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政委在2012年全县公安政治工作会议上的讲话

发表时间:2012/5/6 9:56:33
目录/提纲:……
一、肯定成绩,把握特点,不断增强公安政治工作的使命感、责任感
一是创新思想教育,永葆忠诚本色
二是创新制度建设,保证机制顺畅
三是创新队伍管理,提升队伍活力
四是创新表彰奖励,示范激励带动
五是创新教育训练,提升队伍素质
二、深刻分析思想政治工作面临的形势
一是少数单位一把手对思想政治工作不重视
二是少数政工干部工作不尽心、不尽责、不到位
三是个别政工干部能力欠缺、工作不得力、操作不得法
四是思想政治工作不细、推进不力
(一)必须高度重视队伍的思想政治建设
(二)必须知责思为、创新发展,在其位、谋其政,努力推进工作开展
(三)必须大力加强政工干部队伍的能力素质建设
(二)加强领导班子建设,优化干部能力结构
二是完善干部选拔任用机制
(三)认真落实《思想政治工作规范》
一是组织民警特别是领导干部认真学习“规范”,熟练掌握
二是健全各类档案资料,把台帐做细做扎实,提前做好迎检工作
(四)强化教育训练工作,提高队伍整体素质
一是组织开展警务实战轮训
(五)加强公安文化建设,培养队伍软实力
(六)落实从优待警措施,调动广大民警积极性
一是全面落实体检、休假制度
二是加强公安优抚工作
三是加强职业安全防护
四是做好离退休干部工作
(七)扎实开展“争创规范警队,做无违法违纪单位”活动
一是带头学习领会《意见》和x市长讲话精神
二是带头抓……
县公安政委在2012年全县公安政治工作会议上的讲话

知责思为 创新求实努力推进全县公安政治工作发展进步

同志们:
经局党委批准,今天我们在这里召开2012年全县公安政治工作会议,主要议题就是:深入贯彻落实全市公安政治工作会议精神,对2011年全县公安思想政治工作进行总结,对2012年公安思想政治工作进行安排部署。下面我讲三个问题:

一、肯定成绩,把握特点,不断增强公安政治工作的使命感、责任感

2011年,**公安工作特别是清网行动、中原卫士杯竞赛、绩效考评等工作均取得了优异成绩,受到了县委县政府和市局党委的充分肯定,这些成绩的取得,政治思想工作功不可没。一年来,我们紧紧围绕县局党委总体工作思路,以稳定队伍思想、激发队伍活力为着力点,不断增强政治工作服务党委中心、服务基层一线、服务广大民警的针对性和实效性,较好地完成了全年公安政治工作任务,为全县公安工作的创新发展提供了强有力的精神动力和组织保障。
一是创新思想教育,永葆忠诚本色。按照上级的统一部署,我们先后开展了“创先争优”活动、“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育实践活动、政法干警下基层活动、大走访开门评警活动。广大民警积极参与,深刻领会,进一步打牢了忠于党、忠
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充分说明了我们这支队伍是一支纪律严明、作风顽强、英勇善战、不怕牺牲的队伍,也是一支可以让人民群众和党委、政府信赖的队伍。
在肯定成绩的同时,我们也必须清醒地看到,面对新形势、新任务对公安工作和公安队伍建设提出的新要求、新挑战,公安思想政治工作存在着很多不适应、不符合、不主动、不合拍等突出问题,概括起来有以下四个方面:
一是少数单位一把手对思想政治工作不重视。不能很好地履行抓思想政治工作第一责任人的责任,只管用人,不去管理,对队伍当中存在的问题不管不问,甚至姑息迁就,更有甚者不负责任,把矛盾一味上交。甚至有些一把手自身就缺乏带队伍的能力和水平,致使队伍一盘散沙。
二是少数政工干部工作不尽心、不尽责、不到位。担任单位的政治教导员、政治指导员,淡忘了自己的“政治”身份,在其位不谋其政,不能担当政治主官的责任,不谋划思想政治工作开展,不讲评单位思想政治工作情况,不积极、及时与民警谈心;有的对思想政治工作没有耐心、没有激情,踢皮球、绕道走;有的把政工岗位当成了个人职级晋升的平台,工作推一推动一动,被动应付,失去了政工干部应有的自身价值。
三是个别政工干部能力欠缺、工作不得力、操作不得法。到目前为止,仍有一些政工干部不明白自己的职责,不知道自己应该干什么、怎么干,不会按规定组织党支部、党小组工作会议,不会作深入细致的思想政治工作;有的单位很少编发政工简报,对上级布置的工作照抄照转,缺乏抓落实的思路、缺少推进工作的办法,工作上不去,成效不明显,能力素质难以适应目前工作需要。
四是思想政治工作不细、推进不力。思想政治工作是做人的工作,应该因人而异、因材施教、春风化雨,耐心细致。但是,目前部分单位和同志往往把思想政治工作形式化、教条化、工作只讲布置、不讲落实,只讲安排、不求效果。造成政治教育与民警思想脱节,对民警思想产生不了应有的冲击力和穿透力。
上述问题的存在,原因是多方面的,但根本的还是在于我们对思想政治工作重视不够,认识弱化,方法不活,推进不力。以上问题再次启示我们,(一)必须高度重视队伍的思想政治建设。(二)必须知责思为、创新发展,在其位、谋其政,努力推进工作开展。(三)必须大力加强政工干部队伍的能力素质建设。(四)必须创新思路,在思想政治工作上求实、求新、求活,增强思想政治工作穿透力、感染力、生命力。
三、明确目标,突出重点,努力实现2012年公安政治工作的创新发展 2012年全县公安政治工作要点已经下发,具体工作目标和任务已经非常明确,这里不再赘述,希望各单位结合工作实际,认真抓好贯彻落实。这里,我着重强调以下几项重点工作:
(一)深入学习__和_“两会”精神,开展好“忠诚、为民、公正、廉洁”人民警察_价值观教育实践活动。要从活动一开始就加强组织领导,强化督促检查,制定好活动计划,组织民警认真学习,完成好各项规定动作,保证学习的质量和效果,争取通过学习,切实把民警思想认识统一到_决策部署上来,强化党性修养,严守政治纪律,以优异成绩迎接__胜利召开。
(二)加强领导班子建设,优化干部能力结构。一是不断加强对领导干部的教育、监督和管理,建立健全领导干部考核评价体系,建立有备有用、能上能下、适时交流的干部动态管理长效机制,努力把各级领导班子打造成讲政治、顾大局、重团结、守纪律的坚强战斗集体。二是完善干部选拔任用机制。树立正确的用人导向,更加注重政治素养,更加注重工作实绩,更加注重群众公认,提高选人用人的透明度和公信度,让优秀人才脱颖而出。
(三)认真落实《思想政治工作规范》。今年,省厅将对各单位落实《思想政治工作规范》情况,开展全省交叉督察。各单位要提前准备。一是组织民警特别是领导干部认真学习“规范”,熟练掌握。二是健全各类档案资料,把台帐做细做扎实,提前做好迎检工作。三是认真落实“规范”中的各项制度,特别是一把手和教导员、指导员要潜心学习,深刻领会,弄懂弄会,切实提高自身带队伍的能力和水平,把思想政治工作做到位,使全局队伍建设再上一个新的台阶。
(四)强化教育训练工作,提高队伍整体素质。一是组织开展警务实战轮训。由政工室出台方案,按照刑侦、治安、交警、巡特警、监管等不同警种开展分班训练,保证训练效果。二是强化对上级调训的跟踪管理,对在上级调训时纪律散漫、成绩落后的民警全局通报批评,对影响全局调训成绩的,视情予以延期 ……(未完,全文共4726字,当前仅显示2387字,请阅读下面提示信息。收藏《政委在2012年全县公安政治工作会议上的讲话》