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群众路线班子纪实评价

发表时间:2014/10/14 10:36:55
目录/提纲:……
一、民主评议总体评价情况
二、“四风”方面主要问题
(一)形式主义
1、工作流于形式
(二)官僚主义方面
1、改革创新意识不够强,攻坚克难的劲头不足
一是没有充分发挥医务人员的积极性
二是没有及时出台对医务人员的激励措施
(三)享乐主义方面
1、安于现状,缺乏进取
(四)奢靡之风方面
1、没严格执行接待制度
三、整改落实情况
四、督导组综合评价意见
(一)对领导班子的评价:
(二)对加强县中医院领导班子建设的意见
1、进一步增强遵守_政治纪律的自觉性
一是做到坚决拥护_权威,自觉遵守和执行_政治纪律和_、省市县委的规定
2、进一步贯彻执行_“八项规定”和省委“九项规定”,巩固整风成果
……
群众路线班子纪实评价

县委_群众路线教育实践活动领导小组、县委组织部:
根据新群办发〔2014〕67号文件精神及要求,我们对新田县中医院在第二批_群众路线教育实践活动的有关情况评价如下。
一、民主评议总体评价情况
1.动员会上的民主评议得票情况:2014年3月30日,新田县中医院召开了_群众路线教育实践活动动员大会,并对县中医院领导班子四风方面有关情况进行了民主评议。会后,经我们统计,参评有效票数为112票,其中,对新田县中医院评价“好”的98票,占88%,“较好”的15票。“一般”的3票。
2.总结会上的民主评议得票情况:2014年9月26日,新田县中医院召开了_群众路线教育实践活动总结大会,并对县中医院开展_群众路线教育实践活动有关情况进行了民主评议。会后,经我们统计,参评有效票数为31票,其中,
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略581字,正式会员可完整阅读)…… 
一线工作人员接触沟通不够,谈心太少。3、医院管理机制不完善,激励措施不到位。一是没有充分发挥医务人员的积极性。二是没有及时出台对医务人员的激励措施。
(三)享乐主义方面
1、安于现状,缺乏进取。
安于现状,不愿意吃苦受累,不愿意深入思考谋划重大问题,满足于现有的工作,苦干实干、爱岗敬业的精神有所缺乏,干事激情有所下降,前进动力不足。在医院面临发展瓶颈力求跨越的关键时期,责任意识、危机意识不强,创新精神、奉献精神不够。2.吃苦耐劳精神消减。工作中遇到困难时,有畏难情绪,面对难事、琐事存在绕道现象。3.存在“懒政”的思想。对待工作存在懈怠感,缺乏主动性和积极性,对于开展的工作,存在不求有功但求无过的思想。没有能够真正把服务职工,服务患者当做第一要务,对工作中的一些问题有时存在应付的思想,该抓的工作没有及时抓,该整改的工作没有想办法,采取措施整改。遇到难题还缺乏较真碰硬的力度,造成一些问题长拖不解。部分医护人员和患者反映的突出问题不能及时的予以解决和处理。
(四)奢靡之风方面
1.没严格执行接待制度。存在铺张浪费现象。在公务接待中自律性不强,为了显示热情,接待有超标现象。2、存在不勤俭不节约现象。在医院基础建设中,为给病人创造一个良好的医疗环境,急于求成,未从长远考虑,实地了解不够,考虑欠妥,在改建病房时,存在重复修改现象。

三、整改落实情况
县中医院领导班子多次召开会议,专门研究整改落实工作。在进一步征求各方意见的基础上,结合领导班子“四风”突出问题,详细制定了《新田县中医院领导班子_群众路线教育实践活动整改方案》。对查摆出来的“遵守_政治纪律方面”的 5个问题、“在贯彻落实_八项规定和省委九项规定、市委十项规定方面”的2个问题、“四风”方面的11个问题、“关系群众切身利益方面”的2个问题以及联系服务群众“最后一公里”“最后一步路”方面的2个问题,逐一制定了整改措施,落实了整改责任,明确了整改时限,并制定了《中医院领导班子“四风”突出问题整改清单》。各责任领导按照“立行立改”的要求,根据分工,组织有关股室和人员认真推进了整改。
同时,结合专项整治和领导班子“四风”问题整改工作,认真制定了《新田县中医院_群众路线教育实践活动专项整治表》,列出了需要制定或修改完善的24项工作,并对24项专项整治的建立逐一明确了责任领导和完成时限。
四、督导组综合评价意见
(一)对领导班子的评价:
(1)整体政治素质较高。县中医院领导班子在贯彻执行_路线、方针、政策和县委、县政府决策部署上,态度鲜明、积极主动,保证了政令畅通。领导班子及其成员在思想和行动上始终与上级党委保持了高度一致,没有违反_政治纪律的行为,没有发表过抹黑_形象的言论,确保了县委、县政府各项决策决定在本单位的贯彻落实。
(2)坚持了集体决策议事。在贯彻执行民主集中制原则方面,县中医院领导班子坚持集体议事、集体决策,把严格党内制度、坚持党性原则作为班子建设的重要抓手,对重大事项的决策基本上做到了集 ……(未完,全文共3230字,当前仅显示1631字,请阅读下面提示信息。收藏《群众路线班子纪实评价》