2017年度街道党工委书记民主生活会对照检查材料

目录/提纲：……
一、存在的问题
1、在政治合格方面
一是政治敏锐性不强
二是缺乏大局意识
三是执行力不够强
2、在执行纪律合格方面
一是对党风廉政建设抓的不够紧
二是自律意识不够强
三是对干部的监督要求不严
3、在品德合格方面
4、在发挥作用合格方面
5、对照_《准则》《条例》方面
一是思想上放松警惕
二是执行民主程序不严
三是勤俭节约意识淡化
四是党建主体责任压的不够实
五是从严治党责任还没有落实到位
一是家属子女从业情况
二是严格执行八项规定违规给自己或下属乱发钱财行为
二、问题产生的原因分析
1、理想信念不够坚定
2、宗旨意识不够牢固
3、党性修养不够到位
4、纪律观念不够强
三、今后改进措施
（一）加强理论学习，夯实理论根基
（二）密切联系群众，真心为群众服务
（三）发扬民主集中制，提高班子凝聚力和战斗力
（四）增强争先创优意识，谱写街道科学发展新篇章
（五）抓好班子带好队伍，提振干部的“精气神”
二要按照好干部的标准，不断发现和培养优秀人才，充实到各级领导班子中去
三要进一步完善内部监督机制
（六）加强廉洁自律，筑牢纪律和法律底线
二是时刻保持廉洁从政作风
三要陶冶高尚情操
……
2017年度街道党工委书记民主生活会对照检查材料

以学习_的__全会、区第十四次党代会精神为主题，围绕“两学一做”学习教育要求，重点对照_《关于新形式下党内政治生活的若干准则》，结合思想和工作实际，现对照检查如下。
一、存在的问题
1、在政治合格方面。一是政治敏锐性不强。作为书记在发挥政治方向引领作用不充分，对“四大考验”“四大危险”的认识还不够深入，对党员、干部队伍思想政治建设重视不够；在坚定道路自信、理论自信、制度自信，弘扬__价值观等方面措施不力。二是缺乏大局意识。认为有利的就执行，不利于本单位的，就搞变通或执行不到位的地方。三是执行力不够强。对上级重大部署，在结合实际创造性开展工作上有欠缺，缺乏开拓创新精神。
2、在执行纪律合格方面。一是对党风廉政建设抓的不够紧。没有拿出抓经济的劲头来抓廉政建设。二是自律意识不够强。在执纪方面存在不严问题。对照_八项规定，满足于不出问题，存在落实不到位的现象。三是对干部的监督要求不严。对干部管理“失之于宽、失之于严”。
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略716字，正式会员可完整阅读）……　
问题产生的原因分析
认真剖析自己存在的问题，我认为根源在以下几个方面。
1、理想信念不够坚定。我担任街道办事处主要领导的工作，是在组织的关心和培养下成长起来的。从内心深处始终对党组织怀着感恩之心，总想多干点事情，不辜负组织的重托。随着社会上一些不正之风和社会思潮的影响，满足于现状，进取精神明显减退，弱化了一个党员干部应有斗志和责任，对照先辈先进精神感到惭愧不安。反思自己为什么会出现这些问题，根本原因是政治定力不坚定，精神上缺“钙”，“总开关”没有拧紧，放松了对理想信念的追求和坚守。
2、宗旨意识不够牢固。自参加工作以来，一直在基层工作，深知农民群众生活艰辛。随着街道办事处繁重工作压力以及信访案件不断增加，认为群众上访就是找事，给街道添麻烦，在感情上不那么贴近群众，一定程度疏远群众。没有设身处地为群众着想，没有充分相信群众依靠群众来开展工作，对群众反映一些困难和问题，关心不够、解决不够。想问题办事情有时考虑的是完成好上级交给任务，没有真正地考虑基层群众迫切需要解决的实际问题。根本原因是还没有从思想上、行动上真正树立起为人民服务的公仆意识。
3、党性修养不够到位。对_最新理论成果的学习不够系统，特别是对_系列重要讲话学得不深不透。对自己世界观的改造不彻底，以实际工作代替党性锻炼，以个性代替修养，考虑自己得失多，考虑_事业少，这是动力不足的根源。工作中有时存在民主集中制坚持不好的问题，主要是个人修养问题。实践证明，加强党性修养是党员干部一生中的必选修课，任何时候都不能放松。
4、纪律观念不够强。维护党章的意识树立不牢固，组织纪律观念不强。做事不是看制度规定应该怎么做，而是看别人怎么做，满足于低标准，存在侥幸心理，执行纪律不严不实。对照_八项规定，满足于不出问题，有时存在落实不到位的现象。艰苦奋斗的精神有所减退，主要是在一些工作待遇上习惯了，认为这些都是小事，没有从思想上高度重视起来，根本原因没有把自己当成普通人员，对纪律的敬畏不够，自警、自省、自律、自厉有所放松。
三、今后改进措施
针对查摆出来的突出问题，我将立说立行，即知即改，注重建章立制，接受群众评判，力争取得让人民满意的实效。
（一）加强理论学习，夯实理论根基。认真学习_系列讲话精神，坚定理想信念，增强“四个意识”。创新党工委中心组学习形式和内容，提高学习实效。增强工作中的原则性、系统性、预见性和创造性，提高科学决策能力、操作落实能力、创新发展能力及做好新时期群众工作的能力。围绕建设“强富美高”新目标，积极融入主城区，培育主导产业、加快基础设施步伐、建设生态等全局性问题的学习研究，努力探索符合科学发展新思路和新举措。
（二）密切联系群众，真心为群众服务。时刻把群众放在心上，到群众中去，倾听群众的呼声，反映群众愿望，关心群众疾苦。从制度上入手，每月要保证5天时间深入到村组群众中去，坚持每周一上午亲自接待来访群众，认真处理群众的来信来访，切实解决好群众反映的突出问题。全力落实好今年初街道办事处确定的6项为民办实事工程，特别是抓好涉及群众切身利益的村庄环境综合整治、臭水河治理工程以及村社区服务中心等项目建设。不断加大投入，完善服务群众功能设施，提高群众的满意度和获得感。
（三）发扬民主集中制，提高班子凝聚力和战斗力。带头执行民主集中制原则，在做重大决策之前，要广泛征求班子成员、部门、基层干部及群众的意见和建议，增强决策的民主性、科学性和公开性。实行街道党工委会议预告制度，给大家有充足的思考时间，更好地发表意见；实行“一把手”末位发言制度，让与会同志畅所欲言，集思广益，不搞“一言堂”；在干部任用和使用上，实行“票决制”；坚持每季度与班子成员、部门负责人、村主要负责人谈心谈话一次 ……（未完，全文共3981字，当前仅显示2011字，请阅读下面提示信息。收藏《2017年度街道党工委书记民主生活会对照检查材料》）