县村级组织换届工作总结汇报材料

目录/提纲：……
一是突出层层压实责任
二是突出抓好业务培训
三是突出选情全程掌控
四是突出强化警力保障
五是突出整合各方合力
六是突出抓好选风选纪
七是突出打造铁军连队
一是开展一次换届“回头看”督查
二是抓好村干部培训工作
三是抓好乡镇的考核排名和干部考察工作
四是做好离任村干部和落选干部思想工作
五是做好信访化解工作
……
县村级组织换届工作总结汇报材料
县村级组织换届选举工作办公室


一直以来，**县委高度重视基层组织建设，把基层党建工作作为“磨刀工程”来抓，坚决贯彻落实_和省市统一部署，举全县之力强力推进，做到组织有力、推进有序、工作有效。全县***个村、***个居民区全部顺利完成村（居）党组织、村（居）委会、村经济合作社、村（居）监会换届工作，共选举产生新一届村党组织班子成员***人，村委会班子成员***人。村委会一次选举成功率92.27%、提高16.63%，村委会成员党员占比52.07%、提高3.75%，村两委大专以上村干部占比24.91%、提高10.36%，村两委初中文化及以下村干部数量占比34.40，减少20.23%。具体工作主要是七个突出：
一是突出层层压实责任。建立“三级责任传导”机制，落实“一状三办法”（签订责任状，印发考核办法、考察办法和责任追究办法），重点抓住三个层面。县领导层面，出台四套班子领导“1+6”责任捆绑挂钩工作方案，每个县领导都分管一个乡镇，督导协调推进基层党建、城中村改造、信访积案化解、重点工程项目攻坚、选商引资、“五水共治”等6项工作。在此基础上，针对40个选情特别复
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略802字，正式会员可完整阅读）……　
的人员，施加压力，引导其“知难而退”，切实提高组织意图人选当选率和一次性选举成功率。通过村党组织初审、资格联审、自荐陈述、考察询问、协调研判“五步法”，取消“五不能、六不宜”人员597名，劝退工作能力欠缺、工作思路不清、动机不端正等不适宜人员212名。始终坚持抓牢重点难点。对于选情复杂村，实行“1个县领导、1个乡镇领导、1个工作组、1套工作方案、一抓到底”的“五个一”工作模式, 安装现场监控，制定现场规范流程和安保预案，确保换届选举平稳有序进行。
四是突出强化警li保障。建立了乡镇机关和公安部门部署联动、资格联审、信息联享、包干联系、选情联管、处置联调等“六联”机制，做到三个全程参与，护航村级组织换届。全程参与县乡村级组织换届工作部署、分析研判会议。及时掌握选举方案、日程安排及候选人情况，掌握工作的主动权。及时研究化解不稳定因素，化解涉选举的矛盾纠纷163起，处置集聚110起。持续开展以打黑除恶为主要内容的清障行动，查处涉换届选举的案件11起，查办55人，震慑了一批企图干扰换届的人员。发挥公安网监大队的作用，加强对换届yq的监测，帮助做好各类yq应对和处置。全程参与候选人（自荐人）资格审查。预防有严重违法违纪等不符合任职条件的人员进入村级班子，共联审9600人次，取消不符合条件人员候选人资格373人。全程参与换届现场秩序维护。实行包干联系，派出所长包辖区、班子成员包片、民警包村的三级联包责任制，实行“五必到”，即党支部“两推”会议必到、党员大会必到、村民代表会议必到、选举日必到、突发性事件必到。全县警li统一调配，对109个选情复杂村、重点村派驻民警蹲点，“一村一案”做好安保预案，做好现场维稳，看守票箱，随时处置突发事件。县局层面抽调特巡警20名警li组建专职巡逻队，负责在换选前夕及选举日，在选情复杂村居及现场开展不间断巡逻和清查，营造严管范围。共参与现场维稳安保1179余场，派驻安保警li8013人次，警告性谈话800多人，稳妥处置选举现场闹事4起，行政拘留2人。
五是突出整合各方合力。针对选情复杂、重点村，除了县领导“现场坐阵”、警li保驾护航外，我们整合各方力量，合力推进村委会换届选举。发动党员进网入格，村党组织充分发挥领导_作用，实行村党支部委员包片联组，“红色细胞”网格长包组联幢，无职党员联系若干户选民，认领选民发动岗、选风选纪监督岗、政策宣传岗、选举秩序维护岗、矛盾纠纷调解岗等方式，全面实行任务到人、责任到岗。发动“三社”联动服务，发出《致全县社会组织和社会工作者的倡议书》，号召社会组织及社工参与服务到换届选举各个环节，实行社会组织、社工和社区的“三社联动”，配合乡镇开展各项换届选举工作，发动了200多名社会工作者参与代写服务，发挥了积极作用。发动选派干部助选，在县机关干部中择优选派了44名责任心强、有丰富农村工作经验的机关干部，到37个选情复杂村担任“编外指导员”。以乡情为纽带，发动选民积极参与；讲解政策纪律，抓好选风监督；利用人脉关系，化解矛盾纠纷，全力帮助各村完成换届选举。期间共排查矛盾隐患、选风选纪等各类问题109个，领办选风选纪宣传调查、村民代表推选、信访难题化解等问题52件，帮助党委、政府劝退不符合条件人选8人。
六是突出抓好选风选纪。一方面，抓宣传教育。牢牢抓住选前警示教育、选中谈话提醒、选后跟踪谈话“三步曲”营造风清气正环境。选前，全县统一印制发布《致全县人民的一封信》30多万张挨家挨户发放，统一制作《换届纪律提醒卡》《公告》、海报、漫画、《反面典型案例手册》等50万多张（册），广泛宣传换届纪律“九严禁”“十不准”等内容。选中，重点设计了“看、谈、说”环节，“看”就是要求所有村党组织组织全体党员观看警示教育片；“谈”就是乡镇纪委要与所有候选人（自荐人）进行集体谈话；“说”就是所有候选人（自荐人）要签订遵守换届纪律承诺书，以公示的形式向全体村民作出承诺。选后，乡镇党委组织开展“三个一”活动，即组织当选村干部集中观看一次如何当好村干部的电教片；开展一次为民、务实、清廉集体宣誓活动，村党组织书记作表态发言；乡镇党委书记开展一次任前集体谈话，规范履职行为。另一方面，抓正风肃纪。以换届宣传材料收到率、 ……（未完，全文共4462字，当前仅显示2254字，请阅读下面提示信息。收藏《县村级组织换届工作总结汇报材料》）