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城乡建委领导班子及其成员个人2012年度述职述廉报告汇编(共7篇)

发表时间:2012/11/22 10:35:45
目录/提纲:……
一、主要成绩
(一)突出建设重点,“双百”大城市建设全面展开
(二)规范行业管理,建筑开发行业健康发展
(三)优化服务环境,行政审批效能大幅提升
(四)创新监管方式,工程质量安全管理稳中求进
(五)做大城建“蛋糕”,配套费征收创历史新高
(六)强化组织保障,_基层组织堡垒作用突显
一、切实履行职责,认真抓好工作
(一)狠抓班子建设,强化党组织的战斗堡垒作用
(二)狠抓队伍建设,强化干部思想、组织、作风建设和基层组织建设年活动
(三)狠抓“创先争优”、“五心教育”,强化长效化、常态化
二、切实履行廉政责任,树立廉洁意识
(一)履行党风廉政建设责任制情况
(二)个人廉洁从政情况
一、各项工作完成,重在坚持不懈和用心
(一)坚持不懈地努力学习
(二)坚持不懈地仔细推敲
(三)坚持不懈地深入调研
(四)坚持不懈地用心工作
二、党风廉政建设,贵在牢固廉洁防线和自觉
(一)有牢固的防线
(二)有廉洁的意识
(三)有自警的提醒
(四)有监督的约束
一、尽快转变角色,努力完成分管工作任务
二、遵守党风廉政纪律,廉洁从政清白做人
一、履职情况
(三)大力推进鼎山广场建设项目,完成了一期工程的地下车库和地面部分硬质铺装
(四)高度重视安全工作,定期组织召开安全工作例会,分析建筑施工安全形势
(六)认真参加中心理论组学习、创先争优、“五心教育”……
城乡建委领导班子及其成员个人2012年度述职述廉报告汇编(共7篇)

江津区城乡建设委员会
领导班子述职述廉报告
(2012年10月29日)

今年换届以来,区城乡建委党政领导班子在区委、区政府的坚强领导下,团结一致,全面贯彻落实“1576”发展思路,奋力助推“双百”现代化大城市建设,行政工作和党风廉政建设相互促进、相得益彰。2011年度综合目标考核荣获一类部门第一名、先进领导班子,主任、书记分别获一类部门正职领导第二名和第四名。现述职如下:
一、主要成绩
(一)突出建设重点,“双百”大城市建设全面展开
一是加快中心城区建设。牵头重点项目有序推进:艾坪山公园建设开工,正在实施2.4公里的“黄桷故道”和1500亩的主题公园建设;鼎山广场地下车库已完工,广场建设正在进行种植土回填和硬质铺装施工;东部新城后续工程建设快速推进,元帅广场下穿道项目年初竣工通车,江洲大道、文菁路等5个项目开工建设;凉风岗还房房建工程完工,正在进行环境工程建设;客运中心人行天桥钢箱梁搭建完成;2011年社会事业专项补助资金的两个项目(鼎山广场、区中医院扩建)有序推进,区中医院扩建项目房建工程已完工。同时,全力助推遗爱池商圈、几江大桥、迎宾长江大桥、长风厂片区改造、四面山创建5A、环保创模等“七大平台”重点项目建设;协助推进滨江新城的基础设施建设和地产开发,新城建设全面提速;双福、德感以工业园区为
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略951字,正式会员可完整阅读)…… 
六)强化组织保障,_基层组织堡垒作用突显
一是加强领导班子和干部队伍建设。认真落实中心组理论学习制度,提高班子成员的政治修养、道德修养和人格修养。建立竞争上岗和双向选择的选人用人机制,选强配优二级班子,配齐配强党总支和6个支部委员。
二是坚持周五学习制度。以“周五大讲堂”为平台,开展各种专题讲座、主题活动,提升党员干部的能力素质。
三是通过创先争优主题活动,创建“五型机关”,提升“五种能力”,全委赶学比拼的热情高涨。
四是深入开展“五心教育”和“基层组织建设年”活动。结合工作实际,提出了支撑区城乡建委“五心教育”活动的五大载体,增强了主题活动的生机和活力。
五是加强党风廉政建设。落实党风廉政建设和反腐败分工责任制,建立领导干部谈心制,主抓“三常”教育(“毛毛雨”常下、肩膀常拍、招呼常打),从源头上预防腐败发生。开展政风行风评议,举办党政领导上廉政课、预防职务犯罪知识讲座、反腐倡廉知识竞赛等活动,增强机关干部的防腐拒变能力。
通过一系列的_改革、主题活动,全委上下团结协作的工作氛围愈发浓厚,_基层堡垒的先锋模范作用得到全面体现,风清气正的工作局面已基本形成,受到社会和各级部门的充分肯定:荣获“重庆市城乡建委系统创先争优群众满意窗口”,江津区“抗洪救灾先进集体”、“尊师重教先进集体”、“村镇建设工作先进单位”、“扶贫开发工作先进单位”;质监站连续六年荣获“重庆市建设系统文明服务示范窗口”,机关一支部被区委表彰为“十佳群众满意窗口”。
个人述职述廉报告
区城乡建委党组书记、副主任 池荣才
(2012年10月29日)

今年是换届第一年,本人继任原职,现将述职述廉于后。
一、切实履行职责,认真抓好工作
身为党组书记,切实抓好_建设是我的责任所在。
(一)狠抓班子建设,强化党组织的战斗堡垒作用
一是自觉凭党性和个人素质,保持主要负责人之间的良好沟通,统一思想意志,搭建党政团结无间工作平台,实现班子无杂音。二是坚持主要领导与班子成员之间的交心谈心,相互沟通,化解心结,统一思想,促进工作。三是保持班子成员之间的沟通与协作,出门一把抓,回来再分家,杜绝各人打扫门前雪,休管他人瓦上霜现象发生。强化领导班子建设和党组织的战斗堡垒作用。
(二)狠抓队伍建设,强化干部思想、组织、作风建设和基层组织建设年活动
一是将思想统一到渝委发〔2011〕24号文件、区党代会、人代会精神上来,树立和强化“双百”城市,建设系统使命光荣、责任重大,一万年太久、只争朝夕的主人翁意识。二是切实抓好组织建设:首先公开、公平、公正搞好二级班子竞争上岗和双向选择,人尽其才、才尽其用,坚持唯贤是举、任人唯贤,不搞小圈子和任人唯亲,竞争展才华、双选出动力;其次健全完善基层党组织构架,将下属独立法人单位单独设立党组织,健_政组织构架,解决支部书记职级待遇,提高下属单位工作人员积极性。三是结合行风政风评议,切实抓好机关作风建设。四是狠抓基层组织建设年活动,使活动有方案、载体,有安排、检查、评比,抓基层、强基础,以虚求实,虚实结合抓党建。
(三)狠抓“创先争优”、“五心教育”,强化长效化、常态化
一是立足和坚持创先争优长效化:全委集中开展2年多的创先争优活动取得了明显的成效,结合建设系统实际,研究制定了包括强化学习、强化管理、评优晋级、提拔重用干部等一系列长效化措施,巩固成果,扩大战果。二是结合工作实际,创先争优常态化:杜绝活动一阵风,不糊弄干部和群众,充分吸取活动的正反典型,改革创新陈规滥调,学先进、赶先进、超先进蔚然成风,使创先争优常态化。三是结合城乡建委行业管理职能职责,以行政审批、质量安全管理、重点项目推进、党风廉政为载体,强化忠心对党、真心为民、清心律己、公心用权、用心干事主题实践活动,活动收到良好效果,受到领导和社会的一致好评。
身为副主任,切实抓好行政工作义不容辞。
今年以来,按照工作分工,组织带领分管科室较好的完成了农村危旧房改造决算、审计工作,分管工作调整后,立即着手建立完善建筑施工企业诚信体系建设,清理完善行政审批改革,建立完善建筑、开发企业管理制度,较好的行使招投标监管职责。
二、切实履行廉政责任,树立廉洁意识
(一)履行党风廉政建设责任制情况
一是分解落实责任:制定了《关于党风廉政建设责任分解的通知》,与经济工作同布置、同检查、同落实;二是健全管理制度:修改、完善《机关管理制度》,靠制度管人;三是建立会议制度:建立行政办公会、党组会议制度,重大事项集体决定;四是建立轮岗制度:建立竞争上岗、双向选择制度。
(二)个人廉洁从政情况
做到“常修为政之德、常怀律己之心、常思贪欲之害”,通过发生在我们周围干部栽跟斗的例子,警醒自我,防微杜渐,坚决做到不贪不占,没有违反党风廉政建设的行为发生。

个人述职述廉报告
区城乡建委党组成员、副主任 刘万勇
(2012年10月29日)

近一年来,在区城乡建委全体领导和同志们的共同努力 ……(未完,全文共9779字,当前仅显示2671字,请阅读下面提示信息。收藏《城乡建委领导班子及其成员个人2012年度述职述廉报告汇编(共7篇)》
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