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国企董事长在2017年宣传思想文化工作推进会上的讲话

发表时间:2017/8/24 9:10:03
目录/提纲:……
一、认清形势,把握大势,深刻认识宣传思想工作的极端重要性
(一)_及各级党委高度重视宣传思想工作
(二)企业改革发展、转型升级离不开宣传思想工作
一是转型发展离不开宣传思想工作
二是全面推进改革离不开宣传思想工作
三是完成全年目标任务离不开宣传思想工作
二、提高认识,加强领导,进一步把宣传思想工作提升到一个新水平
(一)要打造一个坚强有力的组织领导
(二)要建设一支素质过硬的宣传队伍
(三)要有一套行之有效的载体和平台
(四)要坚持正确的政治方向
(五)要有一套实实在在的考核机制
……
国企董事长在2017年宣传思想文化工作推进会上的讲话

同志们:
2016年,广大干部职工直面挑战、奋发作为、艰苦努力,扭转了生产经营被动局面,企业实现了稳健运营。宣传思想战线克服诸多困难,坚持围绕中心,服务大局,紧贴实际,在思想引领、文明创建、文化建设、新闻宣传等各个方面,做了大量艰苦细致的工作,发挥了应有作用,做出了突出贡献。这充分说明,宣传思想战线是一支特别能吃苦、特别能战斗的队伍,也是一支忠诚担当、敬业奉献的队伍。今天受到表彰的先进集体和先进个人,是其中的优秀代表。在此,我代表公司党政向受表彰人员、向全体宣传战线的同志们,表示衷心的感谢和诚挚的问候!
当前,公司内外环境正在发生深刻变化,处于深化改革和转型发展的关键时期。刚才,****结合实际,着重就今年的宣传思想工作做了安排部署,讲得很好,我完全同意,请各单位、各部门认真抓好落实。下面,我再强调几点意见:
一、认清形势,把握大势,深刻认识宣传思想工作的极端重要性
思想政治工作历来是我们_优良传统和政治优势。作为国有企业,要对宣传思想工作高度重视,深刻认识做好宣传思想文化工作的极端重要性
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略769字,正式会员可完整阅读)…… 
是大势所趋,是解决我们企业生存发展的必由之路。今年,我们被集团公司确定为深化三项制度和管理_改革的试点单位,去产能、分离移交办社会职能、三项制度改革和机构改革等工作将全面推开,年内要取得实质性的进展和成果。改革必然带来_机制的深刻变革、利益格局的深度调整和对人们思想观念的深刻影响。为此,如何引导干部群众进一步解放思想、更新观念;如何使干部群众理解改革、支持改革;如何及时化解干部职工的思想矛盾,在改革中维护矿区和谐稳定,都必须用好宣传武器,都需要我们做更多、更加细致的思想工作。
三是完成全年目标任务离不开宣传思想工作。去年底,我们召开了职代会暨党委工作会,对今年各项工作进行全面安排部署。前不久,又对今年的重点工作进行梳理汇总,确定了****项重点工作。这些工作涉及公司的生产经营、_改革、产业接续等等,是关系公司前途命运的大事、急事、难事,更是完成全年任务目标的制高点和突破口。能不能啃下这些“硬骨头”,是今后一个时期内最大、最重要的政治任务。要完成这些工作和全年目标任务,需要营造氛围,调动力量;需要摇旗呐喊,加油鼓劲;也需要y论监督,全力推进。
因此说,在新的形势下,宣传思想文化工作不是可有可无,可做可不做了,而是更加重要了。越是处于企业发展的转折时期、困难时期,就愈加重要,越需要进一步加强和提升。
二、提高认识,加强领导,进一步把宣传思想工作提升到一个新水平
这几年,我们宣传思想战线做了大量的工作,发挥了重要作用,但同时也出现了一些问题,比如经费不足、队伍思想不稳等问题,影响了工作的正常开展;个别单位一个专职人员也没有,被动应付;有的单位因活动经费不到位,基本的宣传阵地不能及时更新和发挥作用。究其原因,这几年企业经营困难是一方面,但根本原因是单位领导重视不够,抓的不紧。所以,要做好下一步的宣传思想文化工作,关键是我们领导,关键是强化和落实领导责任。
(一)要打造一个坚强有力的组织领导。_强调,宣传思想工作要强起来,首先是领导干部要强起来,班子要强起来。公司各级党组织、尤其是各单位党政主要领导,要切实提高对宣传思想工作的领导能力,以强烈的事业心和责任感,管好阵地,管好方向,带好队伍,着力构建党委统一领导、党政齐抓共管、宣传部门组织协调、有关部室分工负责的工作机制,形成齐抓共管的大宣传格局。要建立责任落实和责任追究制度,对因工作不主动、不作为,造成宣传思想文化领域出现严重问题的单位和部门,要严肃追究责任。
(二)要建设一支素质过硬的宣传队伍。做好宣传思想工作,队伍是基础,是保障。当前,当务之急就是充实宣传队伍。各单位要根据本单位宣传队伍的现状,结合三项制度改革,做好宣传干部选拔补充工作,真正把那些忠诚可靠、敢于担当、讲大局、懂业务、有激情、有能力的人选拔到宣传思想工作领导岗位上来,把那些忠于职守、爱岗敬业、有基础、勤学习、肯吃苦、甘奉献的人充实到宣传队伍中来。要重视、关心和支持宣传干部的成长进步,加大宣传干部交流、培养和使用力度,努力建设一支精于业务、勤于奉献、敢于创新的骨干队伍。特别是对那些理论上有深度、视野很开阔、宣传有办法、推进工作有力度的宣传干部,要大胆使用;对那些不适应、不胜任宣传工作的干部,要及时调整。公司宣传部门要加强业务指导和培训,不断提高队伍的素质和能力。广大宣传干部要加强自身建设,主动学习,坚持向基层学习,在实践中学习,切实解决好“本领恐慌”的问题,着力培养理论上、笔头上的“硬实力”、“真功夫”。
(三)要有一套行之有效的载体和平台。宣传工作任务很重,必须进行精心谋划,设计好具体的活动形式、方法和载体。比如,我们每年的主题教育,组织开展的各项活动,各单位要认真进行部署安排,突出抓好落实。特别是要努力建好用好各类宣传阵地,守住了阵地就守住了舆论、守住了人心。各级党组织和领导干部要有阵地意识,加强阵地建设,以弘扬主旋律为重点,着力围绕公司的改革发展,把公司的报纸、电视、网络办好办快办活,切实提高主流媒体的吸引力和感染力。要充分利用好传统阵地,把 ……(未完,全文共4274字,当前仅显示2158字,请阅读下面提示信息。收藏《国企董事长在2017年宣传思想文化工作推进会上的讲话》