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市委2016年党风廉政建设主体责任落实情况的报告

发表时间:2017/1/18 15:45:14
目录/提纲:……
一、关于***市委履行党风廉政建设主体责任情况
(一)强化主体意识,形成职责分明、合力共为的工作格局
1、统筹谋划工作全局
2、强化履责留痕管理
3、健全责任倒逼机制
(二)立足教育整治,营造纠偏治短、为民务实的政治氛围
1、强化党风廉政教育
2、狠抓巡视整改落实
3、开展专项整治活动
(三)认真贯彻条例,构建从严从实、有效管用的用人机制
1、严格干部选任程序
2、选优配强班子队伍
3、加强干部监督管理
(四)严抓自身建设,树立以上率下、清正廉洁的良好形象
1、严守廉政承诺
2、加强制度建设
3、强化班子协作
二、关于党委主要负责人履行第一责任人职责情况
1、坚持主动担当责任
2、常态抓实风险防范
3、大力支持监督履职
4、带头做到廉洁自律
……
市委2016年党风廉政建设主体责任落实情况的报告

今年以来,**市委认真贯彻落实全面从严治党新要求,主动适应党风廉政建设新常态,以高度的政治责任感和敢于担当的精神,深入推进党风廉政建设和反腐败斗争,各项工作得到了扎实有效落实。根据通知要求,现将******委2016年上半年落实党风廉政建设主体责任有关情况报告如下:
一、关于***市委履行党风廉政建设主体责任情况
(一)强化主体意识,形成职责分明、合力共为的工作格局。
1.统筹谋划工作全局。年初利用***纪委全会对全***党风廉政建设和作风建设工作进行总体谋划并作出部署要求,签订年度党风廉政建设目标责任书。针对市纪委对我***履行党风廉政建设责任的反馈意见,研究制定整改方案,并结合《2016年反腐倡廉建设组织领导与责任分工》进行任务和责任分解。严格“三书两报告”制度,按照归口负责原则,以“责任分工报告书”“主要工作任务函告书”形式向14名***领导和19个牵头单位进行了年度任务和责任明确,同时定期不定期听取各分管***领导、责任单位的任务落实情况汇报
2.强化履责留痕管理。健全主体责任报告制度,今年1月份
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略777字,正式会员可完整阅读)…… 
*个责任单位和**个配合部门,明确其整改目标、整改措施、责任部门、整改时限,实行台账管理、销号推进。整改工作以来,***委常委会召开巡视组反馈意见整改专题会议*次,及时协调解决整改过程中遇到的难点问题。
3.开展专项整治活动。扎实开展基层党员干部侵害群众利益专项整治活动,针对我***机关单位存在的“**”问题和干部队伍中存在的“**”现象,开展*专项整治活动,通过明查暗访、举报曝光、考核通报、责任追究等方式,共收集问题线索*条,给予党政纪处分*人、组织处理*人。部署开展农村基层作风巡查和部门党风廉政建设巡察工作,*启动了*个行政村、*个机关部门的巡察*,通过个别谈话、座谈讨论、查阅账册资料、现场察看、明查暗访等方式,共梳理出问题线索*条,其中涉及农村干部作风问题*条、机关部门党风廉政建设问题*条,给予党纪立案*件,有效营造了干事创业的良好政治生态。***委“五人小组”专题听取首轮巡察(巡查)汇报并对下一步巡察工作提出要求。
(三)认真贯彻条例,构建从严从实、有效管用的用人机制。
1.严格干部选任程序。严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》,研究制定《关于加强“四有”干部队伍建设的若干意见》和《选拔任用***管领导干部动议工作实施细则》等“1+8”干部工作制度体系,制定具体操作规程,并实行拟提任干部个人有关事项“凡提必核”制度,严把选人用人关口。实施干部考察监督关口前移,建立由组织、纪委、政法委等相关部门参与的干部监督信息联动共享机制,加强干部信息互通联动,有效遏制干部“带病提拔”问题。
2.选优配强班子队伍。紧紧围绕全***中心工作,按照有激情、有担当、有作为、有口碑的“四有”干部标准选配干部,加强领导班子和干部队伍建设,健全干部培养锻炼、定期调整、适时使用、有进有出机制,在保持大稳定的前提下,做好领导班子的调整和充实。今年以来,根据科级领导班子和干部队伍建设需要,结合超职数配备干部整改消化、软乡弱村集中整顿工作力量配备,已选派**名干部到村担任第一书记,选派*名干部到***重点工程一线岗位锻炼,选派*名干部到市级机关挂职锻炼。
3.加强干部监督管理。全力加大对“三超两乱”问题的整改力度,继续整改不规范党组成员配备工作,落实新担任党组成员按中层正职配备规定要求,并采取兼任消化、提任消化、到龄自然消化等方式整改消化不规范配备的党组成员**人。对受处分干部实行跟踪考察,定期开展分析研判,并采取严格的教育管理措施;对受处分干部的使用,严格按照《纪律处分条例》《公务员法》《行政机关公务员处分条例》等有关规定执行。以***乡换届为契机,建立“反向提名”制度,对***管领导班子逐个进行分析研判,严格执行《调整不适宜担任现职领导干部实施细则》,今年已调整不适宜担任现职领导干部**名。
(四)严抓自身建设,树立以上率下、清正廉洁的良好形象。
1.严守廉政承诺。坚持常委班子带头,自觉投身“两学一做”学习教育,严格遵守_纪律,如实报告个人有关事项,自觉接受党内外监督,不折不扣落实好廉洁自律各项规定要求。带头严守换届纪律,正确对待进退流转,始终以党章党规为镜,做到政治上讲忠诚、组织上讲服从、行动上讲纪律,并严格要求、教育、管理好自己的亲属和身边工作人员,以廉洁自律的实际行动为全***广大党员干部作出表率。
2.加强制度建设。深化***委权力公开透明运行,认真执行民主集中制原则,坚持集体领导原则和实行常委分工负责制,坚决贯彻落实“四重一大”集体决策和主要负责人末位表态发言制度。*注重发挥各方面监督作用,尊重和支持纪委、审计等各种职能部门监督,畅通群众监督渠道,切实提高决策执行效果。
3.强化班子协作。坚持总揽全局、协调各方,不断完善***班子每月例会、每周工作通报等制度,加强与人大、政府、政协班子的沟通联系,共同研究解决全***性重点难点问题。始终坚持“四个轮子”一起转,构筑了“四大班子”之间目标同向、责任同担、工作同干、有呼有应、风正气顺的良好工作格局。
二、关于党委主要负责人履行第一责任人职责情况
***委书 ……(未完,全文共4318字,当前仅显示2181字,请阅读下面提示信息。收藏《市委2016年党风廉政建设主体责任落实情况的报告》
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