2017年抓机关党建工作述职报告

目录/提纲：……
一、履职情况
（一）深入学习宣传_的_精神和省、市、县党代会精神
一是深入领会，及时传达
二是立足岗位，扎实贯彻
（二）不折不扣落实党建责任
一是落实单位党组（党委）主体责任
二是落实单位党组（党委）书记“第一责任”
三是落实领导班子成员党建工作“一岗双责”
（三）抓铁有痕推进我局政治建设
一是强化理论学习
二是坚持民主集中
三是树好廉洁形象
（四）深入贯彻落实_、省委、市委和县委关于_建设和基层党建工作部署
一是治理机关“灯下黑”
二是建强基本队伍
三是推进制度常态化建设
四是切实足额保障党建经费
五是扎实做好抓好党建促脱贫奔康
六是推动“走基层”活动常态化制度化具体化
二、存在的问题
一是对党务工作认识不到位
二是创新力度仍有差距
三是财政机关党组织生活不够丰富
三、下一步工作打算
（一）扎实落实各项制度，切实加强党组织自身建设
（二）丰富活动形式，确保党建工作入脑入心
（三）落实主体责任，增强基层党组织的战斗力
……
2017年抓机关党建工作述职报告

为贯彻落实__精神，坚持以____思想为引领，落实全面从严治党要求，贯彻落实_、省委、市委和县委关于_建设和基层党建工作部署，根据《****年度全县党建述职评议考核工作通知》及相关文件精神，现将开展机关党建工作情况汇报如下：
一、履职情况
（一）深入学习宣传_的_精神和省、市、县党代会精神。
一是深入领会，及时传达。利用党组中心组学习会、“三会一课”等形式，及时传达重要会议精神，争取传达精神“不过夜”，2017年我局传达重要会议精神党组会*次，支部党员大会*次。二是立足岗位，扎实贯彻。以____思想为指导，将党建工作和财政业务工作同部署、同检查、同考核。以加强_建设来推动和保证财政工作的圆满完成，用完成财政工作的效果来检验党建工作的成效，不断强化“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建不称职”
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略642字，正式会员可完整阅读）……　
话精神、《中国_党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国_纪律处分条例》等规章制度，严格遵守政治纪律和政治规矩，增强“四种意识”，确保全局在政治立场、政治方向、政治原则和政治道路上和_保持高度一致。二是坚持民主集中。严格落实《县财政局党组重大事项集体决策机制》，在党组会议讨论研究工作时，始终坚持民主集中制，不搞“一言堂”，党组书记作为“班长”，坚持做到不抢先发言定调子、不强制拍板作决定，在民主集中的基础上，对重大问题做到有主见不主观，形成了一种“合心、合拍、合力”的干事氛围，从而充分调动了党组班子成员的能动性和积极性，突出了班子的集体领导地位。三是树好廉洁形象。严格执行《新形式下党内政治生活若干准则》，认真执行党风廉政建设的各项规定。坚持用制度管人、管事、管钱，坚持依规办事，遵纪守法、警钟长鸣。
（四）深入贯彻落实_、省委、市委和县委关于_建设和基层党建工作部署。
一是治理机关“灯下黑”。今年*月县国资局并入我局后，局机关党委对其下属国企党组织设置情况进行一次摸底，发现*个国有企业未按党章规定成立基层党组织。经报县直机关工委和县委组织部批准，成了隶属于我局机关党委的******党支部，并积极指导以上两支部扎实开展党建工作。二是建强基本队伍。严把党员入口关，做好新形势下党员发展工作。2017年，***机关党支部被评为优秀支部，支部发展预备党员*名，入党积极分子*名。三是推进制度常态化建设。推进“两学一做”、“三会一课”和“主题党日”制度，将相关制度与参观廉政教育基地、观看爱国电影和知识趣味抢答赛等多种形式相结合，固化于脑、内化于心，唤醒党员自觉向先进看齐，争当“四讲四有”合格党员。四是切实足额保障党建经费。***年，我局共缴纳党费*元，局机关年初预算党建经费*万元，不足部分从部门行政经费中列支。五是扎实做好抓好党建促脱贫奔康。****我局选派优秀年轻干部作为***村“第一书记”助力脱贫奔康，并支持结对村党建工作经费、老协工作经费共计****万元。积极组织发动全局党员干部为联系村贫困户捐款****余元，还送去了被子、洗漱用品、月饼等物资共***万余元。六是推动“走基层”活动常态化制度化具体化。集中开展机关党员干部“走基层、解难题、办实事、惠民生”活动。局机关每名党员干部联系1名农村贫困群众，在联系村和社区共召开座谈会***次，走访贫困户***户****余次，到企业调研*次。为群众办实事*件。为王场小学送去图书、办公设备等共计*万元。
二、存在的问题
机关党建方面做了一些工作，但与县委要求、群众期盼相比，还有一定的差距，主要表现在：一是对党务工作认识不到位。认为财政部门是经济业务部门，片面认为财政业务工作是“硬头货”，如果完不成的话，影响绩效，而党务工作是“橡皮筋”，紧点松点似乎没有什么关系，有重业务、轻党务的思想，对党务工作的重要性认识不够。二是创新力度仍有差距。循规蹈矩、按部就班、止于应付，融入业务没有抓深抓透。三是财政机关党组织生活不够丰富。党员理论学习方式比较单一，基本上是通过开会学习、文件传达的方式，互动式学习、体验式教育不够；工作方法简单，创新少。
　　三、下一步工作打算
财政机关党建工作要主动适应新形势、新任务的要求，把握关键环节，坚持改革创新，切实为当地经济社会的平稳较快发展提供有力的思想和组织保证。 ……（未完，全文共2835字，当前仅显示1802字，请阅读下面提示信息。收藏《2017年抓机关党建工作述职报告》）