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在区委工作会议上的报告2015年

发表时间:2015/5/19 15:53:07
目录/提纲:……
一、2014年工作简要回顾
二、2015年组织工作的重点任务
一是补足精神之钙,实施理论素质提升工程
二是筑牢党性之魂,开展政德教育活动
三是增强动力之源,弘扬理论联系实际的学风
一是坚持好做法,保持“不敢”的态势
二是健全好制度,完善“不能”的机制
三是严发扬好作风,强化“不想”的自觉
一是找准基点,抓选拔管理
二是突出重点,抓后备培养
三是攻克难点,抓监督教育
一是落实一个责任
二是突出两个功能
三是建强三支队伍
四是开展四个活动
五是全面提升基层保障水平
六是实施“晋位升级”工程
一是建好平台
二是健好机制
三是管好队伍
……
在区委工作会议上的报告2015年

同志们:
按照会议安排,我对2014年全区组织工作作以简要总结,就做好今年工作讲几点意见。
一、2014年工作简要回顾
2014年,在区委的正确领导下,全区组织工作以抓好_群众路线教育实践活动为重点,认真履职尽责,坚持创新求实,推动各项工作取得新进展。
第一,扎实推进教育实践活动深入开展。按照统一部署和区委要求,高质量抓好活动的组织实施工作,以县级领导班子和县级领导干部为重点,在全区5个科级单位、364名科级以上领导干部和168个基层党组织、2673名党员中开展了教育实践活动。贯彻整风精神,坚持以上率下,突出问题导向,抓住关键环节,坚持从严从实,“四风”问题得到有效遏制,党内政治生活原则性战斗性明显增强,群众反映强烈的突出问题得到切实解决,作风建设的长效机制初步建立,凝聚了推动突破发展的正能量。
第二,着力培养选拔发展需要的好干部。认真贯彻《干部选拔任用条例》和省市区委要求,规范完善我区选人用人工作,调整配备了一批德才兼备、实绩突出、
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要进一步提升等问题。这些都需要我们高度重视,采取有力措施加以解决。
二、2015年组织工作的重点任务
2015年,是组织部门落实全省“深化整改落实年”和全市“基层党建提升年”的关键之年。我们将按照省市委部署和区委要求,以“从严”和“认真”为总基调,坚持从严治党、思想建党、制度治党,以加强理论武装、持续改进作风、从严管理干部、夯实基层基础和创新人才工作为重点,不断开创全区组织工作新局面。
第一,从严抓紧思想教育这个根本。一是补足精神之钙,实施理论素质提升工程。把__、_全会精神和_讲话作为_课程,深化对全区科级领导干部的经常性培训,加强对党员干部的集中轮训,抓好基层党员干部的普及学习,把_的精神贯彻到最基层,让__传到最基层。二是筑牢党性之魂,开展政德教育活动。以涵养党性为_,重点组织学党章、学党史,学习领会_对党员干部如何修身做人、为官用权的明确要求,突出抓好政治规矩和政治纪律教育,教育引导党员干部做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒。三是增强动力之源,弘扬理论联系实际的学风。教育引导党员干部带着问题学习、带着问题思考,把讲话精神落实到忠诚信仰上、落实到严于律己上、落实到勇于担当上,更加坚定突破发展的信心,更好破解制约发展的难题,成为真学、真信、真用的典范。
第二,从严抓紧作风建设这个主题。一是坚持好做法,保持“不敢”的态势。继续开展专题整治活动,持续抓好整改措施落实,确保按时限解决好区委征求上来的重点问题。对整改不力、问题反弹的严格问责,适时对整改落实和巩固拓展活动成果情况进行专项检查。二是健全好制度,完善“不能”的机制。落实党员干部直接联系服务群众制度,制定执行加强全区干部队伍作风建设的具体办法,推动形成科学规范、务实管用的作风建设制度体系。三是严发扬好作风,强化“不想”的自觉。深入开展“三严三实”专题教育,“七一”前后,组织各单位召开一次专题民主生活会,“一把手”上一次专题党课,运用_编写的正反两个方面的典型加强教育,着力形成“三严三实”的实践导向,建设风清气正的政治生态环境。
第三,从严抓紧培养选拔和管理监督干部这个关键。一是找准基点,抓选拔管理。严格执行全市《加强和改进党政领导干部选拔任用工作的实施意见》,坚持好干部标准,把特别守信念、特别敢担当、特别有拼劲、特别讲实干的干部选出来、用起来。注重日常分析研判,准确掌握领导班子运行情况和干部日常表现。加强干部任前考察,做好干部档案和个人有关事项报告的核查工作,充分发挥干部考察“体检”作用,深入解决“四唯”问题,坚决防止“带病提拔”。二是突出重点,抓后备培养。抓好年轻干部培养选拔,切实把德才素质好、工作实绩突出、群众公认度高、发展潜力大的优秀年轻干部选拔到科级领导岗位。同时,加大对年轻干部的培养锻炼力度,继续将年轻干部选派到招商引资、项目工作、综治信访等工作一线。扎实做好新一轮后备干部工作,在全区培养确定一批科级后备干部。三是攻克难点,抓监督教育。制定出台区委《关于区管党政正职管理监督暂行办法》和《关于加强领导干部日常监督的意见办法》,重点加强对“一把手”的监督。完善从严管理干部队伍制度体系,继续执行约谈和谈心谈话制度。拓展日常监督渠道,加大对违规违纪问题的查处力度。同时,按照_和省市委统一部署,继续抓好违反干部任用标准程序专项整治工作。
第四,从严抓紧基层党建这个基础。一是落实一个责任。即书记抓党建的主体责任,强化书记抓党建的主业意识、主角意识、主动意识,严格执行“联述联考联评”制度,深化书记抓党建项目化管理,努力打造一批过得硬、叫得响、立得住、推得开的党建工作品牌。二是突出两个功能。要突出基层组织的政治功能,基层党组织不 ……(未完,全文共3942字,当前仅显示1991字,请阅读下面提示信息。收藏《在区委工作会议上的报告2015年》