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执法局开展明察暗访工作总结

发表时间:2013/1/7 15:16:11
目录/提纲:……
一、工作开展情况
二、存在的问题
2、明察暗访的工作制度还有待完善,激励机制还没有发挥作用
三、下一步工作打算
1、进一步健全明察暗访工作制度
2、进一步健全明察暗访的长效机制
3、进一步加强对监督检查工作人员的培训和教育
……
沈河执法局开展明察暗访工作总结

按照区纪委的有关部署,执法局认真开展明察暗访工作。加强领导,精心组织,通过创新工作方法,改进考核方式等一系列有力措施,有效改进了我局的工作作风,提高了工作效能,促进了执法队伍建设。现将有关工作情况做如下总结
一、工作开展情况
1.强化组织领导,着力加强制度建设
我局对于明察暗访工作高度重视,一直将明察暗访工作作为监督我局工作人员工作作风的重要手段和主要形式,局党委明确此项工作由党委书记亲自来抓,局督查科负责具体实施。朱世忠
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略377字,正式会员可完整阅读)…… 
组,每月开展一次。暗访不定期进行,采取电话问询、现场查看等形式,由督察科、社会监督员负责实施。明察暗访工作均录音录像,发现违反规定的行为后,要求检查对象在确认单上签字。在明察暗访的内容方面,根据区纪委的指示,既有经常性的必查内容,还要根据某一段时期的队伍作风存在的问题而有所侧重。例如:从今年年初开始,我局将办公电脑存在非办公软件的问题作为每次检查的必查内容。
每次明察暗访结束后,及时形成督察报告,报主管领导。在明察暗访中发现的问题,及时向被督察部门及当事人反馈,并要求限期整改,并在全局范围内予以通报。在检查结果的运用上,千分制的考核的分数是对干部进行考核和选拔任用及评优评先的重要依据。
  3.强化依法行政,着力规范执法行为
为实现城市管理执法行为的规范化,我们坚持上岗前列队点名,整理着装,检查装备,带齐“一证一卡”(即执法证、胸卡)、执法文书;执勤纠正违章时,做到“三在先”,要求两人以上,先敬礼,后示证,并按照法律、法规,讲明依据、理由,听取申辩,文明执法;收勤后小结讲评,文书票据归档。严格使用制式执法文书,严格执行《案件查处工作制度》、《案件处罚程序暂行规定》、《案卷制作及管理制度》等办案制度,及时备案归档,提高了执法办案的数量和质量。督察科对执法人员的队容风纪进行巡视督察,法规科对办案情况进行监督,局纪委依照有关党纪条规进行检查,三个部门形成合力,对执法行为的全过程进行监督检查,对违规违纪行为严肃处理。
二、存在的问题
1.个别人员对明察暗访工作有抵触情绪,对于督查人员的指出的问题,要么发牢骚,讲怪话;要么表面接受,但却不积极改进。
2.明察暗访的工作制度还有待完善,激励机制还没有发挥作用。督查人员虽然检查认真,标准严格,但是在考核结果的运用上还存在差的不处罚,好的不奖励的问题。
三、下一步工作打算
1.进一步健全明察暗访工作制度。通过制度的实施,发现制度中存在的问题,工作要实现动态化 ……(未完,全文共1662字,当前仅显示1056字,请阅读下面提示信息。收藏《执法局开展明察暗访工作总结》