由大学生报考公务员热引发的思考—以宜春学院为例

目录/提纲：……
一、当前大学生报考公务员热的现状
（一）、国内现状
二、大学生报考公务员热的原因探讨
（一）、报考公务员热的个人原因
（二）、报考公务员热的学校、家庭原因
1、学校原因
2、家庭原因
（三）、报考公务员热的社会原因
2、公务员待遇好，收入稳定
3、就业压力大，工作不好找
三、公务员报考热产生的弊端
（一）、公务员报考热对个人产生的弊端
（二）、公务员报考热对社会产生的弊端
1、不利于国家的协调发展
四、缓解大学生报考公务员热的对策
（一）、个人
1、学好专业知识
2、做好职业生涯规划
（二）、学校、家庭
1、学校
2、家庭
（三）、社会
2、进一步完善社会保障制度
五、结束语
六、参考文献
……
由大学生报考公务员热引发的思考
—以宜春学院为例
宜春学院 政法学院 思想政治教育 朱本梅
指导老师：

摘要：当前报考公务员热已成为社会的一种主流，而在这个考公务员的大军中大学生_则是报考公务员的主力军。公务员作为“铁饭碗”的其中之一，成为地方各大院校毕业生主要的求职方向。大学生扎堆报考公务员其实折射出了一定的社会问题，也引发了一系列的问题。笔者以宜春学院为例，通过调查宜春学院在校的毕业生报考公务员的现状，找出大学生报考公务员热的原因，分析报考公务员热产生的弊端以及针对弊端、原因提出相应的解决办法。

关键词：大学生 公务员 热 原因 弊端 办法

Abstract: Enter oneself for an e*amination the current civil service has become a mainstream of the society, and in the take an e*amination of civil service in the army college students enter oneself for an e*amination is the main force of civil servants. Civil servants, as one of the iron rice bowl，As loca
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略959字，正式会员可完整阅读）……　
过一个月的调查来研究目前公务员热的现状。
笔者采用问卷调查的形式，在图书馆对宜春学院在校毕业生报考公务员进行随机调查。在本次问卷调查中，笔者主要针对报考了公务员的毕业生进行随机调查，共发放了100份问卷，回收了97份，3份无效，问卷有效率94%。在调查上的94名毕业生中分别来自于政法学院、经管学院、理工学院等9个院系。其中政法学院的人数最多，其次是经管学院、理工学院，体育学院人数最少，美设学院、美医学院、音舞学院均没有人参加问卷调查。在样本中，男生57人，占样本总体的59.4%；女生37人，占样本总体的40.6%。在样本中，以共青团员所占比例最大为74%,其次是_、预备党员占16%。
一、 当前大学生报考公务员热的现状
（一）、国内现状
国家公务员考试又称“中国第一考”，自1994年国家公务员录用考试制度正式实行以来，_报考公务员的人数在逐年激增。根据调查，1994年国家公务员报考人数只有4400人，2014年国家公务员考试报考的人数达152万人，20年间涨了344倍，竞争比例由1994年的9:1提高至2014年的77:1。
不仅_国家机关公务员考试盛况空前，地方各级的公务员考试也是异乎寻常的激烈。许多考生考完国考、考完省一级的考市县一级、考完市县一级的考乡镇一级，考完本省考外省，层层考，重复考，考不上绝不罢休。公务员考试已成为当前社会普遍关注的热点问题。
二、 大学生报考公务员热的原因探讨
（一）、报考公务员热的个人原因
1、对所学专业兴趣不高，专业知识没学好。在调查对自己所学专业是否感兴趣，37%的学生对自己的专业不感兴趣，由于在报考时对所学专业的不了解，或者父母强迫自己报考了自己不喜欢的专业。在调查大学生的业余生活中[限选三项]（见图1）， 52.5%的同学把主要的业余时间花在寝室上网、睡觉、玩电脑游戏，45%的女同学经常到图书馆看书或教室自习，只有27.5%的男同学经常到图书馆看书或教室自习；57.5%同学把主要的业余时间宅在寝室打发时间、上网看电视、网上购物、睡觉。在男女同学中只有35%的学生去学好专业知识，为找工作、考研而做准备。而他们在自习的过程大多看的都是自己感兴趣的书籍，所学的专业知识只有等到期末考试时才会临阵磨枪。在被调查的学生中，只有32%的学生学习成绩是良好的，在男生中所占的比例更低。
图1

2、没有明确的职业生涯规划。在调查对大学生活是否做过规划中，11%的学生没有对自己的大学生活做过规划，72%的学生有对大学生生活做过规划但是目标不明确。在调查大学生什么时候开始准备公务员考试时，57%的学生都是在近期开始准备公务员考试，只有极少数的学生准备时间有一年甚至更久。在调查大学生身边是否也有人在考公务员时，43.7%的学生说他们身边有很多人在准备考公务员 。在大学期间，由于对自己所学专业不感兴趣，专业知识没学好，所以出现很多同学在临近毕业，在看到其他同学在考公务员，面对就业的压力和父母的期待，他们也开始加入到考公务员的队伍中来。由于考前不充分，不少学生在网上报名成功后并没有参加考试。根据2014年国家公务员考试数据显示，今年有50万的考生在报名成功后又弃考了。
（二）、报考公务员热的学校、家庭原因
1、学校原因。由于公务员在近几年发展越来越热，公务员待遇好，每年招录的人数多。为了解决大学生的就业问题，高校也鼓励大学生多种渠道积极就业。因此，每年院、校都会组织一些考公务员的讲座，鼓励学生考公务员。根据笔者的调查发现，自2013年开始政法学院为了更好的适应院里学生考公务员的需求，对所有的毕业生都开了一门《公务员考察实录》的考察课，但实际上有一部分的学生是很不愿意去上课的，因为他们根本就不考公务员，不过在上课的过程中，也有一些其他院系的学生来旁听。同时在上其他专业课的过程中，经常有老师在有意无意的宣传公务员的福利待遇比他们老师还好，这在无形当中使得更多的大学生加入到考公务员的队伍当中来。
2、家庭原因。在调查大学生报考公务员的主要原因[限选三项]（见图2）中，60%的学生是因为他们的父母希望他们考公务员，尤其在具有行政家庭背景中的学生表现更为突出。还有90%懂得学生来自普通家庭，其中65%的来自农村家庭，他们则更迫切希望考上公务员。他们想通过考上公务员可以升官发财，实现自己的人生追求和政治抱负，改变自己的目前境遇。他们父母认为读了大学就应该拥有一个“铁饭碗”，这样让他们觉得更有面子，可以光宗耀祖。
图2

（三）、报考公务员热的社会原因
1、中国的传统文化的影响。在调查大学生报考公务员的主要原因[见图2]中，45%的学生是想通过考上公务员可以升官发财，实现自己的人生追求和政治抱负；在对公务员的社会等级评价来看，91.2%的学生认为公务员处在社会的第三等级（假设社会成员划分5个等级，一最低，五最高）。“学而优则仕”的官本位思想在影响学生本人和家长甚至某些老师的理念，由于公务员在社会阶层处于较强势的地位，他们具 ……（未完，全文共7672字，当前仅显示2694字，请阅读下面提示信息。收藏《由大学生报考公务员热引发的思考—以宜春学院为例》）