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县医院职工代表大会工作报告

发表时间:2015/11/9 12:51:18
目录/提纲:……
(一)注重学科建设
(二)抓好科研教学
(三)不断加大人才培养力度
(一)坚持从严管理,改进工作作风,提升工作效能
(二)加强医疗质量和医疗安全管理
五、党建工作和文化建设迈出新的步伐
(一)我们围绕__精神,落实党建工作要求
(一)业务用房不能满足需要
2、医技检查科室面积不足,布局分散,不方便患者就医
3、病房面积严重不足,要求床均建筑面积45㎡,我院只有35㎡
5、一些病区不符合规范,如ICU面积狭小、床位不足
6、加床严重
(三)“名医、名科、名院”建设亟待加强,医疗水平仍待提高,人才培养仍待加强
(四)干部身份职工养老保险尚未解决,工人身份职工养老保险拖欠严重
(六)一些设备老化急需更新,同时需添置新的设备
(七)医院收入结构不合理,医务人员劳务价值未得到有效体现
(八)医德医风建设仍需加强
(一)根据市卫生局**医〔2013〕53号文件,我院规划编制床位为1000张
(二)规范医疗服务行为,控制医疗费用的不合理增长
(四)更新购置医疗设备
(六)改革用人制度,理顺人才流通渠道
……
协力同心、锐意进取、奋力拼搏 努力实现医院建设与发展的新跨越 ——县医院第二届一次职工代表大会工作报告

尊敬的全院职工代表同志们:
今天我们在这里隆重召开**县人民医院第二届职工代表大会第一次会议,首先我代表医院领导班子向大会的召开表示热烈的祝贺,并预祝大会圆满成功!下面,我受医院领导班子委托向大会作2015年上半年工作报告,请各位代表审议。
2015年我院在县委县政府、县卫生局的正确领导下,在各相关部门大力支持下,深入贯彻_及省、市、县卫生工作会议精神,围绕全县工作重点,以群众满意、政府放心为目标,强化科学管理,突出内涵建设,细化措施,狠抓落实,着力提升管理效能和经营效益,努力增强医院_竞争力和综合实力,各项工作取得新的进展,医院发展呈现新的面貌。
一、业务发展实现新的增长。今年上半年,全院业务收入共计8897.15万元(上年同期8324.83万元),同比增长6.87%,其中业务收入8842.24万元(上年同期8220.58万元),同比增长7.56%;药品收入占业务收入比重为35.61%,较去年同期下降0.76%。门急诊16.1万人次,比去年同期增长14.41%;人均门诊费用138.46元(上年同期141.49元),同比下降了2.14%;人均住院费用3998.14元(上年同期3966.42元),同比增长0.55%;出院病人1.69万人次,去年同期增长8.02%。完成院
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工作作风,提升工作效能。规范了院周会、各类值班、查房等制度,加强了《医院员工手册》的贯彻落实和会风、纪律等管理,加强了资金、物质使用审批监管,加强了对医疗收费项目和大型设备运行情况的监督,强化了医保管理工作,按照医保政策要求规范医疗工作。
(二)加强医疗质量和医疗安全管理。一是抓好_制度落实。二是深入开展临床路径管理工作。共开展213个临床路径病种,233个治疗方式,进入临床路径管理病人11631人次,完成10889人次,完成率93.62%,完成临床路径人数占出院人数64.4%。三是抓好医院感染管理和抗菌药物使用管理。抓好重点科室、重点部门和重点环节各项预防控制措施的落实,做到持续改进,有效预防和控制了医院感染的发生。加强了合理用药检查监督,全院药占比下降到35.61%。较好地完成了各项控制目标,有效控制了医疗费用的不合理增长。四是深入推进优质护理服务工作。深化优质护理服务内涵实行岗位层级划分、能级对应,落实责任分包,将层级晋升、薪酬分配和工作量、工作质量、岗位风险、服务满意度有机结合,建立起了优质护理的长效机制,推动了优质护理向纵深发展。五是加大医疗纠纷防范力度。多次组织开展“医院纠纷的防范与应对”培训,接待医疗纠纷7起,医患纠纷发生率比上年下降。
四、服务质量得到新的改善。从医院发展和患者需求出发,强化了教育培训和监督引导,努力提升服务品质。
(一)优化服务流程、开设门诊优质服务窗口,使患者满意度达98%以上,根据就诊病人数量和峰谷及时调配,做好门诊和辅助科室之间的流程控制和衔接;开展便民服务,实施“门诊一卡通”工程,开展志愿者服务、领导值班、咨询服务台、预检分诊,协助患者办理就诊卡56000余张,发放相关宣传资料15000余张。
(二)通过电话回访、满意度调查、召开工休座谈会、院长接待日等多种途径听取职工及患者意见和建议。以全面普及推行优质护理服务示范工程为重点,开展亲情化、个性化服务,不断拓展服务内容,有效提升患者满意度。
(三)作为支援医院,我院共计派出十名业务骨干长期支农,使乡镇卫生院从业务技术和医院管理水平都得到了提高。组织医务人员为患者提供导诊、咨询等志愿服务,深入社区、乡镇、村庄进行健康知识宣教,开展义诊活动,参加无偿献血,大力弘扬团结互助、人道友爱的奉献精神。上半年医院共开展义诊活动6次,与石桥镇卫生院联合到石桥镇各乡村开展健康体检活动,累计参与82人次;开展公益宣传活动5次,累计参与30人次;组织献血2次,共计参与60余人次。今年,我院被县委授予“优秀巾帼志愿服务基地”荣誉。
五、党建工作和文化建设迈出新的步伐。
(一)我们围绕__精神,落实党建工作要求。加强了党员培养和发展工作,确立入党积极分子26名,培养对象11名。以党风廉政建设带动医德医风教育,制定《领导班子党风廉政建设责任制》、《“三重一大”决策制度实施方案》、《反统方制度》等制度,签订各科室纠风责任目标书及各支部廉政建设目标数,组织全院干部集中观看大型历史廉政文化纪录片《鉴史问廉》、召开《三严三实》学习会等。
(二)大力开展了学习《改革热点面对面》、《_同志系列讲话读本》、《中华文化经典基础选读之黄帝内经诵读本》等等活动。把思想建设与“十大指标”目标管理相结合,与争创“三好一满意”活动相结合,与医疗卫生管理_改革相结合,得到了把思想政治建设向广度拓展,向深度推进的目的。上半年,我们以“元旦”、“春节”、“三八”、“5.12护士节”、“医师节”等节日为契机,积极开展形式多样的政治思想教育和丰富多彩的技术比武及文艺活动,丰富了思想政治教育内容,进一步增强了凝聚力,提高了战斗力,为强化医院内部管理,提高医疗服务质量,促进医院稳妥发展和稳健经营起到了积极的推动作用。
(三)根据市史志办1月底进行的评审和提出的意见,《宝丰县人民医院院志(1952-2014)》已全部修改完毕,交由印刷厂排版,正在校对,预计下半年出版。
(四)加强了宣传工作,上半年,积极鼓励科室投稿宣传医院、科室各项工作动态,被省级媒体采用20篇,市级媒体采用7篇,县级媒体采用14篇,医院的各项工作在宝丰电视台报道5次,出简报7期。通过院报、简报、医院网站、LED屏、医院微信平台等开展各项宣传报道工作,宣传医院的各项荣誉及科室开展的新业务及医院的各项工作动态。多举措并举宣传我院各项工作动态,促进与广大群众的沟通交流。
同志们!过去取得的成绩,是在县委、县政府和县卫生局的正确领导下,在社会各界的大力支持下,全院员工共同努力的结果。在此,我谨代表医院党政班子,向大家表示衷心的感谢!
在肯定成绩的同时,必须清醒地认识到,我们的医疗服务工作与上级的要求和群众的期望还有不小的差距,医院发展仍然面临不少困难和问题。主要表现为:
(一)业务用房不能满足需要
1、门、急诊诊室严重不足,许多科室合并开诊,严重影响工作,诊室分区不明显,无等候区域,不符合诊疗流程;急诊科面积严重不足,亟待开设急诊 ……(未完,全文共7605字,当前仅显示2670字,请阅读下面提示信息。收藏《县医院职工代表大会工作报告》