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党委主要负责人落实党风廉政建设主体责任体会

发表时间:2015/7/29 9:09:22
目录/提纲:……
一、落实自律之责,不当“两面人”
一是要坚持严字当头,以实为本
三是要坚持改进作风,树立形象
二、落实用人之责,不当“糊涂人”
一是要坚持正确用人导向,做好选任工作
二是要坚持从严教育、从严管理、从严监督,做好严管工作
三、落实管事之责,不当“局外人”
一是管好“起步一公里”
二是管好“最后一公里”,就是要领导带头加强责任落实跟踪推进
四、落实督查之责,不当“老好人”
一是强化组织领导责任
二是强化包保指导责任
三是强化教育管理责任
四是强化检查考核责任
五是强化责任追究责任
……
铁路局段党委主要负责人落实党风廉政建设主体责任体会

按照《**铁路局党委在全局各级党组织和全体党员中开展“学思践悟”主题教育活动的通知》要求,结合“四个全面”和“三严三实”主题活动,我认真研读了《党章》、《中国_纪律处分条例》、《_关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》、中纪委五次全会精神等学习内容。现就落实党风廉政建设主体责任谈点体会。

一、落实自律之责,不当“两面人”

落实党委主体责任是推进党风廉政建设和反腐败斗争的“牛鼻子”。作为段党委主要负责人,我认为必须坚守责任担当、以身作则,带头践行“三严三实”要求,带头廉政勤政
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才;深入推进干部跟踪培养,确保干部队伍有资源有活力。同时,加强干部选拔任用工作监督,坚决防止和纠正选人用人上的不正之风和腐败问题。二是要坚持从严教育、从严管理、从严监督,做好严管工作。加强纪律建设,特别是要严明政治纪律,严格党内规定,始终保持党员干部应有的政治意识和政治责任。加强监督管理,对干部身上出现的苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正,对身居关键岗位的干部重点教育、重点监管,防止重选拔、轻管理的现象。

三、落实管事之责,不当“局外人”

落实党风廉政建设主体责任,既要重开局,管好“起步一公里”,又要重过程,管好“最后一公里”。一是管好“起步一公里”。就是要健全责任体系,形成责任链条,推动主体责任、监督责任的全面落实。强化总体部署、精细推进,推动各级党组织和纪检监察人员找准履责坐标、展开履责行动。坚持定期分析党风廉政建设形势,研究部署党风廉政建设与反腐败工作任务;细化分解反腐倡廉年度重点工作,明确责任领导和责任部门,形成定目标、定责任,层层传导压力、上下协调推进的党风廉政建设工作良好工作格局和工作状态。二是管好“最后一公里”,就是要领导带头加强责任落实跟踪推进。坚持自觉做到“六个带头”,即:带头作廉政承诺、带头讲廉政党课、带头对分管部门负责人进行廉政谈话、带头参加下级党组织民主生活会和述职述廉会、带头深入各车间部门检查指导党风廉政建设工作,带头大力支持纪委查办违纪违法案件,切实把第一责任人责任和“一岗双责”落到实处,发挥表率示范作用,促进责任制全面落实。

四、落实督查之责,不当“老好人”

坚持敢抓敢管,亲力亲为,以勇于担当、铁面无私的精神,督促落实各项工作职责。一是强化组织领导责任。带头推进完善“党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、职工全面参与”的党风廉政建设领导_与工作机制,发挥领导推动作用。带头落实党委书记述职述廉制度、重大事项报告制度、警示约谈制度等各项制度的全面实施,发挥制度的刚性约束作用。二是强化包保指导责任。严格领导干部联系基层党风廉政建设工作制度,坚持定期深入联系点检查指导工作,听取工作汇报,协调解决问题,以点带面促进责任落实和工作落实。三是强化教育管理责任。坚持把廉政教育作为反腐倡廉的基础性工作常抓不懈,推动党风廉政建设宣教活动 ……(未完,全文共1959字,当前仅显示1245字,请阅读下面提示信息。收藏《党委主要负责人落实党风廉政建设主体责任体会》
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