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人防办“四治”机关作风建设工作情况和整改措施

发表时间:2012/12/15 14:46:47
目录/提纲:……
一、存在的问题和不足
1、管理制度不够健全
2、工作作风不够扎实
二、制定整改措施
1、切实加强理论学习
2、切实增强责任意识
3、切实创新工作方法
4、切实转变工作作风
三、下一步打算
1、加强组织领导
2、强化思想教育
3、强化用人机制
4、加强考核工作
5、建立健全制度
6、“准军事化”建设
……
人防办开展“四治”整改措施工作汇报

自开展“四治”活动以来,在区委、区纪委的正确领导下,我办按照活动安排和要求,深入广泛地征求群众意见,认真梳理,制定整改措施并予以公布,圆满完成“四治”第三阶段的各项工作任务。我办主要领导作为“四治”工作的第一责任人,十分重视此项工作,并强调此次“四治”活动重点是要解决机关作风方面存在的理想信念淡薄,不思进取,缺乏事业心和责任感;作风漂浮,想问题、办事情急功近利,好大喜功,不深入基层、不深入实际,想当然地分析处理问题;缺乏服务意识,对群众反映的问题漠不关心、麻木不仁,甚至滥用职权、吃拿卡要;办事拖拉,推诿扯皮,工作敷衍塞责,效率低下;不精通业务,不认真履行
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更为重要和紧迫。因此,无论工作多忙多累,都要把理论学习作为自己人生的第一需要,活到老,学到老。在今后的工作中,继续坚持周三学习日制度,全面系统学习_、_思想、_理论、“_”_想、_等基本理论的掌握、理解和运用上,做到深入浅出,系统而不零碎,联系实际而不空谈。要学会用_的立场、观点、方法去分析问题和解决问题,增强工作中的原则性、系统性、预见性和创造性;树立正确的世界观、人生观、价值观;坚持实事求是的思想路线,更新观念,勇于创新。同时还应根据工作需要,不断地丰富和扩大自己的知识面,为做好各项工作奠定良好的政治理论基础。
2、切实增强责任意识。通过这次自查整改,要进一步强化求真务实,忠于职守的责任意识,树立一个岗位就是一份责任的意识,在工作中实事求是,真抓实干,始终以先进模范的标准严格要求自己,充分发挥作用,诚心诚意服务于•人防事业。另外,要理清思路,看准目标,站稳脚跟,注意时刻正己正身,规范自己的言行。真正解决作风不实的问题,彻底将“浮、庸、散、奢”现象转变为“勤、快、实、践”。
3、切实创新工作方法。在工作中要树立开拓创新的思想,养成勤于思考的习惯,增强工作的主动性和预见性,对各项工作的落实既要严谨谨慎,又要敢想敢为,要充分讨论,集中大家智慧,积极研究新情况,解决新问题,创造性的开展工作。
4、切实转变工作作风。要建立健全各项制度,积极改变工作作风,努力使全办工作人员牢固树立扎实精细、求真务实的工作作风,脚踏实地、默默无闻、兢兢业业的工作。树立百姓无小事的服务理念,不断增强责任感、使命感,紧贴中心任务和本职工作,爱岗敬业,甘于奉献,勤奋工作,团结协作,经常反思,保持良好的工作作风;在工作中要勤于思考,多想办法,善于总结和发现问题,为我办进一步提升、树立良好形象共同努力。
三、下一步打算
今后我办要从深化治理上入手,还要再次开展批评与自我批评,自查自纠等活动,进行整改。并结合“准军事化”建设工作,在以后工作中要着重做好以下几个方面:
1、加强组织领导。强力推进各项工作做实做强,建立立相应领导机构,各部门要充分发挥组织协调作用,认真研究解决工作中出现的各种矛盾和问题。
2、强化思想教育。增强克服“浮、庸、散、奢”不良风气的内在动力。
3、强化用人机制。注重选拔任用德才兼备、清廉务实的干部。
4、加强考核工作。把干部平时的考核作为年底各项评优评先评奖的重要依据。
5、建立健全 ……(未完,全文共2107字,当前仅显示1339字,请阅读下面提示信息。收藏《人防办“四治”机关作风建设工作情况和整改措施》