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基层工会组织建设培训交流材料

发表时间:2015/12/2 16:24:47
目录/提纲:……
一、组织部署到位,工作措施有力,非公企业建会工作力度不断加大
一是“党工共建”抓建会
二是分门别类抓建会
二、宣传管理到位,依法_有力,农民工入会积极性持续高涨
一是全面做好农民工入会宣传动员
二是“十个一”活动推动农民工会员规范化管理
三是切实维护农民工的劳动报酬权
四是积极落实农民工的民主政治权
三、服务援助到位,教育培训有力,农民工对工会组织的认同度逐步增强
一是开展帮扶救助活动
二是开展“关爱农民工志愿服务活动”
三是加强农民工技能培训
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基层工会组织建设培训交流材料

今年来,**县总工会以提高农民工组织化程度为着力点,多措并举,积极做好工会组织建设抓基层、打基础工作。
一、组织部署到位,工作措施有力,非公企业建会工作力度不断加大
一是“党工共建”抓建会。我县结合实际编印了《**县基层工会组织工作规范化流程》,制定了《**县“五星级”非公有制企业工会创建活动工作计划》和《**县模范乡镇工会创建活动实施方案》,围绕党工组织服务大局、服务企业、服务职工开展工作的结合点,把“五好”党组织创建与模范“职工之家”建设相结合,把党员主题教育实践活动与职工素质提升工程相结合,把争创党员先锋岗与争创工人先锋号相结合,把民心工程与送温暖工程相结合,构建起“党建带动工建,工建服务党建”的工会组织建设新格局,使党建与工建同研究、同部署、同督查、同考核,不断提高党工共
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略576字,正式会员可完整阅读)…… 
徽、每人发放一本会员证、参加一次集体宣誓、每人缴纳一元会费、开展一次签名活动、每人提交一条合理化建议、赠送一本工会知识读本、赠送一份保障卡、送一份清凉、送一场文化下乡活动。通过开展“十个一”活动,增强了会员身份的荣誉感,激励会员经常参加工会活动,关心支持工会工作,使工会会员有责任、有荣誉、有温暖。三是切实维护农民工的劳动报酬权。制定印发了《**县创建工资集体协商示范点活动实施方案》,以巩固建制、提高质量为目标,探索在不同规模、不同经营状况企业中开展工资集体协商,坚持协商共谋、机制共建、效益共创、利益共享原则,调动企业和职工两个协商主体的积极性,共同研究解决工资拖欠、建立预防和处理劳资矛盾、提高全县最低工资标准等问题的办法和措施。发挥企业示范带动作用,创建市级工资集体协商示范点5个,一家企业被评为省级工资集体协商示范单位。近三年,配合劳动保障部门对全县《劳动法》执行情况和农民工工资支付情况进行专项检查,共清理拖欠农民工工资单位*家,责令补发拖欠工资款*万元。三项合同到期续签率达到100%。四是积极落实农民工的民主政治权。**县总工会积极组织农民工参加职工代表大会等多种形式的民主管理,督促企业让农民工参与本企业的厂务公开、民主评议企业领导干部工作,切实维护他们的民主政治权利,使之能够参与企业的管理和决策,使广大农民工深受鼓舞,社会也对此给予了高度评价。目前,全县非公企业厂务公开和职代(大)会建制率分别达*%和*%,规范面达50%以上。事业单位厂务公开与职代(大)会制度建制率达100%,规范面超过65%。
三、服务援助到位,教育培训有力,农民工对工会组织的认同度逐步增强
近年来,我们通过组织开展“四季送”、“春风行动”等富有特色和社会影响力的帮扶活动,有效促使农民工了解工会、认识工会。一是开展帮扶救助活动。在本县从业的困难农民工与城市困难职工享受同等救助待遇,一并纳人帮扶救助范围。“两节”送温暖活动中,各级工会组织筹措资金*万元走访慰问*户困难农民工家庭。“六˙一”期间开展的关爱农民工子女及留守儿童活动中,慰问儿童*多人。开展“春风行动”,重点解决农民工外出打工和就业中遇到的各种难题,搭起用工企业和农民工之间就业、创业的对接平台,今年成功介绍*人实现就业,其中,农民工*人,签订一年以上劳动合同的*人。二是开展“关爱农民工志愿服务活动”。县总工会联合县文明办、团县委等单位,组织职工志愿者服务队,在车站开展帮助返乡农民工扛行李、送“暖心茶”、介绍创业优惠政策等志愿服务活动。为增强农民工对家乡、对工会组织的感情起到了积极作用。三是加强农民工技能培训。每年均结合工作实际,研究制定《农民工培训计划》,要求各级工会组织将农民工纳入培训范围,引导农民工学技术、比技能、争一流、创业绩,现已在全县*多家行业特点鲜明的企事业单位开展岗位比武、技术创新、机械维修、节能降耗等形式多样的活动。配合人社部门培训农民工和困难职工近*人。对未就业的农民工,县总工会推行“菜单式”、“定向式”就业的 ……(未完,全文共2545字,当前仅显示1618字,请阅读下面提示信息。收藏《基层工会组织建设培训交流材料》