2016年度党支部书记述职报告

目录/提纲：……
一、认真履行支部书记岗位职责
（一）落实“三会一课”，加强党员学习教育
（二）积极开展党员主题活动日和企业文化建设活动
（三）做好党员发展工作
二、履行职责，抓好“两学一做”学习教育工作
一是高度重视，精心部署
二是组织有序
三是方式灵活，形式多样
四是以学促干
三、廉政从业，为事业发展保驾护航
四、存在的不足
（一）学习的系统深入不够、主动性不够
（二）工作作风有待改进
（四）支委班子之间沟通交心不够，影响了支委成员工作的发挥
（五）创新意识、创新能力不足
（六）支部部分党员还存在着重业务，轻党建的思想
（七）支部有的党员自我要求不严，纪律意识不强
（八）对入党积极分子关心帮助不够
（九）担当意识不强、责任意识不强
五、努力方向与整改思路措施
（一）履行书记作为抓基层党建第一责任人的职责
（二）加强支部班子建设
（三）进一步加强政治理论学习，坚定理想信念
（四）进一步改进工作作风
（五）发挥支委、党员部门领导的表率作用
（七）加强党员的引导和教育
……
2016年度党支部书记述职报告

我从2013年12月30日担任党支部书记，支部由监审中心、农网中心和财务中心党员35人组成。2016年，在公司党委的领导下，切实履行基层党组织书记抓党建工作第一责任人的职责，围绕中心工作和规范化党支部要求开展支部工作，通过抓党建促发展。现就2016年支部党建工作述职如下：
一、认真履行支部书记岗位职责
（一）落实“三会一课”，加强党员学习教育。
作为支部书记，我认真总结支部去年“三会一课”存在的问题，加强支部的组织建设和作风建设，努力提高自己的履职能力和水平。坚持落实“三会一课”制度，定期召开支部委员会、支部党员大会。每次党员大会和决定一些重要事项前都召开支委会讨论研究。全年召开支委会7次，支部全体党员大会5次，按要求召开了年终支部专题组织生活会，党员民主评议活动。
（二）积极开展党员主题活动日和企业文化建设活动
7月28日，支部组织21名党员赴**市开展“结对帮扶”主题实践活动。支部党员们参观了北仑河口大清国钦
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略689字，正式会员可完整阅读）……　
实际进行了研讨。公司党委委员李一玲同志和支委也多次进行了重点辅导。3个党小组开展了通读党章、通读“两个法规”，学习_科学把握“四个全面”布局、五大发展系列讲话的学习活动。四个专题学习结束，我还做了总结发言，强调学习永远在路上、牢记合格党员的“四讲四有”新要求、立足岗位，争当“做”的模范。支部还及时组织了党员学习了__《在庆祝中国_成立95周年大会上的讲话》、___全会精神、__在_国有企业_建设工作会议上的重要讲话精神等重要内容。
三是方式灵活，形式多样。采取了全体党员集中学习+党小组集中学习+自学的方式，每次学习都做好学习笔记，积极撰写心得体会，并形成学习讨论报告，在支部微信群交流和上报公司党办。
有的党小组还开展了“手抄党章”活动。通过这种方式进一步重温和学习党章，加深了对_认识，提高了理论思想水平，更好地做到知行合一。
四是以学促干。将“两学一做”活动与2016年三个中心的工作有机结合，学以致用，切实发挥党员干部的先锋模范作用，推动工作再上新台阶。
三、廉政从业，为事业发展保驾护航
我认真落实党风廉政建设责任制，加强自身建设，守住纪律底线，廉洁奉公。在实际工作中，能执行_廉政建设的各项规定，公道正派，正确对持手中的权力，不监用职权，不以权谋私，做廉洁自律的表率；接受领导、职工的监督和批评，维护支部的团结，努力营造和谐向上的氛围和良好环境，努力建立健康、透明、纯洁的人际关系和人际环境，以自己的模范行为带动和激发群众的积极性。在工作中自己能够对自己进行准确定位，客观公正地对待一切人和事，淡化名利，学习其他领导工作、学习、为人等方面的长处，务实创新，勇于当担，履行好岗位职责，加大农网的建设力度和创新力度，为公司发展多做贡献。
四、存在的不足
（一）学习的系统深入不够、主动性不够。学习研究不深，思想认识不足，没有对政治理论学习倾注足够的精力，学习停留在字面理解的多、深入思考专研的少，没有完完全全做到融会贯通、与时俱进。平时忙于日常具体事务多，学习抓得不够紧，学习的自觉性和主动性不够强，常常是准备开会需要什么学什么，急用什么学什么。
（二）工作作风有待改进。由于日常事务繁杂、工作任务重等原因，工作中存在“五多五少”现象：宏观多，细节少；下基层虽多，但下乡镇基层深入了解具体困难少；批评人多，谈话、提醒得少；对工作要求的多，对身边人学习、生活过问的少，对党员、职工的思想动态掌握的不够；布置工作任务多，对完成的结果和效果调度的少。
（三）无论是我本人，还是农网、财务工作，群众路线落实不够，都还缺乏深入的调查研究。有时在推动工作时，与基层商量办事不够，向基层问计不多；强调本位主义多，倾听、听得进的少，一定程度上脱离了群众。
（四）支委班子之间沟通交心不够，影响了支委成员工作的发挥。支部同党员同志谈心交流也不够，没能做到主动找党员谈心，与每个党员谈心谈话，对个别党员同志存在问题及时提醒不够。
（五）创新意识、创新能力不足。党建工作创新意识不够，_学习活动、文体活动、党课的形式等创新不够；工作上创新能力也不足，工作的全局性、视野高、运作性、开创性等均显不足。
（六）支部部分党员还存在着重业务，轻党建的思想。认为业务工作忙，业务工作更重要；业务工作实，党务工作虚，没有很好地摆正党务工作和业务工作的关系。党务学习投入的精力和时间不够，学习笔记少或者不系统不完整。有的党小组的学习活动，没有完成或按时完成。有的党员学习会前的准备不足。
（七）支部有的党员自我要求不严，纪律意识不强。对参加_活动、会 ……（未完，全文共3831字，当前仅显示1935字，请阅读下面提示信息。收藏《2016年度党支部书记述职报告》）