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党工委组织科2016年工作总结暨2017年工作思路

发表时间:2016/12/8 22:01:07
目录/提纲:……
一、扎实推进龙头工程,“两学一做”学习教育取得实效
1、抓实规定动作
2、创新特色做法
一是创新方式学
二是搭建载体做
三是立足规范改
3、加强督导工作
二、扎实推进基础工程,基层组织建设亮点纷呈
1、对标“双基十条”抓“双整”提升
2、结合专项整治抓组织自转
3、着眼“三个保障”抓基层基础
三、扎实推进创新工程,党建统领作用有效彰显
1、构建大党建格局,落实党建责任
2、践行“党建+”理念,服务中心大局
3、牵手“互联网+”,推进智慧党建
四、扎实推进示范工程,党建品牌打造有声有色
1、首创片区企业党建工作机制
2、启动基层党建示范点建设
一是基层党组织发展不够均衡
二是农村向城市化转型带来的考验
三是企业党组织垂直管理带来的挑战
一、聚焦从严治党,强化主体责任
二、聚焦中心大局,强化党建统领
三、聚焦大抓基层,强化固本强基
四、聚焦服务导向,强化“一公里”意识
五、聚焦特色实际,强化品牌建设
……
党工委组织科2016年工作总结暨2017年工作思路

今年以来,在集聚区党工委的正确领导下和上级组织部门的具体指导下,组织科紧紧围绕服务保障G20峰会圆心和集聚区“三个年“活动的中心大局,把“两学一做”学习教育作为党建工作的龙头任务,在抓基层、打基础上出实招,在抓创新、出精品上用真功,突出抓好7项重点任务落实,深化基层党组织建设和党员队伍日常管理,不断提升基层党建工作规范化水平,为集聚区经济社会发展提供夯实的组织基础。
一、扎实推进龙头工程,“两学一做”学习教育取得实效
1.抓实规定动作。印发《关于在集聚区党员中开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育实施方案》,排出组织建设、思想建设、作风建设和学做互进4大层面13项系统化举措。成立“两学一做”学习教育协调小组,印发协调小组机构人员和职责分工的通知。督促指导各单位各部门及时召开动员会,落实党员领导干部带头讲“两学一做”专题党课要求,集聚区各级党组织共安排党课510余场,听课党员超过9000余人次。牵头完成集聚区党工委理论学习中心组分别于7月、9月召开了以学习《党委会的工作方法》、学习党章、贯彻落实_“七一
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调研、区内互查、每周一督导,通过村级班子“回头看”、村主职干部培训,选派3名“第一书记”,强化“领头雁”建设;
2.结合专项整治抓组织自转。围绕基层党建“7+2”项重点工作任务,妥善处置5名不合格党员,13家基层党组织进行了按期换届整改,3名未处置的违纪违法党员落实处理,1056名基层党员干部签订无违建违排承诺书,两新组织双覆盖工作初步完成,机关党员干部在“两学一做”中发挥“9个带头”,基层党组织管党治_主体责任和自转能力不断增强。
3.着眼“三个保障”抓基层基础。强化阵地保障,启动基层党建信息化建设,引入并试运行杭州市基层党建主干系统平台,加快原有13家蓝领驿站转型升级为党群服务中心,其中富丽达集团和顾家家居分别被列入省、市党群服务中心建设试点;强化经费保障,研究村主职干部待遇、离任村主要干部生活补助等保障政策,落实蓝领驿站和5个村级活动场所建设、村级组织运转经费、非公企业党建经费等各类基础保障经费 万元;强化队伍保障,组织开展村主职干部、两新党组织书记、党务干部等专题培训 期;完善村级后备干部机制,5个街道充实后备干部 名。
三、扎实推进创新工程,党建统领作用有效彰显
1.构建大党建格局,落实党建责任。成立了集聚区党建工作领导小组,制定《党建工作责任制考核办法》,完善联述联评联考办法,将大江东公安分局、投开公司、片区企业党(工)委书记纳入述职评议考核,做到横到边纵到底、无缝隙全覆盖。印发“抓基层党建工作责任清单”,以责任任务清单形式,明确基层党(工)委的党建主体责任、书记“第一责任”及委员一岗双责,推动基层党建目标由“软指标”变成“硬任务”。
2.践行“党建+”理念,服务中心大局。着眼于党建工作与中心工作同频共振、同向发力,探索“党建+治理”工作机制,部署推进农村党建平安网格“双网合一”。以“支部建在项目上、党员派到项目中、服务围绕项目做”搭建比学赶超平台,组建13个临时党支部,组织77名项目服务专员大比武,发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用,为集聚区各项事业推进提供了有力保障。
3.牵手“互联网+”,推进智慧党建。
四、扎实推进示范工程,党建品牌打造有声有色
1.首创片区企业党建工作机制。整合机关、街道、服务处、企业四方资源力量,成立江东、临江、前进三个片区企业党工委,搭建起企业党建新平台。以片区企业“建党”“党建”双覆盖为年度目标,依托片区企业党建例会制度强化季度研判推进,探索实施“组织联设、队伍联管、活动联办、场所联建、保障联筹”五联工作机制,截至目前片区企业党建覆盖初步完成。
2.启动基层党建示范点建设。着眼于推动全区基层党建水平整体提升全面进步,充分发挥典型、示范、引导、带动和辐射作用,结合集聚区各领域基层党组织工作实际,将基层党建示范点建设分为功能类、阵地类、服务类、活动类、特色类,并于年底前,在集聚区各领域基层党组织中率评定不少于30个基层党建示范点。

今年以来,集聚区基层党建工作取得了不小的成绩,但是与上级部门和领导的要求相比,与广大党员干部和人民群众的期盼相比,还存在诸多的问题和不足。一是基层党组织发展不够均衡。存在抓党建冷热不均情况,有的单位将党建工作与中心工作有机结合,工作开展有声色;有的单位对党建统领各项工作的认识不够到位,存在重形式走过场现象。二是农村向城市化转型带来的考验。大江东现在处于大拆迁大建设时期,大量的农户拆迁特别是整村拆迁给传统的党建工作带来了考验。如何做好拆迁过渡期的农村党组织建设工作和党员教育管理工作,推动农村党建向社区党建转型有待深入思考。三是企业党组织垂直管理带来的挑战。大江东目前有不少大企业党组织实行的是总部垂直管理,比如长安福特党委隶属重庆总部管理。这就对如何加强本区域内企业党员的有效教育管理,以及组织动员广大党员服务大江东建设发展提出了新课题。
2017年是_召开之年,也是全面提升基层组织建设的关键之年。面对学习贯彻_精神、村级组织换届、基层党建“双整”等大事要事,党群工作部将以深入学习贯彻落实___全会、_和__系列重要讲话精神为引领 ……(未完,全文共4362字,当前仅显示2203字,请阅读下面提示信息。收藏《党工委组织科2016年工作总结暨2017年工作思路》