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街道拓宽案件举报渠道工作总结3

发表时间:2013/1/6 16:23:38
目录/提纲:……
一、工作开展情况
(一)加强组织领导,建立完善工作机制
二是建立健全干部下基层、排忧解难促和谐的长效机制
三是探索有效管用的宣传、教育方式
(二)加强队伍保障,充分发挥特邀监督员明察暗访的重要作用
一是加强特邀监督员队伍建设
二是加强对特邀监督员工作的领导
三是拓展监督范围,积极组织特邀监督员参与对街道的执法监督工作
四是拓宽信息渠道,加强沟通和交流
(三)建立健全群众诉求表达机制,积极拓宽案件举报渠道
二是注重运用现代信息技术手段拓宽群众诉求渠道
(四)及时跟进重点工作领域,畅通举报渠道,扩大案件来源
二、存在的问题
一是群众对反腐形势的认识不足,监督举报的积极性不够,案件线索少
二是监督员队伍的专业性不强
三是有待于进一步建立健全案件来源长效机制
三、下一步工作打算
一是加强宣传力度
二是在监督队伍建设上变“随意指派”为“精挑细选
三是建立健全案件来源长效机制
……
新北站街道努力拓宽案件举报渠道
建立健全案件来源长效机制工作总结3

一年来,新北站街道按照区纪委《2012年沈河区党风廉政建设责任制考核评价工作方案》的要求,积极采取有效措施,化解社会矛盾,充分发挥特邀监督员明察暗访的作用,加大监督检查的专项治理力度,建立健全案件来源长效机制,进一步努力拓宽案件举报渠道。具体工作汇报如下:
一、工作开展情况
(一)加强组织领导,建立完善工作机制
我街大力加强党工委对纪检监察和信访稳定的领导,做到思想上真正重视,工作上真正支持,形成党工委统一领导,纪工委负总责,相关部门各司其职、密切配合,社会力量广泛参与监督检查的工作格局。进一步完善工作机制,建立“统一领导、分级负责,集中梳理、归口办理,责任明确、措施到位”的矛盾纠纷排查调处工作机制。首先加强政策
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督工作。不定期邀请监督员参与接访及明察暗访方式对街道信访工作进行监督。四是拓宽信息渠道,加强沟通和交流。定期特向邀监督员发放征询意见函、召开座谈会,随时听取监督员对我街工作的意见和建议,并针对重点环节和重点问题实施有效监督。
(三)建立健全群众诉求表达机制,积极拓宽案件举报渠道
我街采取多种途径畅通民情民意反映渠道,准确掌握群众所思、所忧、所盼。一是畅通96123举报专线,街道纪工委设立案件举报信箱,同时设立网上电子邮箱举报,并指定专人负责接待电话案件,有效的拓宽了案件线索来源。二是注重运用现代信息技术手段拓宽群众诉求渠道。进一步完善“新北站民声通道”,设立yq信息直报点,建立健全信息收集、处理、反馈、回访完整的社情民意工作链。完善群众_平台,发挥市民服务热线的作用,处理好网络信访举报受理。充分尊重和保护人民群众表达诉求的权利,积极拓宽社情民意表达渠道。三是坚持和完善领导干部接访制度,党政主要领导接待群众来访日每月至少安排1次,领导班子成员每个工作日轮流接待群众来访,主管信访接待的领导干部随时接待群众来访。四是建立和完善我街党代表、人大代表、政协委员反映重要情况和建议的“直通车”制度。对涉及群众切身利益的重大决策事项,可适当邀请我街党代表、人大代表、政协委员、公众代表参与决策。
(四)及时跟进重点工作领域,畅通举报渠道,扩大案件来源
我街在工作中围绕区委、区政府的重大决策、重点工作、重大活动及时跟进、同时注意加强对_、省、市、区方针政策和决策部署的宣传力度,让人民群众有知情权、监督权,积极参与。今年以来,我街纪工委在党风廉政工作中集中对“公车改革”、“四不分管”、“领导干部上报个人事项情况”、“四治”、“领导干部私设小金库和公款出国(境)旅游”、“人大换届”等工作中加大信访案件督办力度,积极拓宽案件线索的发现渠道。纪工委专门设置并在“廉政园地”公示栏公示了举报邮箱和电话。从而畅通举报渠道,进行了监督检查,落实监督职能,确保工作落实到位。
二、存在的问题
一是群众对反腐形势的认识不足,监督举报的积极性不够,案件线索少。良好的举报环境和氛围没有形成,群众举报党员干部的违纪违法问题不积极、不踊跃。二是监督员队伍的专业性不强。因街道纪工委干部队伍人员少,工作精力有限,聘请的特邀监督员流动性大,开展监督检查工作时,临时从各部门抽调人员,随时更换人员都影响了监督检查的效果。三是有待于进一步建立健全案件来源长效机制。
三、下一步工作打算
在今后工作中我街将继续拓宽信访举报渠道,强化措施,狠抓落实,竭力解决群众反映强烈的“热点”、“难点”问题,促进纪检监察信访工作,维护社会和谐稳定。一是加强宣传力度。采取多种方式宣传信访举报政策法规知识,强调实名举报的重要意义,提高群众实事求是、依法有序开展信访举报的意识。二是在监督队伍建设上变“随意指派”为“精挑细选。大力做好街道纪检监督 ……(未完,全文共2459字,当前仅显示1563字,请阅读下面提示信息。收藏《街道拓宽案件举报渠道工作总结3》