监狱党委班子两学一做民主生活会对照检查材料2

目录/提纲：……
一、“两学一做”学习教育开展情况
一是严字为先，学习教育责任不断夯实
二是载体多样，学习教育内涵不断丰富
三是实处着力，学习教育效能充分发挥
二、主要存在问题
（一）理想信念方面
（二）作风方面
（三）担当作为方面
（四）组织生活方面
（五）落实全面从严治党责任方面
三、原因分析
一是理想信念有所弱化
二是宗旨意识有所虚化
三是党性修养有所退化
四是纪律观念有所淡化
四、努力方向和整改措施
一、加强理论学习，坚定理想信念
二、密切联系群众，强化宗旨意识
三、加强党性修养，提高队伍素质
四、强化责任担当，构建长效机制
……
监狱党委班子两学一做民主生活会对照检查材料2

今年以来，党委在省厅局党委的正确领导下，牢固树立“安全为先、教育为本、创新为用”的工作理念，立足新起点，瞄准新目标，迎接新挑战，克服新困难，监狱整体工作呈现出良好的发展态势。
同时，今年以来党委班子还紧紧围绕“两学一做”学习教育要求，积极践行_关于全面从严治_新理论新观点新要求，进一步凝聚了共识，为民主生活会召开奠定了坚实的思想基础。为开好此次会议，监狱党委制定了民主生活会实施方案。通过发放征求意见表、召开座谈会以及班子成员深入各自联系点等形式，广泛征求了民警职工的意见和建议。班子成员之间、班子成员与分管部门负责人及普通民警职工之间，分别进行了广泛的谈心谈话活动，进一步找出了党委班子及成员在思想、作风、纪律、廉政等方面存在的不足，经过认真梳理，收到各方面的意见和建议。班子成员能围绕会议主题，结合征求到的意见和谈心情况，联系思想工作实际，认真撰写剖析材料。现联系领导干部的思想和工作实际，具体剖析如下。
一、“两学一做”学习教育开展情况
学习教育开展以来，监狱党委紧密结合实际，着力在真学实干上下功夫，创特色。
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准确掌握大多数民警职工的所想、所需、所求，对宏观方面考虑偏多，细小环节考虑偏少。想问题、做决策的深度不够，深入基层调研掌握第一手资料的广度不够，还存在坐在办公室听取汇报的现象。谦虚谨慎作风不够扎实，对单位发展取得的成绩容易沾沾自喜。精致谋事，精细干事的工作作风还有所欠缺，单位精细化管理水平还有待提升。
（三）担当作为方面。主要表现在传达上级指示精神时，满足于以会议落实会议，存在会议次数多、时间长等现象；面对大农场单位历史遗留问题多、难度大等问题，工作的前瞻性思维、解决“老大难”问题的决心还不够，与地方政府沟通协调，共同解决问题的力度还要加强。工作中存在按部就班的求稳思想，改革创新的锐气不足，破解难题的动力不强；研究决策时，因为前期调研准备不够全面，发言时被动附议较多，建设性意见还比较少。对于个别问题职工，有时候需要党委协调的，让中层干部去处理，未能积极承担党委应有的责任。协调条线之间、部门之间的配合还不够到位。
（四）组织生活方面。主要表现在思想认识上还不够到位，有时忙于事务不能及时参加所在支部的民主生活，参加组织生活“说起来重要、做起来次要、忙起来不要”的思想还一定程度存在。组织生活开展时还存在流于形式的现象，对组织生活的策划和内容设计上与党员干部的实际需求结合不够。对党务知识的学习抓得还不够紧，面对党务工作找不准切入点，有“书到用时方恨少”的感觉，容易造成本领的恐慌。对离退休干部和退休工人支部的建设重视程度还不够高。
（五）落实全面从严治党责任方面。主要表现在创新意识不强，面对民警队伍中出现的新情况、新问题，调查研究，合力解决问题的力度不够，手段措施陈旧，用开放的思维和全新的视觉审视和思考面临的新情况、新问题还要进一步加强。在青年民警管理教育上还有疏漏，对少数支部书记在管理队伍过程中批评教育多，动真碰硬少，以及“老好人”现象，还存在严肃教育批评，问责力度小的情况。支部班子合力确保民警队伍安全稳定的工作氛围还有待进一步加强。
三、原因分析
一是理想信念有所弱化。落实政治学习制度不够严实，对学习的重要性认识不足。精神上“补钙”不及时，思想上没有完全摆脱主观主义和功利主义的束缚，总认为只要把监狱具体工作抓好抓出成效就行了。对党在新的历史条件下面临的“四大考验”和“四大危机”认识不够深，对于当前监狱发展中出现的一些新情况、新问题敏锐性不够强，有时滋生了安于现状、不求有功、但求无过的思想，求稳怕乱、惯性思维的表现还存在。
二是宗旨意识有所虚化。思想改造还不够深入透彻，主观主义、功利主义时有表现。在执政为民的实际工作中，存在联系群众少、倾听意见少等现象，有时摆不正对上负责和对下负责、对党负责和对群众负责的一致性，深入基层、服务基层的意识还不够强。在一些事关群众切身利益的事情上处理还不到位，解决基层和群众关心关切问题的能力还需要进一步提升。
三是党性修养有所退化。党性观念弱化，没有做到时刻在思想上、行动上慎言谨行、防微杜渐。没有充分发挥批评与自我批评这个武器的作用，领导班子开展批评与自我批评还不够主动自觉。忧患意识、创新意识、进取意识还不够强，有时存在一定矛盾心理，在对待改革的态度上有既盼又怕的现象，在利益分配上既想打破“大锅饭”，又怕承担风险。在落实上级决策部署时，没有站在全力推进监狱持续发展的高度想问题，而是满足于完成任务，不出问题，在解决疑难问题时顾虑多。
四是纪律观念有所淡化。在执行_组织纪律上监狱党委能始终与_、省委和省厅局党委保持高度一致，在大是大非面前坚守原则。但是在日常管理中，“一岗双责”责任落实的力度还不够大，没有做到时刻以纪律制度来约束、规范民警职工的言行。班子的思想政治建设、工作作风和生活作风与贯彻落实_政治纪律、_八项规定、省委十项规定的要求还有差距。带头发扬“两个务必”优良传统，艰苦奋斗、厉行节约、勤俭兴业、无私奉献的意识还不够强。
四、努力方向和整改措施
针对存在的问题，我们将深入贯彻“两学一做”学习教育要求，集体研究“会诊”，狠抓各项整改措施的落实，力求取得实实在在的效 ……（未完，全文共4323字，当前仅显示2183字，请阅读下面提示信息。收藏《监狱党委班子两学一做民主生活会对照检查材料2》）