区科技和知识产权局2016年度落实党风廉政建设责任制汇报

目录/提纲：……
一、党风廉政建设责任制主体责任落实情况
1、精心部署组织，构建齐抓共管工作格局
2、重视廉政教育，筑牢廉洁自律思想根基
一是结合机关学习会议开展廉政教育
二是结合廉政文化进机关开展廉政教育
三是结合敏感时期开展廉政教育
3、坚持制度建设，推进机关效能和行风作风
一是健全议事规则
二是狠抓作风建设
三是规范权力运行
二、党风廉政建设责任制监督责任落实情况
1、强化监督再监督，确保廉政勤政要求落到实处
2、围绕廉政抓业务，促进全区科技工作快速发展
一是科技服务平台建设更趋完善
二是科技自主创新能力全面提升
三是知识产权创造运用日趋增强
三、存在的主要问题
四、2017年工作计划
……
**区科技和知识产权局关于2016年度落实党风廉政建设责任制的汇报

区委、区纪委：
今年以来，在区委、区政府的正确领导和区纪委的具体指导下，我局认真贯彻落实_、省、市、区关于党风廉政建设精神，紧密结合科技工作特点，狠抓党风廉政建设责任制的落实，建制度、转作风、重实效，扎实推进党风廉政建设和反腐败工作的深入开展，不断提高科技工作者的素质，增强拒腐防变能力，为全区科技事业蓬勃发展营造风清气正的良好氛围。
一、党风廉政建设责任制主体责任落实情况
1.精心部署组织，构建齐抓共管工作格局。我局始终把党风廉政建设列入党组织班子重要议事日程，以抓好党风廉政建设作为反腐倡廉的重要抓手，结合本年度工作实际制定了党风廉政建设责任分解、工作要点等文件，把党风廉政建设贯穿于科技工作大局中，做到与业务工作同部署、同落实、同检查，按照领导干部“一岗双责”和“一把手”负总责、分管领导各负其责的要求，与各股室、下属事业单位负责人签订党风廉政建设责任状，根据人事变动，上报配备纪检干事1名，加强纪检监察队伍建设，做到目标任务、责任主体、工作措施“三到位”，形成局主要领导亲自抓，分管领
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事安排、重大收支和重大项目等集体决策，都充分听取班子成员的意见和建议，充分发扬民主，实行民主集中制，做到民主决策，科学决策。二是狠抓作风建设。制定出台《**区科技和知识产权局机关管理制度》《**区科技和知识产权局干部职工绩效量化考评方案》等文件，从治理慵、懒、散入手，引导干部职工主动融入区委、区政府工作大局，在服务项目、服务企业等方面扩张内容，全面提升科技服务水平，督促做好党务政务公开及网上公开工作，聘请党务公开监督员，将单位在履行职责过程中的重大决策、公共资源配置、人事任免、监督投诉等事项进一步透明，充分保障重大事项的知情权、监督权，加强制度反腐。三是规范权力运行。严格执行《区级科技计划项目经费支持标准意见》，对区级重大项目、重点项目及一般项目的经费支持标准提出书面意见，通过政务网站、**电视台、政务公开等平台，做好项目立项评审、资金拨付等各个环节的公示公开，在经费支持标准方面必须结合现场考察和专家评审组意见进行增减调整，保证项目科技经费科学合理安排。按照“能快则快、能简则简、全新服务”的原则，优化窗口审批服务，绘制“权力运行流程图”，组织各股室对本单位办理环节过多、办理流程繁琐、办理时限过长的事项进行全面梳理，促进机关权力规范运行。
二、党风廉政建设责任制监督责任落实情况
1.强化监督再监督，确保廉政勤政要求落到实处。一是根据《开展“1+*”专项检查、推动_八项规定精神深入落实的工作方案》精神，扎实开展“1+*”专项督查工作，持续宣传贯彻_八项规定精神，落实严禁用公款互相宴请、赠送节礼、高档消费等，严查“吃空饷”问题，遵守公务用车、用房管理规定等，加强对厉行节约、公务消费等规定执行情况进行监督，对单位用水、用电管理不到位造成浪费现象给予纠正。今年来，开展_八项规定精神和专项检查各8次，督促整改7个问题。二是开展对当年度区级科技项目专项评审的监督检查，主要查看当年度申报69项科技项目要经专家评审、现场考察、局务会议集体研究及报区领导审批等程序，对2016年度拟给予立项50个、不给予立项19个科技计划项目要求在政务公开栏、科技网站上做好公开公示工作。重点查处在服务企业过程中是否存在生冷硬推、以权谋私等违反“四风”和腐败问题，确保惠农惠企政策落实到位。三是对照党风廉政建设和《**区科技计划项目经费管理办法》的经费标准等文件要求，强化对区级科技项目、石化专项、自主创新奖励和自主知识产权扶持奖等共1582万元的科技经费进行监督检查，检查是否有弄虚作假、截留、挪用科技计划项目经费等违反财经纪律行为，检查是否有吃拿卡要、优亲厚友等违反“四风问题”，对检查中存在公开不够全面、材料不规范建档等问题给予纠正，确保科技经费使用公平、公正、公开。四是对下属单位孵化基地有限公司开展贯彻落实_八项规定精神监督检查，对存在财务、水电收支管理不规范的问题发出整改通知书，对2位相关负责人给予提醒谈话，督促收回历欠电费4.4万元，完善日常管理制度和财经制度。五是积极落实廉政谈话制度，充分运用监督执纪“四种形态”，加强对干部队伍的监督管理。主动出击，分类指导，重点围绕执行廉政纪律、落实“八项规定”精神、改进工作作风等方面内容对股室负责人、新录用工作人员采取面对面、全覆盖的方式进行勤廉谈话提醒教育，通过正面引导，增强事前预防作用，筑牢反腐倡廉思想道德防线。今年来，开展廉政谈话18人次，调整不适合工作岗位2人次，通报批评1人。
2.围绕廉政抓业务，促进全区科技工作快速发展。一是科技服务平台建设更趋完善。**新材料高新园区建设顺利推进，已获准纳入**国家高新区“一区多园”管理，即将挂牌运作；**石化科技众创园建设顺利开展，已完成《**区石化科技众创园建设规划及实施方案研究》征求意见及两轮修改完善工作，邀请专家对该规划方案的可行性进行研究，组织召开专家评审会等前期工作；双创工作取得新进展，湄洲湾创客汇获批市级众创示范空间，实现我区市级众创空间零的突破；孵化基地建设再获新助力，自2016年起每年安排300万元的专项资金， ……（未完，全文共4289字，当前仅显示2166字，请阅读下面提示信息。收藏《区科技和知识产权局2016年度落实党风廉政建设责任制汇报》）