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公司党支部“六比六看”主题实践活动的实施方案

发表时间:2017/10/25 20:22:47
目录/提纲:……
一、指导思想
二、主要内容
三、目标责任
(一)总体目标
(二)责任分解
四、活动组织
五、实施步骤
(一)广泛宣传,动员部署(6月12—6月30日)
(二)全面实施,扎实推进
六、有关要求
(一)落实责任,精心组织
(二)加强领导,细化措施
(三)明确责任,严格督导
(四)总结经验,宣传推广
……
****公司第一党支部“六比六看”主题实践活动的实施方案

为推进“两学一做”学习教育常态化、制度化,进一步深入学习贯彻_国有企业党建工作会议精神和中国黄金集团公司党建工作会议精神,通过充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用来凝聚广大党员干部和职工群众的力量,为全面完成公司年度各项目标而努力奋斗,根据《山东鑫泰公司关于开展“六比六看”主题实践活动的实施方案》,结合本支部实际,经支委会研究,决定在本支部范围内开展以“六比六看”为主要内容的主题实践活动。
一、指导思想
全面_的_和__、_、_、_全会,__纪委七次全会,_国有企业_建设工作会议精神,深入学习贯彻__系列重要讲话精神和_理政新理念新思想新战略,进一步贯彻落实集团公司党建工作会议精神及集团党委的决策部署和有关要求,引导和激发党员干部及广大员工攻坚克难、锐意进取,确保完成公司全年各项目标任务,为做优做强企业贡献力量。
二、主要内容
一是比精神状态,看工作劲头足不足。昂扬向上的精神状态,是做好工作的重要前提。广大党员干部要提振精神,不断解放思想、迸发活力,以“时不我待”的责任感和紧迫感,克服固步
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略812字,正式会员可完整阅读)…… 
式、工作流程、工作机制,在创新中激发活力,在创新中促进发展。要在理论与实践的有机结合中创新,在贯彻与落实的具体操作中创新,在总结与借鉴的过程中创新,在抓手与载体的选择运用中创新,在矛盾与难题的不断破解中创新。
六是比工作效率,看工作效率高不高。要进一步完善各项制度,坚持用制度管人,用流程办事,进一步提升管理的规范化、标准化水平。要提升职工素质,多层次、多渠道加强职工各项技能培训,杜绝人浮于事,向一切“庸、懒、散”现象开刀。
三、目标责任
(一)总体目标
在开展“六比六看”主题实践活动中,通过比作风、比会风、比纪律、比实干、比速度、比质量、比团队、比办法、比亮点、比效果,发动党员干部及全体员工达到五个“确保”:
1.确保全面完成集团公司年度下达的生产经营指标。
2.确保党员干部和广大员工的工作作风明显改进。
3.确保各单位团队精神、创新意识明显增强。
4.确保党员干部和广大员工执行能力明显增强。
5.确保各党小组工作效率明显提高。
(二)责任分解
1.比党员队伍管理,看党员素质高不高。
(1)责任部门:党委组织部
(2)责任人:***
(3)比看措施:
一是严把入党关口,通过小组推荐、支部党员大会投票,公司党委审批等程序,对要求入党同志进行层层筛选,确定为入党积极分子进行培养和考察后推荐为预备党员发展对象。今年计划完成积极分子申报10名以上,发展预备党员8名。
二是加强基层支部的党员教育及管理工作。推行党员积分管理、标准化党支部建设,认真执行“三会一课”、“主题党日”等制度和规定。通过党建责任制考核,助推党建各项制度落到实处。
三是加强党委理论中心组学习。制定学习计划,每月学习一次,要求有学习笔记。每季度确立一个研讨主题,党委委员均要结合学习、工作实际进行研讨,并提交书面研讨发言材料。
四是开展中高级管理人员读书活动,强化公司中高级管理人员及_员工的学习成长。每两个月阅读一本书。
2.比人力资源管理,看队伍建设强不强。
(1)责任部门:人力资源部
(2)责任人:***
(3)比看措施:
一是深入了解各部门岗位配置情况,对人员富余的部门,工作量不饱和的岗位进行减员或并岗,努力提高工作和生产效率。
二是在矿区推行包岗试点,本着“增人不增资、减人不减资”的原则,鼓励矿区加强内部管理,减少人员配置,增加员工工资。
三是开展自动化减人工作,通过对卷扬、水泵等设备实施自动化改造,实现远程控制,减少操作人员。
四是完善培训工作,提高培训效果。修订培训实施方案,开展培训积分管理,提高培训工作效果,加强外出培训转训工作,全面提升员工综合素质。
五是开展中级管理人员竞聘上岗工作,根据《中层管理干部选拔任用及考核评价办法》,今年年底将进行中级管理人员竞聘上岗,加强中级管理人员队伍建设。
3.比活动氛围,看宣传力度大不大。
(1)责任部门:党委宣传部
(2)责任人:***
(3)比看措施:
一是围绕生产经营中心工作,每月确定重点宣传主题,加大宣传报道力度,手机报、中金网站、黄金报等全年刊登稿件不少于90篇,更换橱窗内容不少于8次,制作《公司周报》48期。
二是加大对各单位通讯员的培训考核力度,提高写作能力和工作积极性,确保完成上报稿件质量。
三是加大先进典型的选树、挖掘、宣传力度,对一线涌现出的好人好事、工作亮点进行大力宣传,形成弘扬正气的良好氛围。
4.比贡献大小,看党员干部先锋作用大不大。
(1)责任部门:党群工作部、各支部
(2)责任人:***、各支部书记
(3)比看措施:
一是创建党员示范岗。每个支部参与创建党员示范岗要超过80%。 通过对党员示范岗的设立、考核、表彰,在全公司党员中营造“比、学、赶、帮、超”的浓厚氛围。
二是开展党员参与降本增效活动。将党员降本增效指标量化,落实到每名党员身上,预计年度降本增效100万。以党员的实际行动带动职工群众,为公司“扭亏脱困”发挥先锋模范作用。
三是开展党员奉献日活动。基层支部利用党员活动日每年组织不少于4次义务劳动,通过具体行动展示党员良好形象。
四是开展我为企业献一计活动。所有党员每年至少为企业提出合理化建议4条。
5.比创新创效,看创新成 ……(未完,全文共6492字,当前仅显示2279字,请阅读下面提示信息。收藏《公司党支部“六比六看”主题实践活动的实施方案》