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机电科五好党支部推荐材料

发表时间:2014/8/3 17:03:28
目录/提纲:……
一、认真吸取“1.18”血事故教训,从思想、作风、纪律上提高认识
二、以“树党员形象,做岗位楷模”主题实践活动为龙头,带动其它工作向前发展
三、强推白国周班组管理法
三是怎样做好安全工作
五、落实“多彩贵州,文明行动”
……
把学习教育引导贯穿于党支部工作的始终
——***机电科五好党支部推荐材料

一年来,***机电科党支部在矿党委的正确领导下,围绕吸取“1.18”事故教训,深入开展整顿思想、作风和纪律,解放思想整顿作风大讨论和形势任务教育等活动,制定机电科安全整顿年活动方案、机电科管理提升年活动方案,并逐一贯彻落实,确保了矿上4月20日恢复生产后,机电科在供电、供水、四大运转、主运输、机修加工、矿井水处理等工作正常开展。深入开展“树党员形象,做岗位楷模”主题实践活动,强推白国周班组管理法,坚持每季度召开技术员工作交流会、班队长经验交流会,实施“多彩贵州,文明行动”,重视宣传教育工作等,把学习教育引导贯穿于党支部工作
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略484字,正式会员可完整阅读)…… 
90%,支部书记找其谈话,并对工作表现优异的党员进行表彰)。通过群众评议、党员互评和组织评定,评选出上半年表现优异的党员:李明、陈志庆、付权,下半年表现优异的党员:陈志庆、吴永奎、付权,给予每人300元的奖励,号召全科党员干部职工向他们学习。让大家学有榜样,赶有目标,在机电科形成了比、学、赶、帮、超的良好工作氛围,带动了机电科各项工作向前发展。

三、强推白国周班组管理法。

在各车间制作了“全家福”,举行机电科白国周班组管理法知识竞赛,助推白国周班组管理法在机电科各车间(队)进一步生根发芽,为落实“六个三”、“管理九法”,规范班组管理和加强班组建设打下了坚实的基础。讨论征求意见,制定出台《机电科白国周班组管理法实施方案》,并组织实施。从科收工会到车间(队)班前会,进一步完善了“一日一题”、“一会一问”操作及奖罚办法;手指口术安全确认法,从交接班、开工前、班中、班末必须实施手指口述进行安全确认,然后以手指口述的形式向调度汇报,完善了手指口述实施办法。在白国周班组管理法推广实施中,井运队45名职工自发为本队患病工友聂义朝捐款2530元。在矿上白国周班组考评中,供电车间、井运队、机修车间、运行车间都名列闪三名,多次分别获奖。

四、坚持每季度召开技术工作交流会、班队长经验交流会,为他们的健康成长和成才搭建平台。

一年来共同交流了:安全,一是什么是安全,你对煤矿的安全工作怎么看;二是我们天天讲要树立“安全第一”的思想,对安全极端重要性的认识,安全“零”容忍,为什么还有这样和那样的事发生;三是怎样做好安全工作。在交流“如何增强团队凝聚力”这一课题时,每一个参加会人员都从不同的层面发表了自己对增强团队凝聚力的看法和感悟,引领班队长进一步去思考问题、捉摸问题,明白思想工作的重要性,学会将心比心,学会换位思考,学会关心职工,学会做人的思想工作。以及每一名班队长说出一个自己或别人在安全、生产、经营、管理方面的典型案例供大家分享,相互学习经验、吸取教训、取长补短、共同进步。在技术员工作交流会上,就个人“职业规划”进行了交流。共同讨论了树立“不能因为自己影响正常工作”理念,为树立“不能因为自己影响正常工作”理念的实施奠定了思想基础。

五、落实“多彩贵州,文明行动”。按机电科“多彩贵州,文明行动”实施方案,以车间(队)为单位对机电科地面岗位文明卫生进行检查考评,对第一名奖励2000元,有效推进了工作的开展,职工的精神面貌得到全面改观。

机电科在册职工234人 ……(未完,全文共2135字,当前仅显示1357字,请阅读下面提示信息。收藏《机电科五好党支部推荐材料》