市直部门、驻招单位重点业务工作完成情况(1)

目录/提纲：……
一、新闻舆论_工作实现手段创新，导向准确，引导有力
二、精神文明建设工作实现载体创新，品牌迭现，水平提升
三、文化建设工作实现机制创新，氛围浓厚，群众满意
一、行政机构管理_改革工作
二、事业单位分类改革工作
三、事业单位监督管理工作
一、科学规划生态文明乡村建设体系
二、高标推进生态文明示范村创建活动
三、积极推进欠发达村主街道硬化工作
四、深入开展部门包村、村企共建活动
一、统一思想，提高认识，做好非公有制经济人士的政治思想工作
二、认真履职，优质服务，助推非公有制经济健康发展
（一）创造创业平台
（二）搭建融资平台
（三）完善_平台
三、健全组织，壮大队伍，力促非公有制经济人士健康成长
（一）加强_领导
（二）提高参政议政能力
（三）加强商会组织建设
四、践行社会职责，围绕中心，服务大局
（一）大力发展光彩事业
（二）深入开展“村企共建”活动
五、加强自身建设，内抓管理，外树形象，不断增强机关活力
二、残疾人就业扶贫方面
三、残疾人文体与_方面
一、餐饮监管方面
二、药品、药械监管方面
三、保健品化妆品监管方面
四、药械安全性监测、药品抽验及快检工作
一、围绕促进经济发展，营造良好的价格环境
二、围绕维护稳定大局，积极疏导价格矛盾
（一）抓信访，确保稳定
（二）抓好项目建设
（三）抓调度，企业经济平稳……
市直部门、驻招单位2013年重点业务工作完成情况（1）

2013年12月

目 录

市直部门第一组
市委办公室 1
人大机关 3
政协机关 5
纪委机关 7
组织部 9
宣传部 11
统战部 13
政法委 15
编办 17
机关工委 19
老干部局 21
党校 23
党史研究室 25
档案局 27
农工办 29
总工会 31
团市委 33
妇联 35
工商联 37
科协 39
残联 41
红十字会 43
市直部门第二组
政府办公室 45
文广新局 47
药监局 49
计生局 51
审计局 53
安监局 55
物价局 57
旅游局 59
广播电视台 61
工业行业办 63
体育中心 65
行政服务中心 67
史志办 69
市直部门第三组
教体局 70
民政局 72
人社局 74
水务局 76
农业局 78
卫生局 80
环保局 82
林业局 84
城管局 86
畜牧局 88
农机局 90
海洋渔业局 92
市直部门第四组
发改局 94
经信局 96
科技局 98
财政局 100
国土局 102
住建局 104
交通局 106
商务局 108
粮食局 110
中小企业局 112
招商局 114
流通行业办 116
供销社 118
市直部门第五组
法院 120
检察院 122
公安局 124
610办 126
信访局 127
维稳办 128
司法局 130
驻招单位第一组
商检局 132
国税局 133
地税局 135
工商局 137
质监局 139
人民银行 141
公路局 143
盐务局 145
气象局 147
银监办 149
驻招单位第二组
邮政局 151
供电公司 153
人民保险 155
人寿保险 156
移动公司 157
联通公司 159
电信公司 161
医药公司 163
石油公司 165
驻招单位第三组
中国银行 167
农业银行 169
工商银行 171
建设银行 173
恒丰银行 175
农村信用社 177
农发行 178
烟台银行 180
邮政储蓄银行 182
光大银行 184
交通银行 186



市委办公室重点业务工作完成情况
　　　　
　　　　今年以来，市委办公室以“提升素质”为目标，紧紧围绕市委中心工作，开拓创新、真抓实干，认真履行参谋助手、督促检查、综合协调职能，扎实做好政务事务服务，圆满完成了各项工作任务。
　　　　一、文字工作水平全面提升。高质量起草了各类材料200多篇、100多万字，编发《参阅件》23篇、《调查研究》12期、《领导参阅信息》11期、《招远信息》49期、《招远信息快报》107期、《市委大事记》10期、各类会议纪要36期。其中，市委工作会议、农村群众工作会议、_摩会议等综合文稿均得到了领导的充分肯定和社会广泛好评。在烟台以上刊物发表经验材料、信息70余篇，为更好地宣传招远、提升招远对外形象发挥了积极作用。
　　　　二、综合协调工作高效有序。今年以来，共协调安排客人600多批、3000多人次，高质量完成了上级领导来招接待服务工作；成功组织了全市工作总结表彰暨经济工作会议、市委工作会议、农村群众工作会议等全市性大会20多次、五人小组会6次、常委会15次、各类调度会议58次、市领导调研活动20多次，未出现任何纰漏，为市委总揽全局、协调各方发挥了重要作用。
　　　　三、督促落实工作扎实有力。围绕全市厉行勤俭节约反对铺张浪费专项行动、机关干部驻村蹲点活动、项目开工月、会议纪律等活动，开展各类督查150多次，编发《督查通报》56期、《督查专报》25期，下发督办单（函）130个，有力地推动了市委各项决策部署的贯彻落实。
　　　　四、事务服务工作周密到位。以“保障市委各项工作高效运转”为目标，严格按照办公室“四零”标准，共收发电报607份，传真774份，办理9400人次；接收上级文件500多份，部门呈阅文件380件，传阅9000余人次；办理领导批示件636份，加盖印章1900多个；安全行车40多万公里，上呈下达有关事项1500多次，分发报纸信件3000多件；开展b_m检查3次，销毁s_m载体200余份，s_m硬盘83块，为市委各项工作的有序高效运转提供了有力保障。
　　　　五、机关建设全面加强。严格执行7:30到岗、值班、学习等各项制度，组织各类学习活动50多次；组织开展了全办登罗山、“爱岗、敬业、奉献”主题演讲比赛、羽毛球比赛等文体活动，其中在烟台市演讲比赛中获得了二等奖、在我市演讲比赛中获得了一等奖的好成绩。此外，扎实开展驻村蹲点活动和“第一书记”帮扶工作，先后走访群众1076户，筹措资金300多万元为民办实事40余件，赢得了群众赞誉和社会好评。










人大机关重点业务工作完成情况
　　　　
　　　　一、加强监督工作。围绕市委中心工作、市政府着力推进的事项、人民群众普遍关心的问题开展监督工作。组织常委会组成人员和部分人大代表对全市公安监管工作、全市土地复垦工作、全市旅游、林业生态工程建设、工业技改进行了视察，有力推动我市经济发展转方式、调结构。先后提请常委会听取和审议了市政府关于财政预算执行与调整、财政收支审计、关于2
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略3567字，正式会员可完整阅读）……　
台《招远市处置不合格党员工作制度（试行）》，进一步了健_员能进能出机制。
　　　　四、大力培养引进高端创新创业人才，科学发展的人才和智力支撑更为有力。制定了《关于实施“高端人才集聚计划”的意见》，进一步加大人才引进力度。做好了优秀高校毕业生考选工作。做好了2013年“千人计划”申报工作和烟台市“双百计划”人才申报和待遇保障工作。
　　　　五、紧贴基层需求加强设备更新和阵地建设，现代远程教育覆盖面进一步扩大。完成了村居站点设备更新维护任务，制定出台了《招远市党员干部现代远程教育村（居）终端站点管理办法》。
　　　　六、围绕城乡一体、统筹发展，后进村帮扶工作的综合效益进一步凸显。确定237件重大帮扶事项，各“第一书记”带领帮扶工作队累计为后进村投入资金1984.75万元。通过实地督导、召开调度会议、典型带动等方式切实抓好落实，有效改变了后进村落后面貌。
　　　　七、坚持调查研究、网络信息宣传同步推进，文字工作服务功能进一步增强。撰写了《2013年全市组织工作要点》等21个综合文字材料，精心做好了调研信息、网络宣传工作和课题调研工作。
　　　　八、以群众路线教育实践活动为契机，大力加强自身建设。加强学习教育，查实找准突出问题，坚持边学边查边改，组工干部整体素质和作风形象得到明显提高。
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　

宣传部重点业务工作完成情况
　　　　
　　　一、新闻y论_工作实现手段创新，导向准确，引导有力
　　　　1.实施了重大主题报道会商策划制度，强化对市内新闻宣传的指导管理。先后组织开展了生态文明建设、干部驻村蹲点等10多项重大战役性主题宣传，为推进市委市政府各项工作营造了良好舆论环境。
　　　　2.强化新闻阅评制度，提升媒体报道质量。市电视台新开设《民生视线》栏目、与烟台广电合作盘活频率资源、今日招远新开通网络版，受到广大群众欢迎，影响力持续扩大。
　　　　3.实施对上对外宣传集中策划调度制度，实现“提质增效”。全市对外发表新闻稿件4600余篇，在人民日报、新闻联播等刊播重点稿件4篇，被省委领导批示表扬，在大众日报发稿总数、重点稿件数以及烟台日报一版头题数均居烟台各县市区之首。
　　　　4.完善yq监控网络，有力维护招远良好形象。探索建立了以“一个网络、五项机制”为主要内容的y论_体系，有效化解950多起负面yq，没有1起造成大的负面影响。
　　　二、精神文明建设工作实现载体创新，品牌迭现，水平提升
　　　　1.深入开展“招远精神”大讨论活动。征集提炼了 “招携怀远 务实创新”作为招远精神表述语，并进行广泛宣传，以城市精神激发起广大市民热爱家乡、建设家乡的热情。
　　　　2.启动了“美德金都”建设工程，把道德建设提升到新的境界。出台了实施意见，全面启动了“金都志愿365”活动、首届“金都楷模”评选表彰活动，40%以上的部门单位和村建起了“道德讲堂”和“善行义举四德榜”。
　　　　3.全方位推进文明城市建设，提升城市文明水平。以迎接第四届省级文明城市测评为契机，在全市开展的文明创建活动，省测评成绩位列全省第28名。
　　　　4.全方位推进乡村文明行动，制定了工作规划。30%左右的村达到“八个一”的乡村文明村建设标准，30%以上的村镇达到县级以上文明村镇标准。烟台市委、市政府于11月27日在我市召开现场会议，推广我市经验。
　　　　三、文化建设工作实现机制创新，氛围浓厚，群众满意
　　　　1.首次建立了全方位的文艺创作生产激励扶持机制。出台了激励扶持意见，在全省县市区首创建立了重点文艺项目创作生产规划、申报和储备、调度和扶持、预约创作、成果展示和转化、奖励、人才培养等七大机制，烟台市委领导批示表扬。
　　　　2.创设招远市文艺创作最高奖—金都文艺奖，开展了首届评选表彰活动，对评选出的66件优秀文艺作品进行表彰。
　　　　3.深入推进“百姓舞台”创建活动。对“百姓舞台”认证授牌达150多个，在城区和农村分别开展“和谐大舞台、全民共欢唱”和“欢乐大舞台”活动，参与群众十万多人次。
　　　　4.首次面向_开展城市形象歌曲征集活动。精选10首优秀获奖歌曲开展“唱响金都”歌咏大赛，起到唱好歌提精神、颂金都增士气的效果。
　　　　5.积极推进文化产业发展。我市投资拍摄的《战火大金脉》在央视播出，并喜获“泰山文艺奖”电视类一等奖，填补了烟台市的空白。首次组织大规模文化产业调研，制订了《招远市特色文化产业发展五年规划（征求意见稿）》。
　　　　
　　　　
　　　　
统战部重点业务工作完成情况

　　　　一、大力开展贯彻落实_“八项规定”教育。共组织学习活动6次。联络基层统战成员300余人，比往年增加40余人；举办座谈会、政策通报会4次，比往年减少2次；以文代会2次，比往年减少1次。三公经费节省20%。
　　　　二、积极开展驻村蹲点。通过争取财政“一事一议”项目，争取资金5万元。联络果业口专家前去考察规模经营；水质问题已经请有关部门进行全面化验。
　　　　三、加强统战工作基础。一是按五有三规范要求，配齐基层统战工作人员及办公场所。二是各镇街道区全部建设资料库。三是年内动员号召非公有制经济人士招商37人次，引入合同内资额8500万元人民币，市内投资31000万元。
　　　　四、开展非公有制经济人士理想信念教育实践活动。今年以来，此活动由市委办以招办字〔2013〕21号给予转发。组织民营企业家80多人参加，组织集中学习活动7次，请专家教授讲课3次，职工代表评议6次。
　　　　五、积极推进统战政策落实。我市保持了人大常委会1名党外副主任、市政府领导班子1名党外领副市长、市政协副主席中党外副主席占50%的比例、市检察院配备1名党外副检察长，有关9部门按规定全部配备党外副职，乡镇有4名党外副镇长，另外储备后备人选12人。
　　　　六、坚持富民兴招。今年以来，组织中高级党外知识分子“三下乡”活动4次，受益人口26000多人。发动 “双百共建奔小康”活动，年内有100多家企业与100个贫困村结对，扶贫项目60多个，提供就业岗位340多个，帮助贫困家庭260多个，资助贫困家庭50多个，捐款捐物330多万元。
　　　　七、配合有关部门做好非公有制企业党建。配合牵头单位去企业调研12次，参与相关会议、研讨及外出参观6批次140多人，共同走访企业家80多人，联系非公有制企业党员380多人。配合牵头单位指导、帮助全市642家非公有制企业建立134个独立党支部，37个联合党组织。
　　　　八、积极做好对台宣传。向台胞发送贺卡、招远宣传材料等200多件（份）。创业培训2次，形势教育1次，帮扶贫困家庭7个。接待来招台胞7人，帮助1名台胞找到多年失散在辽宁的招远籍贯亲人。参与接待国民党（台湾）中常委谢坤宏一行5人。
　　　　九、民族z-教工作。一是配合有关部门进行每年十一月例行的民族团结进步月活动。今年以来，按上级要求组织相关活动2次，向上级推荐少数民族代表人物1个，呈报清册1份，推荐招金银楼为“烟台级民族团结进步单位”并获得批准。配合民族z-教局开展培训活动1次。
　　　　十、山东统战年鉴及招远年鉴编撰工作。按上级要求，承接了2012年山东统战年鉴招远部分编撰工作，提供了3张重点照片，形成了4页标准文稿，高质量完成任务。在招远年鉴编写中，按要求形成2千字的材料并及时上报。





政法委重点业务工作完成情况

　　　　今年来，市委政法委认真贯彻市委、市政府工作部署，以打造最具安全感的平安金都、法治金都为目标，真抓实干求实效，突破创新谋发展，有效维护了社会大局持续和谐稳定。其中，市社会管理志愿者协会和阜山镇视频监控指挥中心作为今年烟台市“三城联创”工作推进会议6个现场中的2个，迎接了观摩。
　　　　一、社会大局持续稳定。扎实开展了社会面治安巡防、“打毒害保平安”、打击侵权假冒犯罪等一系列专项严打活动。7月份，在全市组织开展了夏秋季社会面治安巡防专项行动启动仪式，近200名公安干警参加了仪式，在全市营造了强大的严打声势。对全市13个治安重点部位进行了挂牌督办、集中整治。
　　　　二、综治基础建设水平有效提升。今年，新建成4个高标准镇级社会服务管理中心，使全市高标准中心达到10个。开展了平安学校、平安医院、平安村（居）、平安小区、平安企业等系列基层平安创建活动，并逐步建立健全了申报、评估、授牌、撤销、奖惩等各项动态管理机制。
　　　　三、社区网格化建设扎实推进。在农村，创新推行了“2+5+*”农村社区网格化管理模式，目前，全市农村社区网格化覆盖率达到80%以上。在城区，推广“细分网格、多员共驻”的社区网格化管理模式，目前，城市社区网格化基本实现全覆盖。
　　　　四、技防覆盖面进一步扩大。制定出台了《全市技防城市建设“天网工程”和“数字化城管”一体化建设方案》。全市共建成镇级技防监控中心10个，技防村234个。完成了梦芝街道城北小区、罗峰街道文化东区、泉山街道城南东区等5个旧居民小区治安防控设施改造工程。
　　　　五、志愿者协会进一步发展壮大。在城区新组建起了300多人的“红袖标”治安管理志愿者队伍和 660人的城市管理志愿者队伍，使市社会管理志愿者协会下辖志愿者总队达到13支。
　　　　六、特殊人群和流动人口管理体系日趋完善。在市级设立了司法教育服务中心。在镇街建成了14个社区矫正工作室和5个安置帮教基地，组建起了500人的社区矫正志愿者队伍。健全了市、镇（街）、村（居）、企4级流动人口服务管理机构，成立了120人的流动人口协管员队伍。
　　　　七、虚拟社会管理能力进一步提高。成立了12人的专业网警队伍，招募了80余人的虚拟社会管理志愿者，开通了“虚拟社会管理志愿者”QQ群。开通了法、检、公网上微博系统。
　　　　八、政法队伍建设水平有效提升。组织开展了政法系统先进人物事迹宣讲团、政法大学堂等主题教育活动。在政法系统制定下发了《关于政法部门建立干警执法档案情况及下步工作意见》，并对全市政法干警执法档案建设情况进行了督查。在市法院、检察院、公安局分别组织开展了中层干部竞争上岗活动，公开选拔、调整了100多名股级干部。







编办重点业务工作完成情况

　　　　一、行政机构管理_改革工作
　　　　一是开展政府部门履职评估和机构编制评估工作。根据上级的统一部署和要求，以部门自查评估为抓手，结合社会调查和实地评估等形式，对国土局、水务局、住建局和环保局四部门履职情况和机构编制事项执行情况逐一展开检查评估，并就发现的问题和薄弱环节研究解决办法。
　　　　二是加强部门职责配备分工和机构建设。进一步加强市、镇、村三级民族z-教工作力量，维护民族z-教领域和谐稳定；对卫生局、安监局、人社局、总工会四部门职业卫生监管职责分工进行了明确，保护职工合法权益；在各镇（街道）设立政协工作室，为市政协设在镇（街道）的工作机构，正科级建制，工作室主任由镇（街道）党（工）委领导同志兼任，一类镇（街道）配备副主任1名。
　　　　三是加强政法队伍机构建设和人员配备。机构建设方面为市检察院申请批准组建开发区、夏甸2个派驻检察室；为打击和侦查食品药品与环境犯罪案件，申请成立了市公安局食品药品与环境犯罪侦查大队，副科级建制；为警务机动大队设立了五个中队，配备股级职数15名，解决优秀干警的职务晋升问题。二是政法队伍人员配备方面，积极向烟台市编办争取了市法院开发区法庭庭长配备正科级干部、市检察院开发区检察室主任配备正科级干部、夏甸检察室主任配备副科级干部；为政法部门增加了行政编制，共增加下达政法专项编制8名。
　　　　二、事业单位分类改革工作
　　　　一是稳步推进事业单位清理规范工作。截至目前，清理规范已基本结束，共撤销单位5个，合并单位4个，撤销学校17所，新设单位1个，更名单位10个，重点控制单位11个，调整级别单位2个。
　　　　二是事业单位“九定”工作。下发了《关于规范事业单位机构编制事项的通知》，对全市事业单位职责任务、编制结构、领导职数等9个方面机构编制事项，进行认真梳理和明确规范，截至目前，已批复28个事业单位的机构编制事项。
　　　　三是2014年机关事业单位考录工作人员编制使用计划申报工作。经过前期审核工作，目前已完成考录计划的初步拟定。
　　　　三、事业单位监督管理工作
　　　　一是开展事业单位绩效考核工作。贯彻落实《山东省事业单位考核试行办法》和省政府27号文件要求，我市事业单位绩效考核工作正在稳步推进。目前我市事业单位考核委员会已成立，委员会下设办公室，承担委员会的日常工作，办公室设在市编办。《招远市事业单位绩效考核办法（试行）》已经市委、市政府研究同意，全市印发。同时确定26家乡镇卫生机构为事业单位绩效考核试点单位，12月底前，完成试点单位的考核，确定、公布考核结果。
　　　　二是积极推进中文域名注册推广工作。下发《关于进一步做好政务和公益专用中文域名注册工作的通知》，在全市范围内统一进行中文域名注册推广工作。截至目前，我市已注册中文域名机关单位67家，事业单位385家，中文域名注册率达100%。



机关工委重点业务工作完成情况

　 2013年以来，机关工委紧紧围绕市委市政府中心工作，以建设人民满意服务机关为抓手，以优化发展环境为目的，进一步加强机关建设，各项工作取得了较好成绩，被省机关工委授予机关建设先进单位称号。
一、进一步强化了机关建设。年初，制定了《2013年机关建设工作要点》，4月中上旬和7月下旬，先后对全市机关建设情况进行了督查，对一些不良现象进行了通报，全市机关工作作风、办事效率得到进一步好转，机关建设长效机制得到进一步增强，依法行政和为民办事的质量和水平明显提高。
　 二、开展好“万人评”活动。年初，将2012年评议意见反馈给了29个有关部门和单位，要求有关单位认真做好整改工作。3月中下旬，对评议意见进行反馈，并督促整改。截止目前，共有115条问题得到解决。11—12月份，组织开展2013年“万人评”活动，目前正处于回收评议票阶段。
　 三、加强机关与群众之间的密切联系。开展了“网上市民对话”活动，要求相关单位认真解答市民提出的热点、难点问题。截至11月中旬，共收到市民提出的咨询、建议和投诉3830条，部门回复3707条，回复率达96.78%。6-10月份，牵头组织了城管局、国土局、地税局、住建局、卫生局、供电公司、环保局、教体局、工商局、公安局、文广新局、民政局、药监局“面对面话环境，心连心促发展”对话活动，现场解答市民代表提出的意见和建议。
　 四、完成机关党组织换届选举工作。4月8日，下发了《关于做好党支部（总支）换届选举工作的通知》，明确了换届范围、职数和工作步骤，要求任期届满的党支部（总支）按时完成换届选举工作。截至7月份，机关工委106个党支部（总支）全部完成换届选举工作。
　 五、做好机关党员发展工作。今年多次召开党员发展专门会议，并进行了专项检查。严格按照党员发展程序，先后对82名入党积极分子、31名党员发展对象、38名预备党员进行了考察。
六、开展庆“七一”演讲比赛活动。6月9日上午，在金都宾馆金都会议厅举办了市直机关庆“七一”践行招远精神放飞中国梦演讲比赛，经过层层选拔，共有17个单位20名选手参加了决赛。
　 七、开展部门包村活动。邀请果业专家到辛庄镇小庄家村给果农讲课，联系体育中心为该村提供体育运动器械，帮助该村建成文化大院，安装净化水工程正在进行中。11月份，安排机关干部再次到该村蹲点帮扶。
　
　







老干部局重点业务工作完成情况

　　　　一、加强“网上党支部”平台建设，提升信息化水平。根据省“网上党支部”平台建设要求，为25个离退休干部党支部全部配齐了微机，举办了微机知识培训班，利用网上平台定期学习活动。省、市先后推广了我们的经验做法。
　　　　二、优化班子结构，提高组织活力。本着“有利于开展活动，有利于落实待遇，有利于发挥作用”的原则，加强与基层党委的沟通协调，对辛庄、阜山、招金等离退休干部党支部班子成员进行了调整，不断提高组织活力。
　　　　三、设立推介窗口，搭建老有所为平台。在自觉自愿的基础上，将600多名离退休干部纳入人才库管理，设立“金都银龄人才推介窗口”，一方面，定期向企业或社会团体推荐离退休干部；另一方面，把企业和社会团体的需求信息提供给离退休干部，为离退休干部二次创业搭建平台。
　　　　四、落实上级要求，理顺工作关系。根据省里要求，今年需成立离退休干部党工委，关工委办公室隶属关系也要由团委调整到老干部局。目前，这两项工作已经基本理顺完毕，后续工作正在稳步推进中。
　　　　五、加强场所建设，改善活动条件。积极争取，将市文化博览中心置换为老干部活动中心，拿出了改造预算方案，部分工作已经开始运作。届时，老干部活动场所将增至1.3万平方米，可容纳上万名老干部同时参加活动学习。
　　　六、健全帮扶机制，开展亲情服务。对“空巢”、独居、失能老干部开展调查摸底，将部分老干部列为特殊困难帮扶对象，及时开展精神、物质“双关怀”，帮助解决家庭生活难题30余件。
　　　　七、加强督促指导，建立退休干部信息库。根据全省退休干部信息统计工作的要求，对全市87个单位开展了专门培训，设立了退休干部信息统计QQ群，开展网上对话和指导，圆满完成统计任务，及时上报烟台。
　　　　八、厉行勤俭节约，反对铺张浪费。开展文明接待、轻简下基层、简化会议流程等，严格贯彻落实_“八项规定”；制定了公车使用制度，加强了空调、照明灯、电脑、饮水机、纸张等办公用品的管理和使用，有效降低办公损耗。
　　　九、开展修身活动，提升廉政意识。把廉政教育作为反腐倡廉的第一道防线，开展了廉政修身活动，组织全体机关干部认真学习《廉政准则》、《廉洁从业若干规定》等，人均作笔记2.1万余字，廉政意识进一步增强。
　　　











党校重点业务工作完成情况

　　　　2013年，招远市委党校在市委、市政府的坚强领导和上级市委党校的有力指导下，以学习宣传_的_精神为契机，紧紧围绕市委、市政府的工作中心，认真按照年初制定的年度工作目标，扎实开展工作，圆满完成了各项工作任务。现将2013年重点业务工作完成情况简要总结如下：
　　　　一、强化主渠道作用，教学水平显著提高。严格执行年度培训计划，成功举办了8期《全市_精神科级领导干部专题研讨班》，培训人数1000多人，3期《党员发展对象培 ……（未完，全文共55699字，当前仅显示10018字，请阅读下面提示信息。收藏《市直部门、驻招单位重点业务工作完成情况(1)》）