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建设局关于严格执行述职述廉述德制度工作情况汇报

发表时间:2013/3/1 23:38:34
目录/提纲:……
一、工作落实情况
二、查找出的问题
一是工作作风有待进一步转变
二是理论和学习有待进一步加强
三、下一步打算
1、建立健全区建设局中层领导干部廉政档案,并将每年的述职情况记录在案
……
区建设局关于严格执行述职述廉述德制度工作情况汇报

按照区纪委相关要求,认真落实_、省、市、区关于廉洁自律、廉洁从政的相关规定,区建设局高度重视,迅速行动,认真贯彻执行述职述廉述德制度,随时掌握领导干部廉政工作状况。形成以制度管人、约束人的长效机制。现将区建设局关于严格执行述职述廉述德制度工作开展情况汇报如下:
  一、工作落实情况
1、严格述职述廉述述德制度,确保工作落到实处
区建设局高度重视关于廉洁自律、廉洁从政的相关规定,将此项工作作为加强党风廉政建设、转变干部作风、加快推进节约型政府建设的一项重内容,摆上重要议事日程并切实抓紧抓好。区建设局经常召开专项会议,研究提出工作方案和措施,为了确保工作落到实处,
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,并取得较好成绩,从而通过以考代学、深化理解,增强了廉政意识。与此同时,按照领导干部廉洁自律的有关规定,班子成员自觉落实廉洁自律的各项规定,并在管好自己的同时,管住了自己的亲属及身边工作人员,从而杜绝了腐败现象的出现,保持了领导班子的清正廉洁。
5、注重队伍建设
领导班子成员在加强自身建设的同时,通过邀请党校老师授课、开展以“治浮、治庸、治散、治奢”为重点的机关作风建设活动等途径,全面提高了职工素质和思想作风。在这一过程中,班子成员充分发挥了党员干部的模范带头作用,并以自身行动带出了一支业务精、纪律严、作风硬、想干事、能干事的职工队伍,为推动各项工作开展奠定了坚实基础。
6、剖析存在问题,认真开展批评与自我批评
一是针对领导班子述职述廉述德,并征求广大群众的意见和建议进行讨论及认真研究,进一步查找了存在的问题及原因,落实整改措施。二是局领导班子成员按照“六查六看”内容进行了对照检查,认真开展述职述廉述德;坦诚相见,既把握了问题的方方面面又突出了问题产生的思想根源。
加强领导班子建设是推进各项工作有效开展的关键。在班子建设中,领导班子通过提高素质能力、强化团结协作、转变作风观念、增强廉政意识,集中打造一支领导水平高、拒腐能力强、团结协调好、工作业绩佳的坚强领导集体。
二、查找出的问题
主要查找出以下问题:
一是工作作风有待进一步转变。主要表现在到基层一线了解情况、征求意见、解决问题的时间相对减少;对基层的意见、要求缺乏了解,因而以人为本、执政为民的思想作风坚持的不够一贯。二是理论和学习有待进一步加强。主观上对理论学习的重要性认识不足,缺乏学习的广度和深度,一知半解的多。客观上则强调工作忙、任务重,没有处理好工作与学习之间的关系。
三、下一步打算
针对存在的问题,局领导班子制定了切实可行整改措施,提出了具体解决办法。
1、建立健全区建设局中层领导干部廉政档案,并将每年的述职情况记录在案。加强内部信息沟通,协调部门之间工作。
2、根据不同阶段的重点工作,创新形式和载体,有针对性地开展诸如业务知识大讲堂等广大员工喜闻乐见、易于接受的活动,在密切员工之间、干群之间关系的同时,提高单位集体的凝聚力和向心力。
3、牢固树立终身学习理念,抓好班子和一般干部的学习,通过健全完善述职述廉述德制度,不断提高政治理论水平的同时,注重理论与工作实践相结合,努力做到学以致用、用以促学、学用相长,提高运用理论指导实践的能力。
4、牢固树立责任意识,切实把加强政德建设放在工作首位,通过定期学习、开展主题教育学习活动等形式,进一步增强为政以德的工作理念。严格落实领导责任制,进一步规范 ……(未完,全文共2251字,当前仅显示1431字,请阅读下面提示信息。收藏《建设局关于严格执行述职述廉述德制度工作情况汇报》