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民政局机关党支部2017年工作总结

发表时间:2017-11-14 15:23:59

民政局机关党支部2017年工作总结

2017年民政局党支部在局党组的指导下,深入贯彻落实党的十九大精神,扎实开展党的各项教育活动,努力加强局党支部的组织、思想、作风、廉政等建设,有效推民政工作的新进展,现将全年的工作总结如下:
一、以规范管理和开展活动为切入点,加强党支部的组织建设。
1、及时换届、健全班子。我局本届党支部班子于2017年底换届选举产生,现有党支部班子成员3名。其中,书记1名,委员2名,做到了按期换届,班子健全,分工明确,确保了工作的有序开展。
2、落实责任,履行职责。在局党组的领导及安排下,局机关党支部认真履行党建工作责任制,狠抓党建工作。党组书记及支部书记严格履行直接责任人职责抓好党建工作。年内先后10余次召开党建工作会,认真分析研究机关党建工作面临的新形势、新情况、新要求,有针对性的提出了“在机关强化政治学习、在岗位展示党员形象、在基层突出微笑服务”的党建工作思路,把党建工作落
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:平凡中的坚守》、《焦裕禄》,还采取集中讨论、上党课等形式进行学习,使党员干部进一步增强了党性意识,思想上始终能与党中央保持高度一致。
三、以深化治庸问责工作为重点,进一步加强机关作风建设。
为进一步加强机关效能建设和干部队伍作风建设,切实解决干部队伍中存在的“庸、懒、散、软”问题,强力推进以“治庸提能、治懒增效、治散提神、治软提劲”为主要内容,以提高执行力、推动工作为目的的治庸问责工作,从制度入手,规范干部言行。一是制定工作制度,加大考核力度。制定了“考勤和工作纪律管理制度”、“临时聘用人员考勤管理制度”。对检查出工作纪律性差,行政作为不规范,不作为、乱作为等问题将及时通报。同时,把日常机关纪律作风表现与干部职工年终考核结合起来,作为年终考核的重要依据;二是认真落实工作制度,严明工作纪律。严格执行考勤签到制度,购买了考勤机,实行上下班指纹打考勤的规定;严格落实请销假制度,上班时间因公外出要向分管领导或主要领导请假,对于外出办公人员实行本人登记管理;严肃工作纪律制度,严禁上班时间有离岗、串岗、上网聊天、玩游戏、打麻将、网购、炒股等违规现象。对违反禁令的,第一次由分管领导实行诫勉谈话,第二次发出书面整顿通知,第三次通报批评,直至追究有关责任,以此从思想上、行动上进一步促进我局干部作风的转变,达到治庸、治散、治软、治懒的效果。这些措施进一步强化了考勤制度和工作纪律,为局机关规范纪律行为提供了有力保证。通过治理工作具体举措,进一步增强职工工作责任感和紧迫感,使机关工作效能进一步提高,机关干部形象进一步提升,为打造出一支廉洁、勤政、务实、高效的机关干部队伍奠定了基础。
四、以加强廉洁教育为抓手,进一步推动党风廉政建设工作。
1、坚决执行党风廉政建设责任制。按照区纪委、区委组织部要求,及时与区委签订了《落实党风廉政建设责任制》责任状。党员领导干部认真贯彻区委关于构建反腐倡廉防范体系的决定,带头自觉遵守上级关于党风廉政建设、廉洁自律和述职述廉的各项规定。班子集体向全局机关干部职工报告了人重大事项,并以书面形式上墙公布,自觉接受组织和群众的监督。开展了领导干部述职述廉制度,通过这些措施的落实,使党员领导干部的廉洁自律意识不断增强,党员领导干部职权的行使得到监督和制约,领导班子团结一致,干净干事。至今为止,民政局未发现干部职工“吃、拿、卡、要”现象。
2、开展廉政教育做到警钟长鸣:一是组织集中学习中央“八项规定”、省委“六条意见”、市委“11个禁止”、《违规发放津补贴行为处分规定》、《党政机关厉行节约反对浪费条例》等相关规定;二是组织党员干部观看《以案为戒、警钟长鸣》警示教育展板、组织观看警示教育片《贪欲的陷阱》;三是组织党政主职领导干部配偶走进反腐倡廉警示教育基地,接受廉政警示教育和洗礼,引导领导干部家属把好家庭廉政关口。通过这些形式,深入开展廉洁从政教育和反腐倡廉教育,筑牢拒腐防变的思想道德防线,切实把党风廉政建设工作落实到实处。
五、以发挥桥梁纽带作用为引领,加强精神文明和群团组织建设。
1、积极开展精神文明创建活动。以投身争创全国文明城市建设活动为龙头,积极开展了局机关精神文明创建工作:开展“两型”机关创建活动;开展“社会主义核心价值观”宣传教育活动;开展“七五普法”教育活动;开展“民政法制知识竞赛”等创建活动。
2、积极开展工会、妇委会小组和关爱职工生活工 ……(未完,全文共2861字,当前仅显示1819字,请阅读下面提示信息。收藏《民政局机关党支部2017年工作总结》
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