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2015年落实党风廉政建设主体责任和监督责任情况的报告

发表时间:2015/12/22 20:28:51
目录/提纲:……
一、抓龙头,严格落实廉政建设责任规定
一是目标责任到位
二是落实措施到位
三是监督考核到位
四是支持保障到位
二、筑防线,认真开展党纪党风党性教育
一是加强廉政教育
二是强化警示教育
三是及时约谈提醒
四是打造廉政文化
三、破瓶颈,强化重点领域权力制约
一是规范行_力运行
二是推行领导权力制约
三是提升质监服务效能
四、常照镜,促进领导干部作风转变
一是严格落实八项规定
二是完善制度制约机制
三是规范行政执法行为
五、抓“常态”,严格履行廉政建设监督职责
一是落实“三转”要求强化监督
二是建立明察暗访监督机制
三是加大执纪监督问责力度
六、存在的问题和下一步工作打算
……
**市质量技术监督局2015年关于落实党风廉政建设主体责任和监督责任情况的报告

今年以来,市质监局党组和纪检组认真贯彻落实省纪委四次全会、市委书记***在市委七届十三次全委(扩大)会议上的讲话精神和市纪委七届七次全会精神,深入推进省委“3783”、市委“755”主体责任和市委“662”监督责任体系建设要求,找准职能定位,努力推动党风廉政建设主体责任和监督责任落实,为质监事业健康、快速发展提供了重要的政治保证。
 一、抓"龙头",严格落实廉政建设责任规定
   我局严格落实党风廉政建设责任制,切实把党风廉政建设工作工作担当好、履行好、落实好、保障好。
一是目标责任到位。研究部署了《**市质量技术监督局2015年党风廉政建设和反腐败工作计划》,制定出台了《**市质量技术监督局关于落实党风廉政建设主体责任和监督责任实施办法》,进一步推行局党组、纪检组、党组书记、班子成员以及各科室、各直属事业单位负责人各尽其责、上下结合的工作机制,坚持一把手负总责、班子成员履行"一岗双责"、局纪检组严格督查的工作_,有效推进主体责
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部职工聚焦主业,清醒任职、清正履职、清廉从政。
二是强化警示教育。邀请市检察院反贪局李林副局长为党员干部作了“两好两促”专项行动专题讲座。通过分析职务犯罪典型案例,以案说法,以案警心,警示干部职工珍惜手中权力,远离职务犯罪,明辨为官不易与为官不为的谬误所在,增强拒腐防变能力,永远争做清正廉洁、秉公用权、遵纪守法的好干部。
三是及时约谈提醒。出台了《关于对反映党员干部问题线索进行谈话和函询的暂行办法》,对出现苗头性、倾向性问题的干部,及时进行提醒和警示告诫。7月份,纪检组对我局新任和转任的11名科级领导干部进行了任前廉政谈话,使被谈话的每一位领导干绷紧了廉洁自律这根弦,树立了底线思维。
四是打造廉政文化。我局充分利用办公区域的醒目位置,在局机关三楼、四楼楼道悬挂廉政宣传画18副,悬挂廉政风险排查防控汇总表公示牌2块,让全体质监干部耳濡目染,在潜移默化中接受教育,使大家更加坚定政治信念,增强自我约束和控制的能力,切实拒腐防变的思想道德防线。
三、破"瓶颈",强化重点领域权力制约
进一步深化行政审批制度改革,公开权力运行流程,切实把权力关进制度的笼子里,从源头上预防腐败行为发生。
一是规范行_力运行。按照市委、市政府的部署要求,编制完成了《**市质量技术监督局权责清单》,共梳理行政职权258项,并在**政务服务网全部公示,形成了权责清晰、分工合理的质监职能体系,保障了人民群众的知情权和监督权;汇编完成了《**市质量技术监督局廉政风险排查防控手册》,局领导班子、县级干部和各科室共查找廉政风险点183个,制定防控措施463条,绘制廉政风险防控流程图22个,形成廉政防控制度66个,使质监领导干部干事创业,有法可依、有制可遵、有图可示、有程可循、有据可考,有效规范了权力运行。
二是推行领导权力制约。加强了对领导班子、领导干部权力行使的监督,进一步落实《党内监督条例》,认真执行民主生活会、述职述廉、个人重大事项报告等制度;定期召开局务会议,凡涉及重要决策、重大项目安排和大额度资金使用,都由领导班子集体研究决定,切实增强决策的科学性和透明度;认真贯彻落实民主集中制和岗位负责制,在我局班子成员调整到位后,严格执行党政正职领导不分管财务、人事等规定,及时调整1名副局长分管财务,1名县级干部分管人事。
三是提升质监服务效能。扎实开展了行政审批事项清理和行政审批服务事项流程再造,取消行政许可事项2项,调整行政审批事项1项,平均行政审批办结时限比法定时限缩短了30%。取消了每年1次的组织机构代码证年检,改为网上年度报告;建立了小微企业组织机构代码证书减免申请核准业务流程,规范操作程序,在市政务大厅显眼位置公示;将获证工业企业年审工作职能下放到各县区局质监局,为企业的生产经营提供了便利,减少了公共服务成本。所有行政审批事项办理,严格执行**市质监局《限时办结制》、《首问负责制》和《一次性告知》等制度,促进了服务型质监建设,提高了质监社会满意度。
四、常"照镜",促进领导干部作风转变
我局严格落实_“八项规定”精神,大力提升服务效能和服务水平,工作作风和政风行风不断好转。
一是严格落实"八项规定"。认真贯彻落实_、省、市、区委相关规定,着重加强对春节、端午、五一节日期间有无违反"八项规定"问题的检查,通过座谈会、走访调查等方式了解党员干部廉洁自律、严守底线情况。拟定专项工作方案,对全年质监行风作风建设进行明查暗访作出安排。今年以来,局班子成员及科室、单位领导干部都能认真落实《廉洁准则》若干规定,按照上级的安排部署,扎实工作,在政治上始终与_保持一致,全系统没有违反“_八项”规定现象。
二是完善制度制约机制。完善了公务用车机制,对司机人员出车实行派车单管理制度,派车单中同时反映出行审批、派车返回确认等信息,费用报销时必须提供办公室签字确认和局领导审批 ……(未完,全文共4104字,当前仅显示2073字,请阅读下面提示信息。收藏《2015年落实党风廉政建设主体责任和监督责任情况的报告》
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