企业领导班子“严守党规党纪、做忠诚干净担当合格党员”专题民主生活会对照检查材料

目录/提纲：……
一、存在的突出问题
1、理论学习深度和广度不够
2、工作的主动性和创新性不够
3、责任意识和担当精神不够
4、廉洁自律建设需进一步加强
二、存在问题的原因分析
1、理论学习不够深入
2、进取精神和创新精神还不够强
3、工作作风还不够深入
三、今后的努力方向和改进措施
1、加强理论学习，提高理论素质
2、提升工作水平，创新工作思路
3、敢于责任担当，切实履行一岗双责
4、加强监督工作，确保制度执行
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企业领导班子“严守党规党纪、做忠诚干净担当合格党员”专题民主生活会对照检查材料

党规党纪是党员必备的行为准则，是对全体党员干部提出的基本要求，是考核_员是否合格的基本条件。按照鹤煤公司《关于开好党风党纪专题民主生活会的通知》要求，公司领导班子深入学习了__关于严明_纪律、全面从严治党系列论述，深刻对照正反典型，联系班子实际，深入开展谈心交心，持续深入查摆、剖析问题根源，集体研究整改措施、明确了努力方向。进一步统一了思想，提高了认识，增强了严守党规党纪的自觉性。现就围绕“严守党规党纪，做忠诚干净担当合格党员”作对照检查如下。

一、存在的突出问题
1、理论学习深度和广度不够。加强理论学习是党员的必修课，是每一位党员提高思想认识的根本途径。公司班子成员坚持周四政治理论学习，但学习上都存在着深钻细研不够，满足于一知半
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略589字，正式会员可完整阅读）……　
力如何，将决定企业的兴衰。班子在执行_纪律的过程中，重制度建设，轻监督执行，总觉得我们都是基层，没有什么权力，腐败离我们很遥远，没有真正认识到要坚持不懈加强对世界观的改造，做到警钟长鸣、筑牢思想防线，以纪律制度来约束、规范干部职工的言行，整风肃纪的意识入脑入心。对基层单位各项制度执行情况，口头强调的比较多，监督检查还不够经常，力度也不够大。纪律和规章制度成了落实在纸上而未能真正体现在工作中，缺乏刚性执行。

二、存在问题的原因分析
公司党总支对查找出的问题进行深刻剖析，从思想上看，认识上查找根源，即有工作机制层面的原因，也有领导干部思想根源和认识根源的原因。综合分析主要有：
1、理论学习不够深入。对_理论和_的重要论述学习不够深入、理解不够透彻，把握精神实质还不全面。没有把政治理论学习放在一个重要位置，往往认为学习是“软指标”，至于次要位置，在学习上存在着一定的片面性，缺乏对政治理论和经营管理理论的系统研究和深刻理解。对上级提出的理论学习要求，往往是照本宣科，没有在入脑入心上下功夫；在与实际工作结合方面，缺乏主动深入的研究和思考，面对深化改革的现实问题，有顾虑、有压力，缺乏攻坚克难的信心和勇气。
2、进取精神和创新精神还不够强。尤其对新形势下企业经营管理工作出现的新情况、新问题研究的不够，凭经验去指导工作，认为只要做到严谨细致，就不会出大问题，交给的工作完成就行了，这是缺乏创造性满足现状的思想所致。在某些方面的执政能力和执政水平不适应新形势发展的要求，不同程度地影响了工作的质量和效率。
3、工作作风还不够深入。在思想作风和工作作风、组织纪律方面有放松现象。尤其是在工作作风上，有时还不能够严谨细致，工作责任心还不够强，总认为单位小，工作不会出大问题，这种思想所致，工作不能经常深入基层调查研究。工作作风还不够扎实，工作研究得不深、不透，对基层各项工作指导得不到位，监督不到位，这些都是思想作风上存在问题的原因。

三、今后的努力方向和改进措施
针对上述存在的问题和问题产生的根源，结合我公司实际，下步我们将从以下几个方面进行整改。
1、加强理论学习，提高理论素质。政治上的坚定来自于理论上的清醒，只有勤奋学习，才能有坚定的政治信念和判别是非的具体标准。要想把工作做好，就必须注重学习，尤其是面对知识经济的时代，学习显得更为重要和紧迫。因此，无论工作多忙多累，我们都要切实地把理论学习作为自己的第一需要。在理论学习中做到深入而不肤浅;系统而不零碎;联系实际而不空谈表面，坚持实事求是的思想路线，更新观念，勇于创新，提高自身工作能力，提高运用科技知识解决实际问题的能力。
2、提升工作水平，创新工作思路。要主动适应形势和任务的发展变化，进一步强化市场意识，增强必胜信念，在繁重艰巨的任务和压力面前要敢闯敢试，敢为人先的精神，坚决克服求稳怕乱、畏道畏尾的心态，积极研究新情况，解决新问题，探索新路子，继续积极稳妥推进机制改革和结构调整，不断提高工作效率，提升工作水平，为企业发展尽职尽责。
3、敢于责任担当，切实 ……（未完，全文共2604字，当前仅显示1656字，请阅读下面提示信息。收藏《企业领导班子“严守党规党纪、做忠诚干净担当合格党员”专题民主生活会对照检查材料》）