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县总工会改革方案2018年

发表时间:2017-12-14 13:53:36

县总工会改革方案2018年

为深入贯彻中央党的群团工作会议和《中共中央关于加强和改进党的群团工作的意见》《中共中央、国务院关于印发新时期产业工人队伍建设改革方案>的通知》精神,落实省委、市委、县委关于加强和改进党的群团工作的有关部署,依据《中华人民共和国工会法》《中国工会章程》等法律法规和中华全国总工会、辽宁省、大连市总工会改革方案,结合我县实际,制定本方案。
一、指导思想
高举中国特色社会主义伟大旗帜,全面贯彻党的十九大精神,以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,不忘初心,牢记使命,站在巩固党执政的阶级基础和群众基础的政治高度,坚持中国特色社会主义工会发展道路,围绕统筹推进“五位一体”总体布局和协调推进“四个全面”战略布局,立足增强群众工作本领,创新群众工作体制机制和方式方法,大力推进工会改革,聚焦主责主业、夯实基层基础,不断增强工会组织的政治性、先进性、群众性,着力解决“四化”等脱离职工群众的问题,凝聚和激发全县职工的创造力量,在长海国际生态岛建设实践中发挥工人阶级主力军作用。
二、目标要求
坚持增强“三性”、去除“四化”改革方向,着力解决工会组织有效覆盖、有效引导、有效维权、有效服务等问题,努力实现工会领导机构构成和机关部门设置更加合理,工会组织机构代表性和职能作用发挥显著增强;工会工作运行机制更加顺畅,服务大局、服务职工、服务基层能力显著增强;工作内容和方式方法更加优化,工会组织吸引力和凝聚力显著增强;工会党的建设更加有力,工会组织桥梁纽带和社会支柱作用显著增强。
三、改革工会组织体制
坚持面向基层、面向职工、面向实际,突出主责主业,形成职责明确、运转高效的工作格局。
1. 改革县总工会领导机构人员构成和运行机制。
提高县工会代表大会代表中基层工会干部和一线职工代表的
……(新文秘网http://www.wm114.cn省略1238字,正式会员可完整阅读)…… 
同志为核心的党中央保持高度一致。加强理想信念教育,深入开展“中国梦•劳动美”主题教育活动,开展以“树立诚信理念,立足岗位奉献”为主题的职业道德实践活动,推进“创建学习型组织、争做知识型职工”活动,加快建设高素质职工队伍。
突出典型引领。健全完善职工先进典型的发现、培育、选树和使用机制。充分发挥各行各业“劳动模范”、“五一奖章”、“大连工匠”、“职业道德标兵”等示范带动作用,大力弘扬劳动精神、劳模精神、工匠精神和工人阶级伟大品格,营造劳动光荣的社会风尚和精益求精的敬业风气,激发广大职工学先进、赶先进、争先进的持久动力。
坚持活动牵引。加大对基层工会活动阵地和文体设施的投入,发挥职工文化广场、职工书屋等职工文化阵地作用,活跃职工文化生活。大力培育和发展各类职工文体协会和符合职工意愿的兴趣组织,为职工搭建主动参与的平台。立足发展社会主义先进文化,着力培育专兼结合的基层文体骨干队伍,广泛开展多种形式职工喜闻乐见的活动,培育健康文明昂扬向上的职工文化,做强做大职工文化和工会文化品牌,增强活动的吸引力,扩大职工的参与面。
强化舆论引导。大力推行“互联网+”智慧工会工作,积极参与对接市总工会APP网络平台,完善工会微信、微博等工作平台开展网上工会工作,将工会工作拓展到网上和移动终端,推动网上网下互动融合,让广大职工时刻感受到工会组织就在身边。加强工会舆论阵地和工会网宣员队伍建设,开展“网聚职工正能量、争做中国好网民”主题活动,发出工会声音,营造清朗网络空间。借助社会媒介的资源和力量,加大主流媒体对工人阶级和工会工作的宣传力度,增强工会舆论引导能力和网上群众工作能力,把握意识形态主导权。
2.改革创新服务大局工作,切实承担起组织动员广大职工为长海国际生态岛建设建功立业的重大责任。牢牢把握“先进性”这一根本要求,找准工会服务大局的结合点和着力点,凝聚广大职工的智慧和力量,在加快推进长海国际生态岛建设中发挥工人阶级主力军作用。
深化建功立业竞赛。围绕落实老工业基地振兴“四个着力”和“三个推进”要求,深入开展重点工程、重大项目、产业行业劳动竞赛,推进建功立业竞赛活动向中小企业延伸。围绕结构调整、转型升级、“三去一降一补”和节能减排等方面,广泛开展岗位练兵、技术比武、“绝招、绝技、绝活”等活动。深入开展“工人先锋号、先锋岗”等典型群体创建活动,推进优秀团队建设。发挥名师带高徒、劳模攻关等典型示范引领作用,推进劳动模范、五一奖章等先进人物政治经济待遇的落实,通过先进人物的提拔和在职称评定、职务晋升等优先政策的落实,激励职工辛勤劳动、诚实劳动、创造性劳动,促进实体经济振兴发展。
提升职工技能素质。深入贯彻落实中央《新时期产业工人队伍建设改革方案》精神,助力知识型、技能型、创新型的高素质劳动者大军建设。以战略性新兴产业、高新技术产业、先进装备制造业、现代服务业等支柱产业为重点,建立完善工会职业技能培训体系。落实企业培训主体责任,鼓励企业自主开展职业培训;发挥工会职工技能培训基地作用,整合社会培训资源,对不具备培训能力的非公企业、小微企业进行“订单式”培训。完善技术工人培训、竞赛、晋级激励机制,培树“大连工匠”品牌,助推人才强县战略实施。
助力职工创新创业。倡导创新文化,组织广大职工紧紧围绕技术创新、产品研发等方面,创造性地开展群众性技术革新、技术攻关、合理化建议等活动。建立健全职工创新发明成果的技术咨询、专利保护、资金扶持等工作机制,发挥职工创新工作室和劳模创新工作室辐射作用,增强企业自主创新能力。持续实施“金桥行动”,搭建科研院所与企业技术协作对接平台,促进科技创新成果转化为现实生产力,推动建立以企业为主体、市场为导向、产学研深度融合的技术创新体系,营造“大众创业、万众创新”浓厚氛围。
完善劳动保护机制。发挥职工民主监督作用,督促企业落实安全生产主体责任,推动“安康杯”竞赛提质扩面。大力推广劳动安全卫生“工具包”项目,改善工作环境、预防控制职业危害。健全完善企业主要负责人向职代会报告劳动安全卫生工作情况制度,落实职工报告安全生产事故隐患和职业危害奖励制度,加强工会劳动保护监督检查员队伍建设,拓展群众监督途径,促进企业安全生产和社会和谐稳定。
3.改革创新服务职工工作,切实把竭诚服务职工群众作为工会一切工作的出发点和落脚点。牢牢把握“群众性”这一根本特点,高举维护职工合法权益旗帜,坚持职工需求导向,尽心竭力为职工做好事、办实事、解难事。
健全职工维权服务制度。全面贯彻落实中央和省、市、关于构建和谐劳动关系的意见,完善政府、工会、企业共同参与的协商协调机制,充分发挥协调劳动关系三方机制作用,积极构建和谐劳动关系。持续推进工资集体协商提质增效,促进企业收入分配更加合理、有序。加大职工普法力度,健全劳动法律监督机制,对职工合法诉求实施应援尽援的法律援助服务。将职代会、厂务公开、职工董事职工监事等三项制度纳入厂务公开民主管理工作质量评价体系,推动基层民主管理制度规范运作,保障职工群众的知情权、参与权、表达权、监督权。积极引导职工有序表达合理诉求,加强劳动争议、职工信访调处,实现以维权促进维稳的社会局面。
完善职工生活服务机制。抓住职工群众最关心最直接最现实的利益问题和最困难最操心最忧虑的实际问题,坚持为职工做好事办实事解难事。面向全体职工落实普惠制服务,做实实名制工会会员服务卡,创新“互联网+”工会普惠性服务模式,大力开发网上服务功能,为职工和会员提供生产生活等多方面服务。主动承接政府购买与职工群众相关的公共服务项目,积极探索工会购买社会组织专业化服务工作,完善制度、规范程序,提高服务职工专业化水平。推行项目制运作方式,建立健全多层次为职工办实事工作体系。针对特殊职工群体实施精准化服务,在帮扶救助、大病医疗、子女就学、再就业、职场环境改善以及女职工、农民工特殊关爱等方面加大工作力度。
完善职工健康服务方式。扩大职工医疗互助活动的覆盖面和受益面,促进社会基本医疗保障体系不断完善。加大企业集体协商力度,推动和扶持职工健康体检制度得到有效落实。推广普及职工健身项目,推动全民健身纲要的深入实施。组建职工心理咨询专家团队,开展心理健康讲座和咨询服务,缓解职工心理压力,培育职工自尊自信、理性平和、积极向上的社会心态。
加强职工服务阵地建设。完善工会三级服务职工体系,巩固扩大职工服务站(点)建设成果,做实“千米职工服务圈”。创建集维权服务、创新创业、技能培训、文体活动、传统教育等五大功能为一体的职 ……(未完,全文共6602字,当前仅显示3478字,请阅读下面提示信息。收藏《县总工会改革方案2018年》
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