坚实可靠战斗堡垒
一是落实党建责任制
二是创建标准化党支部
三是加强党风廉政建设
四、以加强财政文化建设为支点,全力营造文明和谐机关氛围
一是完善文化体系
二是丰富文化内容
三是务实文化举措
……
市财政局2011年机关党建工作总结

2011年,我局在市委市政府的正确领导和市直机关工委的具体指导下,以“抓出强班子,带出硬队伍,创出新业绩”为目标,充分发挥级党组织的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用,扎实做好机关党建各项工作,为进一步推进财政事业科学发展提供了强有力的组织、思想、作风保证和良好的内外环境,得到了各级领导的好评和社会各界的广泛赞誉。今年有68项工作和120余名个人荣获国家省市表彰,财政局荣获并保持了_文明单位、河北省人民满意的公务员集体称号,先后被省委省政府、市委市政府、市直机关工委授予河北省先进基层党组织,“党建目标管理先进单位”、“十佳党建活动优胜单位”、“民主评议行风第一名”等荣誉。

一、以开展创先争优活动为主线,全力推进财政工作争先进位

局党组始终坚持把创先争优活动摆在统领全局的高度,围绕“五个好”和“五个模范”的要求,认真部署、扎实推进、科学理财、事争一流,铸就了辉煌的财政工作业绩。一是认真对标,奋力赶超。认真落实省委书记张庆黎来唐调研时重要讲话精神和市
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要内容的达标竞赛活动。以史明星、李红英等先进典型为标杆广泛开展专题学习教育活动,成立6个宣讲小组,分别深入各县(市)、区财政局进行宣讲。组织各党支部委员、党小组长、优秀党员走访史明星、李红英同志生前所在单位及其家庭成员,真切体验他们的生平事迹。通过在财政内网开设宣传专栏、制作宣传展板、张贴交流干部职工学习心得等形式,大力宣传他们先进事迹,营造了浓厚的学习氛围;同时利用“七一”节点,对先进党支部、优秀_员和优秀党务工作者进行了集中表彰奖励,评选出3个先进党支部,30名优秀_员和12名学习标兵,让干部职工学有榜样、赶有标杆。


二、以建设学习型党组织为抓手,全力提升党员干部综合素质


局党组着眼于用_武装头脑、指导实践、推动工作,不断强化科学理财意识,全力推进学习型党组织建设,在全局营造了时时学习、处处学习、人人学习的良好氛围。一是强化培训,保证效果。我们结合财政中心工作,印发了年度干部教育培训计划,在坚持“六个学习时段”不断完善常规化学习培训方式方法的基础上,创新实施了 “三维一体”干部教育培训模式形成了多渠道、多层次、广覆盖的学习培训网络,荣获唐山市组织工作创新创优成果奖。今年共组织各类培训班87期,专题讲座16场,培训干部6200余人次。依托_员网和省财政厅网络课堂,组织干部职工开展网络学习,人均达106课时以上。以“个人强素质、组织强功能、全面创新创优”为目标,组织开展了财政业务技能比赛,全系统1895名干部职工参赛,组织培训120余次,考试36场(次),选拔财政业务能手13名。积极参加全市公务人员技能竞赛,我局6名同志进入全市前30名。二是创新载体,激发动力。我们开展了一系列颇具特色的学习教育活动,激发了干部职工学习的兴趣和动力,让干部职工从“要我学”变成了“我要学”。组织开展了“凝心静气读好书,学以致用创佳绩”活动,购置下发各类图书11000余册,配发流动图书箱46个;举办财政大讲堂,邀请各级领导和专家学者就财经形势、政策法规等作辅导报告12场;设立“干部学习论坛”,采取自愿报名和各处室推荐的形式,确定发言人员,交流学习心得,先后组织了“创先争优大家谈”、“十二五财政改革与创新”等交流活动,86名干部职工走上讲坛,谈心得体会;组织开展“我为提高三个比重献一计”,积极参加市委献计献策月活动,干部职工踊跃献策269篇,其中19篇被市委献计献策专报刊发。三是健全制度,规范管理。局党组中心组认真落实各项学习制度,坚持每月1-2次集中学习,全年集中学习不少于15天,完成调研报告1-2篇,学习笔记5000字以上,为干部职工做出了榜样。完善干部“述、评、考”机制,即:规定个人述职时要“述学”,民主生活会时要“评学”,考核干部时要“考学”。全局干部职工都建立了学习档案,如实记录了参加培训、岗位练兵、资格考试、能力提升的情况,作为年终评先评优和职务晋升的重要评判依据,形成了注重学习的用人导向。


三、以强化基层组织建设为重点,全力打造坚实可靠战斗堡垒


我们按照科学规范、务实管用的要求,不断完善并认真落实机关党建各项制度,实现了党建工作制度化、规范化,使党支部堡垒作用更加凸显。一是落实党建责任制。认真落实“一岗双责”的要求,明确党组书记、局长苏铁成同志为党建的第一责任人,各位党组成员分别划分到主管处室所在支部,及时掌握支部活动和党员思想情况,形成了上下联动、齐抓共管的工作格局。二是创建标准化党支部。选拔党性强、作风正的正科级干部担任各支部书记,各支部都配齐组织委员、宣传委员、青年委员,确保支部班子健全,结构合理,职责清晰。民主测评中各支部领导班子“优秀”和“称职”得票率达100%;落实“三会一课”、民主评议等制度,按期组织召开民主生活会、思想汇报会 ……(未完,全文共4022字,当前仅显示2032字,请阅读下面提示信息。收藏《2011年市财政局党建工作总结》