提升能力素质是女干部成长成才的决定性因素

目录/提纲：……
一、妇女干部成长成才，根本点在提升能力素质
二、妇女干部成长成才，关键点在培养良好心态
一是对自己有信心
二是对事业有进取心
三是对名利有平常心
三、妇女干部成长成才，难点在磨砺坚韧不拔意志
……
提升能力素质是女干部成长成才的决定性因素

市人防办 刘明慧

今天，非常荣幸能参加全市女干部成长成才座谈会，心情非常激动，感谢组织给我这次难得的机会，让我向领导和同志们汇报思想，交流学习。我将以此为契机，进一步强化自尊自信、自立自强的时代精神，勤奋学习，积极进取，争创新的工作业绩。我是1996年参加工作，2005年加入民革，先后在学校、街道办事处和市直机关从事教学、行政管理、服务保障等工作。14年来，在党组织的教育、培养下，我从一个普通的小学教师成长为一名机关中层干部。多年来的工作实践，使我深深地认识到，妇女干部要成长成才必须内强素质、外塑形象、乐观向上、坚韧不拔，这样才能实现自己的人生价值。具体来说，我有三点体会：

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努力塑造合群、合拍、勤奋、干练的良好形象，展示妇女干部的独特人格魅力。
二、妇女干部成长成才，关键点在培养良好心态。心态决定一切。成功学始祖拿破仑•希尔（美国）说过“一个人能否成功，关键在于他的心态”。我觉得，男女的差别，只是性别的差别，没有智力和能力的差别，如果说要有差异的话，最重要的是心态的差异。这些年来，我之所以一步一个脚印地成长，最重要的是自己始终保持一种平和的心态，做到“三心”：一是对自己有信心。特别是当工作局面打不开的时候，当事业不顺的时候，更加需要信心作为支撑和动力。每一次工作的变动、职务的变迁，都给我带来很大的挑战和困难，甚至带来不少的困惑和迷茫，但是我始终相信自己的力量，不向困难低头，不向压力屈服，充分发挥自己优势和潜能，坚定朝自己的目标前进。二是对事业有进取心。这几年，正是对事业的执着进取，让自己从一位普通的小学教师、普通干部逐步成长为一位机关中层干部。现在想想，如果当时自己没有一颗进取心，得过且过，遇事敷衍推诿，应付了事，可能早就淹没在普通的家庭妇女_之中。三是对名利有平常心。作为妇女干部，我觉得很重要的一点，就是要正确对待功名和荣誉，不急功近利，不好大喜功，要正确看待自己，既不盲目自信，也不消沉颓废，坦然面对名利，特别要正确对待组织的选任，始终保持一种平和的心态，坦然面对，不心浮气躁、患得患失，不从一已私利出发，明争暗斗，嫉贤妒能。
三、妇女干部成长成才，难点在磨砺坚韧不拔意志。妇女成才，贵在坚持、也难在坚持。这些年来我感受最深的一点就是要始终保持坚忍不拔的意志和永不放弃的精神，使自己的每一步都走得坚实、踏实。在我成长的经历中，先后经过三个重要关口，这三次对我来说都是一种挑战，但我始终积极去面对挑战、战胜困难。第一次是2002年，我由一名小学教师进入市人防办综合科任一般干部，当时小学的待遇很好，自己又是业务骨干，工作如鱼得水，但是我执着地认为崭新的工作更具挑战性，正是这信念让我坚持了下来，完成了由一名老师向机关干部的转变。第二次是2003年，我由市人防办下派到源汇区老街街道办事处任副主任，当时自己刚熟悉人防办的工作，不少朋友和亲人劝我以家庭为重，留任机关相对安逸的工作，但我选择了坚决服从组织安排。两年里，我几乎放弃了绝大多数的休息时间，坚持利用尽可能多的时间投入到基层的群众工作中去。两年的基层工作经历，磨砺了我的意志，丰富了我阅历，贴近了与群众的距离，也为我的更快成长奠定了基础。第三次是2005年8月，我的孩子刚满两个月，由于单位工作需要，我毅然提前结束产假，重返岗位，和同事一起加班苦干三个月，圆满完成了领导交付的急难险重任务。 ……（未完，全文共2243字，当前仅显示1426字，请阅读下面提示信息。收藏《提升能力素质是女干部成长成才的决定性因素》）