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国资两委领导班子教育实践活动整改方案

发表时间:2013/12/6 19:24:54
目录/提纲:……
一、强化政治素养,始终与_和市委保持高度一致
二、坚持真抓实干,着力解决形式主义问题
三、坚持为民务实,着力解决官僚主义问题
四、坚持干事创业,着力解决享乐主义问题
五、坚持厉行节约,着力解决奢靡之风问题
六、健全完善制度,建立加强和改进作风的长效机制
……

国资两委领导班子教育实践活动整改方案
(2013年11月)

国资两委领导班子认真学习贯彻__在河北省委常委班子专题民主生活会上的重要讲话精神,把抓好整改工作当作教育实践活动的重要环节和根本目的,以踏石留印、抓铁有痕的精神,认真解决存在的“四风”问题。按照市委的要求,针对存在的问题,依据班子对照检查材料提出的努力方向和整改措施,制定整改方案,进一步细化和明确整改项目、任务、责任人和完成时限。
一、强化政治素养,始终与_和市委保持高度一致
一是严格遵守_政治纪律。坚持把严格遵守_政治纪律摆在思想政治建设的首位,作为贯彻落实_路线方针政策的行为准则,确保与_和市委始终保持高度一致。在学习、工作和生活中,坚决维护_集中统一,始终坚持_领导,自觉维护_权威,及时传达学习贯彻_和市委的重大决策部署,结合实际研究制定贯彻落实的具体措施,切实把_和市委精神落到实处。始终保持高度的政治警觉,坚决与违反_政治纪律的行为和现象作斗争,坚持不懈地对党员干部加强_政治纪律教育,教育引导党员干部真正做到思想上警钟长鸣,政治上立场坚定,不断坚定__的道路自信、理论自信和制度自信,始终坚持国有企业改革的正确方向。
二是进一步加强理论武装。认真抓好中心组学习,重点是根据国资监管和国企改革发展的中心任务,按照提升_建设科学化水平
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略933字,正式会员可完整阅读)…… 
拿出切实可行的措施办法,帮助解决实际问题。改进调研方式方法,做到轻车简从。两委研究室做好领导班子成员调查研究课题的协调和统计工作。
三是进一步健全抓落实工作机制。围绕抓落实,建立并完善两委机关目标管理机制,并与绩效考核制度有效衔接;建立并完善责任分解机制,把两委重点工作分解到主管领导和分管处室,分解到岗、落实到人,明确完成时限、落实标准,促使人人想办法,个个有压力;建立并完善工作运行机制,班子成员和各处室主要负责人对职权范围内的工作要勇于负责,不推卸责任,不上交矛盾;严格落实重点工作督查制度,两委办公室对重点工作实行月督察制度,对执行“八项规定”每月一督查,对国企改革、项目建设、党建创新等重点工作落实情况实行两月一督查,并及时进行通报,半年进行一次总结讲评。领导干部带头抓落实,主要领导是抓落实的第一责任人,分管领导是抓落实的主要责任人,要在推进工作落实上充分发挥表率和带头作用。
三、坚持为民务实,着力解决官僚主义问题
一是不断强化宗旨意识。严格落实《两委领导班子成员深入联系点指导推动工作制度》和《党员干部直接联系群众制度》,作为了解基层、接触职工、改进作风的重要途径,两委领导班子成员每月至少两次深入联系点,每年至少安排不少于20天的时间到企业开展服务,做到进车间、进班组,与基层干部职工面对面现场交流,问政于职工,问需于职工,问计于职工,加强与职工的联系,增进与职工的感情。严格落实领导接待日制度,每月固定一天由一名班子成员直接接待并受理基层干部职工反映的有关问题,研究提出答复意见和解决办法。
二是扎扎实实办实事做好事。坚持国企改革发展与关心职工生活工作同步推进,提高企业效益与增加职工收入同步落实,切实解决职工最关心、最直接、最现实的利益问题。探索构建关心职工生活的长效机制,切实把关心职工生活各项政策措施落到实处。认真听取职工群众的意见,以增加职工收入为重点,继续拓宽渠道增加就业岗位,加大社会保险投入力度,加强劳动保护和安全生产工作,开展丰富多彩的职工思想文化生活,加大职工培训力度,提高职工技能,改善职工生活设施,加大困难职工帮扶力度,加强生产环境建设,营造企业和谐舒心的良好环境。
三是持续深化“三五三”公开承诺活动。持之以恒地转变工作态度、转变工作方式、转变工作评价标准。不接受企业的宴请,不以任何名义接受企业的礼品礼金和有价证券,不违规借用和调换企业车辆,不向企业摊派各种费用,不在企业办私事。每年向全系统公开重申,诚恳接受广大党员干部职工的监督,及时发现、查处存在问题,防止出现反弹。班子成员和各处室工作人员,在企业改制退出时,监督企业优先安排好职工,维护职工合法权益;在企业收入分配上,监督企业优先保证职工的收入增长,确保企业领导人员收入的增长比例不能高于职工收入的增长比例;在企业资金使用上,监督企业优先保证为职工“办十件实事”资金的落实。
四是进一步推进责任国企建设。继续推进粮油、二商、农垦等食品行业,按照质量、食品安全、职业健康、环境、诚信等管理体系要求,严格原料选用、规范终端经营、实施全程监控,确保让市民“吃的放心”。继续推进能源集团燃气和供热窗口单位,为用户提供稳定、安全、清洁、优质的供气和供热服务,确保用户“用的顺心”。继续推动建工集团、城建集团等建筑施工单位,从材料进场、基础施工、主体施工、装饰装修以及机电安装等各个节点,严格按照国家相关规范组织施工,确保把保障房、路桥以及其他重点项目建设成市委市政府放心、老百姓满意的“民心工程”。在此基础上,把“三心”工程逐步向各行业、企业延伸拓展,进一步树立天津国企的良好形象。
五是大力加强基层组织工作。围绕推进新一轮国企改革和企业中心任务,进一步做好抓基层打基础工作。在推进股份制和混合所有制改革时,党组织提前介入改革方案的研究制定,根据企业_架构变化的实际,及时建立撤并党组织,理顺党组织关系,同步开展_工作。不断深化“强基创先”工程,推进创先争优长效机制有效运行,建立党支部晋位升级长效机制,加强基层党组织带头人队伍建设,提升党组织带头人“两手抓”素质能力,加强党员队伍建设,全面推进各种类型企业的党建工作。完善并落实各项党内工作制度,引导和推动企业党组织强化服务理念、创新服务方式、完善服务机制,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。加强思想政治工作,超前搞好思想引领,凝聚改革共识,充分调动职工支持改革参与改革的积极性。
四、坚持干事创业,着力解决享乐主义问题
一是始终保持艰苦奋斗的精神状态。瞄准新一轮国企改革和新国企建设目标任务,紧紧抓住主要矛盾和关键问题,始终保持昂扬的精神状态,以强烈的事业心和责任感,克服发展过程中的困难险阻,说实话、出实招、办实事,兢兢业业做工作,扎扎实实抓落实,进一步深化对标、提质、增效和节能减排等各项工作,在保证和促进企业改革发展、打造良好生态环境、提高职工生活水平 ……(未完,全文共7461字,当前仅显示2620字,请阅读下面提示信息。收藏《国资两委领导班子教育实践活动整改方案》
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