2016年学院教职工暨工会会员代表大会第一次会议工会换届工作报告

目录/提纲：……
一、过去四年工作的回顾
（一）履职尽责、建言献策，充分发挥工会组织作用
（三）加强组织建设、制度建设，健全工会组织体系
一是推进基层工会分会建设
三是加强工会制度建设
（四）关心教职工生活，推进“温馨工程”建设
（五）认真落实政策，做好离退休工作
二、2016年及今后工作
1、抓好教职工的职业道德教育和政治学习
2、进一步加强教职工法制教育，强化依法治校观念
3、认真落实全面从严治党要求，开展好“两学一做”学习教育
（二）加强工会自身建设，提升服务能力
4、全面加强工会组织建设
5、加强工会干部队伍建设
6、加强工会组织经费管理与监督
（三）持续提升服务水平，打造教职工信赖的“教工之家”
8、开展好困难教职工慰问、送温暖等活动，推进帮扶工作精准化
（四）广泛开展建功立业活动，岗位练兵提升技能
9、拓宽劳动竞赛和技能训练的范围，促进教职工业务素质提升
（六）开展校园文化娱乐活动，促进教职工身心健康
……
**建筑职业技术学院第五届教职工暨工会会员代表大会第一次会议工会工作报告
围绕中心 服务大局
谱写学院工会工作新篇章

各位代表、同志们：
今天我们在这里召开**建筑职业技术学院第五届教职工暨工会会员代表大会第一次会议。首先，我代表学院工会向长期以来关心和支持工会工作的厅直机关工会、学院党委、各位代表及全体教职工表示衷心的感谢并致以崇高的敬意！
下面我代表学院工会，向大会做工作报告，请予审议。
一、过去四年工作的回顾
2012年以来，学院工会在上级工会组织的关心指导下，在学院党委的领导下，全面贯彻落实__和__、_、_全会精神，学习贯彻__系列重要讲话精神和省委重要会议精神，深入开展“三严三实”专题教育活动和“两学一做”学习教育，认真贯彻落实中华人民共和国《工会法》、《教育法》和_工会第十六次代表大会精神，切实履行工会职能，求真务实，创新工作，开拓进取，积极组织开展各项活动，真正发挥了工会组织密切联系
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略688字，正式会员可完整阅读）……　
负责，讲大局；对教职工负责，讲奉献。按照工会法的要求和院党委的学习安排，学院工会组织了各种形式的工会会员政治理论学习。认真学习了__和__、_、_全会精神，学习贯彻__系列重要讲话精神，全面落实_、省委各项规定和要求，认真开展_群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育和“两学一做”学习教育，坚持群众路线，强化宗旨意识，全面加强自身建设，将_政策、路线、方针与教育教学实践结合起来，全体教职工会员的职业道德素质大有提高，业务能力得到增强，积极投身工作，忠实履行职责。积极开展岗位练兵活动和教学交流研讨活动，积极开展“创建学习型组织，争做知识型教职工”活动，引导教职工争做学习型、知识型、专家型教工，提高教师素质，树立教师形象，带动了广大教职工的工作热情，形成了干事创业的良好氛围。
　　（三）加强组织建设、制度建设，健全工会组织体系
第四届工会委员会在加强组织建设、制度建设方面做了大量工作，健全了工会组织体系。一是推进基层工会分会建设。以学院教代会为平台和载体，依托学院各工会分会，依靠广大教职工会员，构建了服务学院发展和全体教职工的组织体系。认真贯彻落实工会法和工会章程，针对学院工会组织不够健全的现状，及时落实省总工会下发的《关于在新形势下全心全意依靠教职工办学和加强教育工会工作的意见》，逐步建立健全各级工会组织，初步完成了工会分会的组织建设工作，成立了10个分会，划分了50个工会小组。二是加强阵地建设，开展了“建家工作”，把创建“教职工之家”活动与学院工作结合起来，重点突出工会职能。同时，加大对硬件建设的投入力度，建立教职工之家活动室，添置各类健身器材设备，开辟了室外活动场所。三是加强工会制度建设。进一步健全并完善了各项工作制度和管理制度，实现了科学高效、规范有序的工会工作机制和运行机制，较好地激发了学院与基层两级工会的积极性，增强了工会组织的凝聚力。四是加强经费管理，完善工会财务管理办法，依法依规，推进廉洁办会，增强工会收支透明度。
2012-2015年工会经费收支情况如下：
1、收入部分：会费收入15.31万元；拨交经费收入265.57万元；银行存款利息收入0.38万元；共计281.26万元。
2、支出部分：1、会员活动支出28.8万元（主要为教职工活动支出)；2、_支出9.3万元(困难职工帮扶1万元，送温暖活动8.3万元)；3、业务支出3.58万元（办公及电话费0.7万元、职代会费用2.75万元、办理组织机构代码证0.13万元）；4、其他支出195.58万元，主要为职工福利品费；5、上解经费支出31.16万元；共计支出227.5万元。
3、收支结余12.84万元，2012年年初结余25.71万元，截止2015年12月底滚存经费结余38.55万元。在工会经费有限的情况下，院党委高度重视，给予了充分支持，保证了工会经费足额及时拨交，保障了工会各项工作正常、持续开展，调动了广大教职工的工作积极性和主动性，激发了广大教职工与学院同心同德共谋发展的主人翁意识。
（四） 关心教职工生活，推进“温馨工程”建设
竭诚为教职工群众服务，关心每一个人，是工会一切工作的出发点和落脚点。院工会努力创新工作思路，坚持把工作做细、做精、做实。积极开展了为教职工 “庆生日、送祝福”活动，近年来为全院教职工发放生日贺卡共1500人次；对全院教职工困难补助 43人次；对遗属困难补助10人。学院工会看望生病住院教职工50人次。让大家充分体会到学院大家庭的关爱和温暖。在学院领导的支持下，教职工福利待遇不断得到改善 ……（未完，全文共5501字，当前仅显示1932字，请阅读下面提示信息。收藏《2016年学院教职工暨工会会员代表大会第一次会议工会换届工作报告》）