开发区廉政文化建设“五个一工程”工作总结

目录/提纲：……
一、工作进展情况
2、开展丰富多彩的廉政文化活动，是党风廉政建设工作的有效载体
二、存在的问题
1、加强监督检查
2、落实责任追究
三、下一步工作打算
……
沈阳金融商贸开发区机关党委
开展机关廉政文化建情况汇报

开发区机关党委认真贯彻落实区纪委关于《机关廉政文化建设“五个一工程”》有关精神，认真组织开展机关廉政文化建设活动，特别在廉政文化进机关活动中，弘扬创新、务实、和谐、清廉的团队精神；塑造学习型领导、知识型队伍、廉政型机关；恪守真心做事、诚信做人的人生格言；实现创一流机关、干一流业绩的机关廉政文化建设理念，结合开发区自身实际，突出重点，多层次、全方位组织开展机关廉政文化建设，在机关营造了尊廉、崇廉的良好氛围，机关作风展现出新的面貌，队伍战
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干部。
2、开展丰富多彩的廉政文化活动，是党风廉政建设工作的有效载体。今年以来，我们不断创新活动载体，举办各类不同形式的活动，以此来推动廉政文化健康发展。在全体工作人员的办公电脑上统一安装了反腐倡廉内容的屏幕保护软件，让反腐倡廉时刻提示的我们。
3、结合开发区实际，研究制定了《沈阳金融商贸开发区办公用品和办公设备使用管理规则》、《沈阳金融商贸开发区党风廉政培训教育制度》、《沈阳金融商贸开发区反腐倡廉宣传教育工作制度》、《沈阳金融商贸开发区干部廉政评价制度》、《沈阳金融商贸开发区个人事项报告制度》、《沈阳金融商贸开发区机关工作人员问责办法》、《沈阳金融商贸开发区廉政谈话制度》、《沈阳金融商贸开发区民主生活会制度》、《沈阳金融商贸开发区社会监督制度》、《沈阳金融商贸开发区述职述廉制度》、《沈阳金融商贸开发区行_力公开透明运行工作制度》、《沈阳金融商贸开发区廉政档案管理制度》和《沈阳金融商贸开发区建立查办案件主办人制度》等十三项制度，并装订成册发放到每名工作人员手中，明确提出了廉政文化建设的指导思想、基本原则和工作目标及主要任务。
二、存在的问题
廉政工作需要警钟长鸣，而不能只是走走形式，敷衍了事，为了更好的进行机关廉政文化建设工作，我们加强监督，落实追究。
1、加强监督检查。在严格执行制度规定的同时，开发区还成立了分管纪检工作的领导和纪检工作人员组成的小组，全面履行监督职能，开展对制度和重点工作落实情况的效能监察，做到了日常监察和定期监察相结合，专项监察与综合监察相结合，确保了各项制度的有效落实，从而建立了我局廉政文化建设的长效机制。
2、落实责任追究。我们针对文件，制订出台了《沈阳金融商贸开发区机关工作人员问责办法》，对违反制度和规定的行为进行责任追究。
三、 下一步工作打算
1、紧紧抓好教育主体，紧扣以爱岗敬业，诚实守信，办事公道，服务群众，奉献社会为内容的职业道德教育；以文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境、遵纪守法为主要内容的社会公德教育为主要内容开展教育活动。在机关干部中通过组 ……（未完，全文共1758字，当前仅显示1118字，请阅读下面提示信息。收藏《开发区廉政文化建设“五个一工程”工作总结》）