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农科院党组书记在2013年全院工作会议上的讲话

发表时间:2013/3/7 9:59:27

在2013年全院工作会议上的讲话
农科院党组书记在2013年全院工作会议上的讲话
2013年2月26日

同志们:
刚才,我们对2012年度先进集体和先进个人进行了表彰。在此,我谨代表院党组、院行政班子向获得表彰的单位和个人表示热烈的祝贺!同时向一年来为院所发展做出积极贡献的广大干部职工和离退休老同志表示崇高的敬意和衷心的感谢!
先进院长对2012年全院工作进行了实事求是的总结,对今年的各项工作进行了全面的部署,提出了一系列兴院强院目标和措施,我完全同意。
今年工作的方向已明,目标已定,关键在狠抓落实。下面,我想就当前以及今后一段时期如何实现兴院强院目标讲几点意见:
一、要实现兴院强院目标,必须切实改变工作作风,着力打造一支政治立场坚定、思想作风过硬、服务意识强、清正廉洁、务实高效的领导干部队伍
当前,全社会关心、支持农业科技发展的外部环境已基本形成,能不能抓住这个难得的机遇,能不能在较短的时期内实现我院各项事业跨越式发展,最根本的一条就是我们的干部队伍素质是否过硬,领导干部是否做到一心一意谋发展,是否做到清正、廉洁、高效。
__选举产生的新一届_领导集体,以崭新的精神风貌和务实的工作作风为_树立了榜样,赢得了世人的高度赞誉和_人民衷心爱戴。转变工作作风,要以_提出的“八个坚持、八个反
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称职,谁说了算?群众说了算。我们当中的绝大多数中层领导干部都是群众通过投票推荐产生的,既然任用是群众说了算,那么是否称职、是否胜任还是要由群众说了算。我们去年选聘的一名副处级领导干部上任后工作兢兢业业、勤勤恳恳,工作热情很高,责任心也很强,但工作方法不对头,群众硬是不认可,评议不称职,我们只好免去他的领导职务,让其专心从事科研工作。去年的年终考评,我们的少数领导干部民主评议结果并不理想,也许原因是多方面的,但我们一定要认真反思自己的所作所为,群众为什么对我们的工作不满意?要在自身多找原因,不要在群众中找,更不要把责任都推说是群众素质不高,有人搞小动作。难道我们自己就没有一点责任吗?如果自己做事都公正了、无私了,也勤勤恳恳了,思路也正确了,那就是我们的工作方法有问题。从今年起,我们还要结合干部年终考评,对一些群众满意度低的中层领导干部实行提醒谈话、戒免谈话甚至免职,条件成熟后实行末位陶汰制。这样做的目的就是要在我们的领导干部中营造出一定紧迫感和危机感,提高我们服务科研、服务群众的自觉性。
带队伍,关键要有一个团结向上的好班子。一个单位,一个部门风气正不正,人心齐不齐,战斗力强不强,取决于有没有一个好的班子和一位好的班长。俗话说,“上梁不正下梁歪”,“风正则气顺,气顺则业兴”。凡是纪律严、作风正的单位,必有一班以身作则的带头人;凡是问题多、风气差的单位,往往问题就出在领导干部身上。上面思想僵化,下面就因循守旧;上面急功近利,下面就弄虚作假;上面以权谋私,下面就违法乱纪。对于山头林立、问题成堆的极个别单位,做领导的怎就不明白“为官先为人,正人先正己”的道理?要实现兴院强院目标,首先必须树立良好的院风,自上而下狠抓领导干部作风建设,要求广大干部职工做到的,院领导和中层领导首先要做到。与区外强院相比,我们的落后表现在很多方面,其中最重要的一条就是我们的干部作风、干部素质还有待进一步的提高。团结才能聚结人气,团结才能出成果、出人才。大家试想,在“相互猜疑、彼此防备、嫉贤妒能、造谣中伤、互相拆台、争名夺利”这样的_中工作,会是怎样的一个结局?院风会好到哪里去?农科院要加快发展,必须坚决搞好团结。今后,谁搞“窝里斗”就让谁下台,作风不好的人,决不能进班子,存在内耗的班子,必须坚决调整。
守好底线。坚守清廉是领导干部的底线,领导干部要自觉成为清正廉洁的表率。甘蔗所相关人员涉嫌犯罪的事件教训是深刻的,代价也是惨重的。该事件起码说明三点:一是农科院尽管清贫但也不乏贪污腐败的土壤;二是领导干部是贪污腐败行为的主要主体,但在一般科技人员中也能产生贪污腐败的现象;三是科研领域中的一些“潜规则”也可能违法。全院各单位、各部门,特别是我们的领导干部、科技人员和管理人员都要引以为戒,监察室要会同有关部门切实加强廉政风险防控管理,大力推进阳光治院工作。今年,我院反腐倡廉工作的主要任务是要着力解决基建工程、科研经费、学术诚信等方面存在的突出问题。这是上级的统一布置,对我院也有很强的针对性。近期要适当加大院监察室的人员配备,切实加强对领导干部纪律监察的力度,不定期地深入检查一些项目、课题,发现问题及时纠正,不要等司法部门介入了才紧张起来。各相关部门和人员要理解和配合,这是真正关心爱护干部和科技人员的具体措施,百利而无一害。
二、要实现兴院强院目标,必须全面加强科技创新,着力打造一支业务水平高、创新意识强、团队协作精神好的科研人才队伍
科研是立院之本,全院工作要以研为先,全部工作要服务于创新转化。近年来,在历届院领导班子的艰辛努力下,我院的科技创新工作已经开创了很好的局面,获得了很大的成绩,奠定了扎实的基础,这是有目共睹的。但是,由于多方面的原因,我院科技创新工作对产业发展的支撑引领还不够。最突出的表现是我们缺少重大成果,跟踪模仿式研究多,品种和技术推广面积小。我们要进一步解放思想,视野更开阔一些,办法更多一些,倡导求真务实、勇于探索、敢于超越的精神。
加强科技创新,必须把握好新时期农业科技发展方向,必须在全区重大农业关键技术研发上占领制高点。要做到这一点,就要更多关注重大产业科技问题,经常深入生产一线了解情况和发现选题。只知蹲在电脑前搞研究,抄来编去搞科研是不可取的。加强科技创新,还要充分发挥院学委会的作用。我理解,学委会不只是评奖、评项目,更重要的是如何把握和引领全院的科研发展方向,成为院领导科研决策的重要智囊团、好帮手。每年年底,院学委会应向院提交一份新一年全院科研发展的建议报告,对过去一年的科研发展进行科学评价。一些重大科研项目的立项也要专门听取院学委会的意见。另外,学委会建设还有不少应当完善的地方,现在的学委会是比较注重学科专业的代表性,但人员结 ……(未完,全文共10583字,当前仅显示2518字,请阅读下面提示信息。收藏《农科院党组书记在2013年全院工作会议上的讲话》