2017年度党支部书记述职报告

目录/提纲：……
一、履行第一责任人职责，落实党建工作和党风廉政建设主体责任
一是加强学习，把握政策，不断提升支部整体素质和自身素质
四是认真落实党风廉政建设责任制，加强自身建设，守住纪律底线，廉洁奉公
二、进一步加强党员活动阵地建设
三、存在的问题
（一）学习的系统深入不够、主动性不够
（二）工作作风有待改进
（三）支委班子之间沟通交心不够，影响了支委成员工作的发挥
四、努力方向与整改思路措施
（一）履行支部书记抓党建第一责任人的职责
（二）加强支部班子建设
（三）进一步加强政治理论学习，坚定理想信念
（五）发挥支委、党员领导的表率作用
（六）加强党员的引导和教育
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2017年度***党支部书记述职报告

2017年，在****机关党委的直接领导下，我切实履行支部党建第一责任人职责，和支部全体党员干部一起认真学习贯彻落实__报告精神、__的系列重要讲话精神以及___全会精神，进一步深入开展“两学一做” 学习教育，以做支部日常工作促党建，以提高队伍素质为重点，以强化管理为手段，抓好思想政治工作，加强自身的道德品质修养，使全体党员思想政治素质不断提高，管理工作不断进步，充分发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，以推动“把握规律、关注异常、給力预防”的海事中心工作提供有力的思想和组织保障。全面海事履职，推进五精海事建设，以实现“两个稳定”为目标，努力确保各项工作按进度如期完成。现就我本人一年来开展的党建工作情况及有待进一步完善的方面报告如下：
一、履行第一责任人职责，落实党建工作和党风廉政建设主体责任
一是加强学习，把握政策，不断提升支部整体素质和自身素质。作为支部书记，支部抓党建工作第一责任人，我深感
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习教育，坚持抓节点与抓日常相结合，充分利用“红星在线”、***两学一做微信交流群等新媒体网络平台，学习_各项方针政策，开展经常性的党性教育。制定个人自学计划，对学习内容、学习形式等提出了明确具体要求。认真履行“一岗双责”，对党小组组长和支委进一步明确责任，依托《党员积分管理制度》对工作认真进行细化、量化、责任到人。做到事事有人抓，人人有责任，件件有着落，形成齐心协力抓党建的浓厚氛围，凝心聚力促和谐的良好局面。三是努力营造支部批评与自我批评政治氛围，保障每位党员在党建工作和业务工作上的发言权、参与权与监督权，既严肃纪律，又活跃气氛，构建同事之间的和谐融洽关系，共同促进海事各项中心工作顺利有效开展。四是认真落实党风廉政建设责任制，加强自身建设，守住纪律底线，廉洁奉公。开展海事处长带头讲廉政、抓廉政，严格落实“八小时以外党员行为规范”，发送“家庭助廉短信”，组织党员干部观看廉政纪律教育微电影、廉政微学习、撰写廉政学习微心得和参观***廉政教育基地活动；针对安检、现场巡航等高廉政风险执法岗位，由处领导亲自带班，率先垂范，营造良好的廉政执法氛围，亲抓海事文化建设，倡导海事廉政文化，组织各项工会文体协会活动，打造“快乐工作、健康生活、清正人生、平安辖区”海事文化氛围。坚持反贪肃贪教育全过程，要求全体党员干部按原则办事，按程序办事，按制度办事，讲纪律，讲道德，远离奢靡，培养高雅情趣，积极弘扬正能量。五是精心组织好“七一”“廉政教育月”各项主题活动，丰富党组织活动，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，继续开展“支部书记带头讲党课活动”，形成党课学习交流良好氛围。六是开展形式多样党员义工服务，今年结合 “雷锋月”开展“学雷锋”系列义工活动，一方面以“送知识 保安全”为主题开展安全知识讲座、安全知识宣传大走访、派发《致村民的一封公开信》等安全宣传活动；另一方面以“学雷锋 走雷锋路”为主题开展梁金山登山绿岛清捡垃圾，缅怀革命先烈清扫烈士墓园，探访慰问困难党员家庭，清捞潭江水浮莲等系类义工活动。其中，“学雷锋”系列义工活动信息被红星网、海事周报等多家媒体刊登，造成积极良好社会氛围。通过义工活动，进一步坚定党员“不忘初心、继续前进”的_信念。
二、进一步加强党员活动阵地建设
进一步推进智慧党建建设，充分利用网络资源和新兴媒体开展党建活动，如“红星在线”、党建党费管理平台、微信学习交流群、“_员、**清风、南粤清风”、 推广使用***党建网等党员信息化学习平台，实现智慧学习、智慧管理，充分调动党员学习积极性，提高支部党员整体理论水平。充分利用好集会议、海事文化、党员活动为一体的多功能媒体室，依托多媒体大屏幕，进一步促进完善党务公开信息化、媒体化，让党建工作走向现代化，让党员共享更多党建交流信息。
三、存在的问题
（一）学习的系统深入不够、主动性不够。学习研究不深，思想认识不足，没有对政治理论学习倾注足够的精力，学习停留在字面理解的多、深入思考专研的少，没有完完全全做到融会贯通、与时俱进。平时忙于日常具体事务多，学习抓得不够紧，学习的自觉性和主动性不够强，常常是准备开会需要什么学什么，急用什么学什么。
（二）工作作风有待改进。由于日常事务繁杂、工作任务重等原因，工作中存在“三多三少”现象：宏观多，细节少；批评人多，谈话、提醒得少；对工作要求的多，对学习、生活过问的少，对党员、职工的思想动态掌握的不够。
（三）支委班子之间沟通交心不够，影响了支委成员工作的发挥。支部同党员同志谈心交流也不够，没能做到主动找党员谈心，与每个党员谈心谈话，对个别党员同志存在问题及时提醒不够。
（四）对党 ……（未完，全文共3869字，当前仅显示1954字，请阅读下面提示信息。收藏《2017年度党支部书记述职报告》）