商务局政治处2011年工作总结及2012年工作思路

目录/提纲：……
一、2011年度主要工作
（一）推进_建设
三是建立创先争优活动联系点，就加强新社会组织党建工作探索新办法
六是认真总结经验，向市相关部门报送4篇总结、调研论文
（二）做好机构改革和干部工作
一是按照程序和要求开展系统市党代会代表选举工作
（三）加强精神文明创建
五是推动文明行业向纵深层次开展
（四）推进机关效能建设
一是拟成立局审批办，进驻市政务服务中心
四是组织对照处室职能对廉政风险点进行填报，并提出预防措施
五是协助开展上年度专项资金使用情况检查
（五）做好其它工作
二、2012年工作思路
（一）继续推进创先争优活动
（二）积极稳妥地推进新一轮机构改革
（三）推动精神文明创建工作
（四）进一步加强学习型机关和学习型党组织建设
……
政治处2011年度工作总结及2012年度工作思路

2011年，政治处紧密围绕我局中心工作，深入推进“创先争优”活动，认真开展庆祝建党90周年系列活动、推进机构改革、做好干部人事工作、争创省级文明单位和文明行业等各项工作。现总结如下：

一、2011年度主要工作

（一）推进_建设

深入开展“创先争优”活动。一是按上级要求做好点评工作，以定期集中、结合日常工作安排、走访慰问、调研督查、民主生活会、干部职工会议等形式，开展点评，全体党组织和名党员都被点评。二是在机关、系统和行业协会及区经贸局10个开展“窗口单位和服务行业为民服务创先争优”活动，窗口单位设立党员示范岗，张贴服务规范，公布咨询电话。三是建立创先争优活动联系点，就加强新社会组织党建工作探索新办法。四是落实党务公开工作，制定公开方案和目标，召开动员部署会，在机关和基层党组织推进党务公开，设立“党务公开栏目”，建立党务公开月报制度，并对基层党组织进行专项检查。五是开展群众评议活动，制定活动开展方案，召开活动部署会，对机关和系统40个党组织以“五看”为内容，对483名党员以“六评”为内容进行评议，参评群众和党员共1200多名。六是认真总结经验，向市相关部门报送4篇总结、调研论文。

……（新文秘网https://www.wm114.cn省略858字，正式会员可完整阅读）……　
主生活会，制定工作方案，召开四场群众意见征求会，并原汁原味反馈给领导；缴交系统和机关党费100197元和 88456元；认真组织征订2012年党报_，共征订重点党报_921份。

（二）做好机构改革和干部工作

反复修订“三定”方案。年初编报我局新一轮机构改革中的职能设置方案，此后就增设食安处、增加编制、外贸职能归口等事宜，多次与市编办等部门沟通。积极推动市联社参公事宜。就食安办充实人员与市编办、市卫生局等单位进行协调。

人事管理工作。完成机关2010年度考核工作和相关工资晋级，配合省市组织部门对局主要领导干部进行推荐测评工作，办理一位局领导就任手续，推荐、考核临近退休拟任正处（副局）级干部1名，选调2名公务员进入我局工作，落实2名军转干部安置食安办和市联社工作事宜。完成对18名同志晋升非领导职务、挂职期满考核、交流任职、轮岗、挂职、退休等手续，办理4个岗位9人次见习手续。做好干部监督管理工作，组织机关副处以上各类干部计49名填报个人事项，6名市管干部重新填报《干部履历表》。做好各项评先推优工作，共有8个集体和个人获得各级荣誉称号。

加强干部教育。推进学习型机关建设，制定局2011年综合培训计划，组织11名干部参加国家行政学院和市委党校干部培训。坚持组织机关人员每月晚上利用2个小时时间进行一次集中学习，至11月底开设“机关论坛”5次，有35名干部上台演讲，聘请专家开设关于学习_同志重要讲话、市十二五规划、市第十一次党代会等专题辅导及观看专题片共4场。有3名同志完成学历教育，分别获得博士研究生、硕士研究生和本科学历。对局2009—2011年干部教育培训工作进行统计总结。

工资绩效工作。严格执行人事工资政策，调整我局副厅及以上退休干部的生活补贴标准，增发离休、“5.12”干部的生活补贴，发放离退休人员过节费、调高部分优抚对象抚恤标准、调整离退休非统发经费的预算等，落实市联社绩效工资考评工作，制定考评办法。进一步理顺、规范局非编（借用）人员的用工关系。根据局党组会议精神，推动供销社集团负责人年薪制。

认真做好各项评选推荐工作。一是按照程序和要求开展系统市党代会代表选举工作。采取自下而上，上下结合的方式，选举系统出席市十一次党代会代表8名。二是开展市劳模推荐工作，商贸行业共有8名职工（候选15名）被评为2008-2010年厦门市劳动模范。三是推荐商务系统市第十二届政协委员2名，市第十四届人大代表7名，第十五次归侨侨眷大会代表2名。四是开展申报世博会先进个人、全省思想政治工作先进企业、特区建立30周年以及工会、妇联等各种评选表彰工作。

（三）加强精神文明创建

通过第三届省级文明单位考评。积极迎接省级文明单位验收，专程前往市地税局、象屿保税区等_文明单位学习创建经验，改进工作。根据《_省文明单位考评体系》要求，共收集、整理、归类相关材料35盒，比较全面反映我局省级文明单位创建工作和成果。同时，重新装修职工之家，添置、修复运动器材，建立阅览室，共收集近5000种图书、期刊和影像资料。获评_省第十一届（2009年—2011年）文明单位荣誉，取得“三连冠”。

积极争创第六届全省文明行业。一是推进“诚信经营”示范企业评选活动，对2010年受评 “诚信经营”示范55家企业进行授牌，并开展2011年70家“诚信经营”示范企业评选活动；二是组织2011年“诚信兴商宣传月”活动，牵头组织我市15个相关部门90多名干部职工在槟榔社区现场设咨询台20个，就群众关心的食品安全、珠宝检测、镜片检测、旅游_等进行宣传，有上千名群众参加，我市相关媒体进行报道，活动产生较大影响；三是开展“百城万店无假货”活动；四是参与第三届_文明城市创建活动，组成4个文明创建检查组，对天虹、沃尔玛20多家商超进行实地检查，落实限塑令和左行右立，推动窗口行业规范化服务，落实无障碍设施，确保食品安全。五是推动文明行业向纵深层次开展。加强对公车违章的监管和整改；组织参加全省志愿者骨干文明礼仪培训；发动行业企业为志愿服务基金捐款；经省文明行业考评组问卷调查和实地考评，通过第六届省级文明行业验收。

广泛开展群众性创建活动。在市政府宣传栏设专版宣传我局文明创建工作；组织16名干部职工到市政府大门开展文明交通督导；在机关、商超广泛宣传、张贴标识，落实禁烟令；组织为我市道德模范进行网络投票，参加“我推荐、我评议身边好人”的评选活动；正式成立商务局青年志愿 ……（未完，全文共4772字，当前仅显示2410字，请阅读下面提示信息。收藏《商务局政治处2011年工作总结及2012年工作思路》）