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乡镇党委书记个人换届述廉述责报告2016年

发表时间:2016/8/22 10:47:26
目录/提纲:……
一、遵守_纪律和落实主体责任情况
(一)遵守_纪律情况
1、遵守_政治纪律情况
2、遵守_组织纪律情况
3、遵守_廉洁纪律情况
二是下村办事时,轻车从简,切实减轻基层负担
4、遵守_群众纪律情况
三是是督促每月更新村级公开栏,让群众及时了解党务、惠民政策、计生政策等情况
5、遵守_工作纪律情况
6、遵守_生活纪律情况
一是带头尚俭戒奢,艰苦朴素,反对享乐主义、奢靡之风
1、履行组织领导职责,深入推进党风廉政建设和反腐败工作
三是本人在年度民主生活会上对照检查并以书面形式向上级党组织汇报述廉述责情况
2、履行选人用人之责,防止干部工作中的不正之风和腐败问题
3、履行正风肃纪之责,着力解决损害群众利益的突出问题
4、履行源头预防之责,强化权力运行制约和监督
5、履行领导支持之责,推动执纪执法机关查处违纪违法问题
一是加强纪检机关结构和干部队伍建设
二是定期听取纪检部门重要和复杂案件的情况汇报,协调解决问题
二、存在问题
1、民主集中制贯彻不力
一是搞“一言堂”,错把“自己说了算”当成了办事果断、雷厉风行
二是过分强调“分工负责制”
2、宗旨意识淡化,责任心不够
3、执行落实不坚决
(二)本人没有受到任何刑事处罚、纪律处分、组织处理、函询和批评教育
三、今后努力方向和改进措施
(一)提高党性修养,坚定理想信念
一是把……
乡镇党委书记个人换届述廉述责报告2016年

我于2011年12月任**乡党委书记,负责**乡党委全面工作。根据述廉述责工作要求,现将本人遵守_纪律,落实党风廉政建设主体责任、履行第一责任人职责等情况向市纪委全委会报告如下,请各位委员予以监督。
一、遵守_纪律和落实主体责任情况
(一)遵守_纪律情况
1.遵守_政治纪律情况。一是积极参加“两学一做”学习教育活动,带头领学《党章》,认真自查,尊崇党章,在工作中始终坚持遵守_政治纪律,始终按照《党章》要求规范自己的言行。二是坚决落实上级纪委会议精神,加强自身纪律建设,严守政治纪律和政治规矩,坚决维护_团结统一。
2.遵守_组织纪律情况。一是作为乡党委书记,坚持贯彻民主集中制的原则,在具体决策和实践中,注重相互通气、相互搭台、相互补位,注重发挥部门团队和班子的整体合力,坚决杜绝个人说了算的家长作风。二是自觉接受各方监督,以身作则,践行“三严三实”要求,严格教育管理亲属和身边工作人员,不利用职权谋私利
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党风廉政建设和反腐败工作。一是深入学习贯彻上级部门关于加强党风廉政建设和反腐败工作的决策部署,连续三年将党风廉政建设和反腐败工作纳入**乡政府工作计划。二是认真履行党风廉政建设第一责任人职责,定期听取本乡纪检部门党风廉政建设工作的亮点、不足,对纪检部门的年度任务开展督查和问责。三是本人在年度民主生活会对照检查并以书面形式向上级党组织汇报述廉述责情况。
2.履行选人用人之责,防止干部工作中的不正之风和腐败问题。一是严格执行《党政领导干部选拔任用条例》和相关规定,根据工作需要,选出18名学历较高、政治素质好、廉洁奉公、带动能力强的年轻的优秀党员群众充实到村两委班子,并对其进行任前廉政谈话,基层干部队伍的精神面貌焕然一新,为基层各项工作的开展提供了强有力的组织保证。二是制定《**乡脱产干部选拨考核办法》和《**乡农村党组织书记选拨考核办法》,每年对脱产干部和农村支部书记进行党风廉政培训,夯实党风廉政建设和反腐败斗争的组织基础。
3.履行正风肃纪之责,着力解决损害群众利益的突出问题。一是继续开展群众路线回头看活动,对照三严三实要求,以两学一做专题学习活动为契机,带头落实_八项规定精神,自觉抵制形式主义、官僚主义和享乐主义。二是加强对乡便民服务大厅的规范管理,严肃问责追责,集中整治侵害群众利益的不正之风和腐败问题。
4.履行源头预防之责,强化权力运行制约和监督。一是确定每周六上午8:30-9:30为党规党纪学习时间,重点学习《中国_廉洁自律准则》和《中国_纪律处分条例》,深入开展纪律教育,各个领导干部依据自身查找问题,加强自身自律意识。二是成立以**乡党风廉政督查小组,巡视各个部门科室及村班子党风廉政情况,巡查反馈意见及整改落实情况。
5.履行领导支持之责,推动执纪执法机关查处违纪违法问题。一是加强纪检机关结构和干部队伍建设。推动纪律检查_改革,设立纪检独立办公室,支持纪委书记专职,规范纪检人员职责分工。二是定期听取纪检部门重要和复杂案件的情况汇报,协调解决问题。
二、存在问题
我1997年参加工作,十五年基层工作使我自认为积累了较多的基层工作经验,遇到问题时,多数情况通过经验就可以解决,产生了一些松懈思想,尤其通过三严三实及两学一做学习教育活动,对照_纪律,发现自身还存在很多问题:
(一)遵守_纪律和落实主体责任、履行第一责任人职责方面存在的问题。
1、民主集中制贯彻不力。一是搞“一言堂”,错把“自己说了算”当成了办事果断、雷厉风行。召开班子会,自己总是先大讲一通,把调子定下,再询问其他同志的意见,把征求意见会开成了安排会、部署会。二是过分强调“分工负责制”。在安排工作和布置任务时,没有考虑到许多工作是整体工作,需要多个部门协调联动才能完成好,致使有些工作协调不力、联动不强,出现“空白点”、缺位现象。比如,组织工作与经管工作是两名党委委员各自分管,但这两项工作密不可分,安排工作时,组织部安排的就交给组织委员,经管局安排的交给经管站长,造成两个部门你干你的,我干我的,很多工作重复,浪费了不必要的人力、物力、财力。
2、宗旨意识淡化,责任心不够。深入一线力度不够,更多时候忙于事务性工作,没有经常走到群众中间,存在多一事不如少一事的心理,对群众反映的问题,被动解决多,主动化解少。例如对于辖区内已取缔的非法小型炼油厂,平时回访少、排查不到位,致使死灰复燃,偷偷生产,直到群众打市民热线反映其污染问题,意识到此类问题的严重性,才开始联合环保局、乡派出所等部门对这类企业进行再次整改取缔。
3、执行落实不坚决。表现在自己对于贯彻落实_“八项规定”和市委 ……(未完,全文共3864字,当前仅显示1952字,请阅读下面提示信息。收藏《乡镇党委书记个人换届述廉述责报告2016年》