镇村级党支部换届基本情况及存在的问题

村级党支部换届基本情况及存在的问题
　　根据县委的统一安排，我镇把村级党支部的换届选举工作作为今年上半年加强农村基层建设的大事来抓，进行了周密的部署，成立了选举领导小组，制定了详细的实施方案和选举的基本要求、操作规程，并于**年月日召开了选举动员大会，在全镇全面展开了换届选举工作，经过近两个月的努力，截止月日，我镇个村成功地搞好了个村的选举工作，具体情况如下：
　　⒈从选举结果来看，基本上是按照“精干、高效、德才兼备”和减轻农民负担的原则。
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及时进行了公布。
　　⒊从选举成效来看，主要有认真解决了一些重点村、难点村的遗留问题，如双马、屯下、八角等村的财务管理混乱问题；马桥、古城等村的班子问题；合德、杨梓等村班子思想状态问题；另外还做好了外出流动党员回乡参加选举的问题。
　　⒋从未选举的两个村（光荣、八角）来看，这两个村的群众基础是全镇历年来都比较好的村，无论是班子建设还是工作都是相当突出，且有光荣村还在月日之前完成了农业税任务，只是目前因为现任支部书记有某些原因未能正常进行选举，但在下半里，一定会很顺利、很正常地完成这项工作。
　　总之，我镇的换届选举是相当成功的，也积累了很多的宝贵经验，同时几个比较突出的成效是：新老班子的交接比较平稳、正常；班子的凝聚力得到进一步的加强，战斗力进一步得到提高；群众对支部的换届选举参加热情进一步得到提升，对村工作的拥护力进一步得到增强；选举的程序进一步得到规范，党员的民主意识进一步得到强化；支委班子人员比上届减少了人，进一步降低了农民的负担。这些具体表现在是有个村的农业税能迅速在天内完成，“双抢”、抗旱等工作都能很出色地完成。
　　虽然我镇的换届选举工作进行得比较顺利，较好地完成了个村，但也还有很多不可忽视的问题，主要有：
　　⑴村支部党员年龄老化，文化水平偏低，部分党员思想陈旧、还有一部分支委班子成员工作保守，不适应于新形势下的农村工作要求，思路不开阔，方法无创新，在一定程度上阻碍了村级经济的发展；同时对年青党员同志的培养和发展力度不够，造成有青黄不接、后继乏人的现象；还有一部分年轻有为的党员不愿担任村干部，原因是外出务工为养家糊口，在家带领群众致富太难，党性不是很强。
　　⑵仍有部分村党支部党员派性严重，很大一部分群众对村委换届选举的意义认识不是很高，造成不能真正实现镇党委选准配强支部班子的意图，致使工作有些 ……（未完，全文共1569字，当前仅显示998字，请阅读下面提示信息。收藏《镇村级党支部换届基本情况及存在的问题》）