基层组织建设年工作自查报告

目录/提纲：……
一、支部的基本情况
二、基层组织建设年活动开展的主要工作
（一）加强组织领导，提高思想认识
1、组织领导
（二）深化政治理论学习，提高基层党员干部素质
（三）加强组织建设，做好党员发展工作
1、班子建设
2、组织发展工作
（四）查找问题根源，制定办法措施
（五）开展党员民主评议和先进评选
（六）开展晋位升级和创先争优公开承诺
（七）活动形式多样，活动内容丰富
1、支部创先争优活动
2、“1+1”扶贫帮困活动
3、开展学雷锋活动，着力打造601雷锋专线
4、其它活动的开展
三、各项工作取得实效
1、安全工作成绩斐然
2、服务质量明显提升
3、社会效益显著提高
三、存在的不足和下一步工作措施
（一）存在的不足
1、分公司全年营收目标没有完成
2、全日班次执行率还低于95%
3、党务工作者的业务水平不够高，创新力度不够
4、党建活动的创新性有待改善
5、党员自学学习的积极性还有待进一步提高
（二）下一步工作措施
1、针对存在的问题，制定具体办法措施，并加以解决
……
公共交通有限公司一分公司党支部
2012年度基层组织建设年工作自查报告

今年以来，我支部基层组织建设年工作在公司党委的领导和政工部门的指导下，以“领导班子好、党员队伍好、工作机制好、阵地建设好、发展业绩好”要求为目标，深入开展创先争优活动。在基层组织建设中，我们着力增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力，完善基层党组织建设的_机制，为支部各项工作的顺利开展提供了组织保障，取得了明显成效。现将我支部在2012年度基层组织建设年的自查情况报告如下：
一、支部的基本情况
一分公司现有职工390人，支部有党员36人，其中管理岗位党员15人，一线职工21人。支部党员人数占职工总数的92.3%。
二、基层组织建设年活动开展的主要工作
（一）加强组织领导，提高思想认识
1、组织领导。根据公司党委关于基层组织建设年活动的有关要求，支部高度重视，对就如何贯彻落实文件精神、扎实推进分公司党支部基层组织建设年活动进行了认真研究和周密部署，进一步统一思想、提高认识，明确支部书记为第一责任人，书记助理为直接责任人，支部委员、党小组长抓好职
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略755字，正式会员可完整阅读）……　
作的开展。
（三）加强组织建设，做好党员发展工作
1、班子建设。支部以争创“五个好”党支部、“创先争优”工作为平台，加强基层领导班子建设，进一步解放思想、更新观念、切实增强班子成员的政治意识、大局意识、责任感意识，健全和维护民主集中制，认真抓好班子的组织、思想、作风建设，班子成员的思想素质得到不断提高，思想政治工作能力、管理能力不断增强。
2、组织发展工作。6月份，支部大会讨论吸收王玉芝、周艳、毋建忠等3名同志入党，讨论通过了梁双、熊梅2名预备党员转正。12月又讨论了蔡显萍、张艳梅、李洪明等3名预备党员转正，并确定陈余海、李仁辉、叶培涛、陈静等4名同志为明年1季度的发展对象。在组织发展工作上，支部要求介绍人主动关心他们的学习、工作和生活，使之健康成长。支部也定期对其进行谈心谈话教育，引导积极分子和发展对象用优异的成绩向组织靠拢。
（四）查找问题根源，制定办法措施
4月26日，支部召开“迎接_、再创新佳绩”专题组织生活会，查找支部在生产工作、安全工作、服务工作和管理工作和基层组织建设中存在的问题。全体党员深入查找问题，与会党员提出：分公司在员工病事假考核上存在考核力度偏软，员工病事假多，影响生产组织；个别线路运行管理不到位，员工争抢严重，有重大安全隐患；分公司机动人员管理不到位，缺员时不能顶岗；611普车线区间车发班收入水平低；个别党员模范作用不突出等问题。针对以上问题，分公司党政认真分析了党员意见，及时制定基层党组织建设年整改提高晋位升级工作实施方案等措施。于6月份调整了员工分配办法，员工病事假得到有效控制。从5月起，分公司加强了现场管理和机动人员管理，加大现场检查考核力度，员工的运行违章量急剧下降。从10月起将611普车线中天到五公里的区间车改向从新村到南坪商圈，减少了区间车堵车的情况，班次完成率从之前的85%左右提高到了95%以上。针对党员模范作用差的情况，支部通过开展党员“一帮一”、党员身边“无违章、无事故、无投诉”等活动，充分发挥了党员的模范带头作用。
（五）开展党员民主评议和先进评选
结合创先争优活动的开展，认真开展“一讲二评三公示”工作。通过党员自我剖析，党内互评的形式，并按支部党员人数15%的比例每两月评选出作风优良、思想先进，技能拨尖、工作上进的党员进行点评和表彰。通过评议，使全体党员积极改进不足之处，使党员的政治热情贯穿到本职工作上，落实到推进基层组织建设的工作中，有效地促进了各项工作的顺利开展。
（六）开展晋位升级和创先争优公开承诺
我支部按照巩固先进、推动一般、整顿后进，注重“三结合”，突出“四坚持”的总体要求开展“晋位升级”活动，制定了《一分公司党支部基层党组织建设年整改提高晋位升级工作实施方案》，方案的落实，有效推进基了层党组织建设水平。持续深入开展创先争优活动，党支部及全体党员开展公开承诺，将党支部和党员的承诺公开到调度室并上墙，让全体员工和乘客进行有效监督，还将创先争优和分公司安全服务等工作相结合，发挥党员模范带头作用，加速推进分公司各项目标任务的完成。
（七）活动形式多样，活动内容丰富
在开展活动方面，我们结合实际，分别开展了形式多样、主题鲜明、内容丰富的竞赛活动。
1、支部创先争优活动。支部分阶段开展了“亮身份，学党史，长技能，比贡献”和“党员身边无事故、无违章、无投诉”竞赛活动，并广泛开展“党员先锋号”、“工人先锋号”创建活动，激发党员争当服务明星、争创优质品牌的积极性，随时跟踪党员挂星情况，确保了一线党员挂星率100%，二星挂星率在95%以上。在开展“党员身边无事故、无违章、无投诉”竞赛活动中，全体党员还在职工中开展了党员“一帮一”活动，通过党员关注、关心后进员工的成长，促进后进变先进，提高了后进员工安全意识和服务意识。
2、“1+1”扶贫帮困活动。支部详细了解职工在生产生活的困难，并有针对性的给予帮助。从今年7月至2013年6月，支部“1+1”帮扶活动对 ……（未完，全文共6037字，当前仅显示2120字，请阅读下面提示信息。收藏《基层组织建设年工作自查报告》）