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经开区纪工委监察局2017年工作总结

发表时间:2018/3/5 20:49:10
目录/提纲:……
一、推动主体责任落实情况
(一)构建严密责任体系
(二)发挥参谋助手作用
(三)打造纪检工作格局
二、落实监督责任情况
(一)全力推进“两个专项”工作的深入开展
一是提高工作标准
二是强化督导力度
三是创新工作方法
(二)加强监督执纪问责的力度和频次,建设廉洁开发区
一是抓正风
二是抓反腐
(三)扭住开发区特色,更有针对性的做好廉政宣教工作
一是抓住腐败易发领域、环节不放
二是开展“人人都是党纪宣传员”活动
三是深耕微信、短信平台
四是编印《_纪检监察大事记》读本
三、加强自身建设情况
(一)自身建设
一是抓学习,完善教育机制
二是抓作风,完善监督机制
三是抓制度,强化业务建设
(二)纪律检查委员队伍建设
一是注重宣誓仪式,增强使命感
二是建立“三项制度”
三是重点部门“升格”为纪检组长
四是探索“解疑、建议、引导”职能
(三)加强工作开展的硬件建设
四、开展推进纪检监察机关转职能、转方式、转作风“回头看”自查自纠工作情况
(一)切实转变职能,聚焦纪检监察主业、贯彻落实落实两个责任
(二)立足开发区工作实际,充分运用监督执纪“四种形态”
(三)加强纪检监察队伍建设
五、科学谋划下一年纪检监察重点工作
三、强化制度建设,推进标本兼治,实现制度建设与时俱进
五、完成上级纪委、工委管委交办的其他工作
……
_**经济开发区纪工委 **经济开发区监察局2017年工作总结

2017年,在市纪委监察局和开发区党工委、管委会的领导下,开发区纪工委监察局不折不扣地落实上级统一的工作部署,紧密围绕开发区实际,认真履行监督专责,积极拓展执纪监督的深度和广度,创造性地开展了具有开发区特点的纪检监察工作。现将2017年的工作情况总结如下。
一、推动主体责任落实情况
坚持把协助工委履行党风廉政建设主体责任作为根本,切实履行监督职能,以落实监督责任的实际举措和成效推动党工委主体责任的落实。
(一)构建严密责任体系。认真贯彻落实上级纪委关于“两个责任”的要求,以“定责”、“述责”、“评责”为抓手,层层传导压力,筑牢责任体系。2017年,工委会议专题研究党风廉政建设工作6次。工委主要负责人对纪检监察工作批示5件次。纪工委通过开展日常督查、专项检查、暗访巡查等方式,督促各部门落实党风廉政建设工作任务,使党风廉政建设工作决策部署更加有力。
(二)发挥参谋助手作用。围绕党风廉政建设中心任务和开发区经济社会发展大局,以新观念、新思路,超前谋划、及时调研提出党风廉政建设的阶段性目标和工作重点,报经工委决策部署。同时,协助工委
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上,坚持问题清理与制度建设同步进行,以制度促整改。专项行动中,共出台完善具有开发区特色的长效管理制度21项。
(二)加强监督执纪问责的力度和频次,建设廉洁开发区。一是抓正风。在人事调整、节假日、婚丧嫁娶、子女升学等关键时间节点,通过早下文件规定、早提廉政要求等手段,为党员干部打招呼、敲警钟,常态化抓早抓小。同时,加大对部门、单位工作纪律、公款消费、私车公养等情况明察暗访的力度,做到常规检查经常化,专项检查精细化,坚决遏制四风反弹。二是抓反腐。结合专项行动的开展,把办案作为工作重点,快办快结,严办严结,夯实不敢腐的基础。2017年,共处理问题线索7件,初核案件4件,立案4件,给留党查看一年处分2人,党内警告4人、责令由农工部(民政局)依法启动罢免程序1人。函询1人、约谈3人、通报批评部门4个、通报批评6人、批评教育163人,在全区党员干部中起到较强的警示作用。
(三)扭住开发区特色,更有针对性的做好廉政宣教工作。一是抓住腐败易发领域、环节不放。对招商引资、征地拆迁、环保资金、涉农资金、建设工程招投标、政府采购等重点项目,实施全程教育,将有关制度、规定、政策在事前、事中广为宣传,对有关单位和工作人员实行全程监督检查。同时,结合开发区的反腐、反“四风”典型案例,广泛宣传,用身边的人、身边的事教育警醒大家。二是开展“人人都是党纪宣传员”活动。开强化对纪律检查委员的履职培训,解决纪律检查委员的动力问题,发挥纪律检查委员的宣传生力军作用,推动了全区党纪党规宣教工作向纵深发展。三是深耕微信、短信平台。在关键节点,向党员干部及时发送廉政微信、廉政短信,进行廉政提醒,下大力气宣传反腐倡廉相关制度和规定,实现了对全区党员干部廉政教育的常态化。四是编印《_纪检监察大事记》读本。将2016年3月份之后_层面发生的纪检监察领域的重要事件汇编成册,发放到每一个党员干部手中。2017年开发区的廉政宣传教育工作取得了较好的成绩,共发布微信51条、手机短信18条,编发纪检监察信息简报 12 期,印发《_纪检监察大事记》200本。有多篇宣传稿件在省市媒体上发表。其中,《**开发区举办廉政教育专题讲座》、《**开发区纪律检查委员(联络员)业务培训以考试开场》等稿件被市纪委网站采纳,《**经济开发区纪工委探索廉政“软教育”》、《**开发区纪工委“一书一函” 敲响问题单位警钟》等在《**日报》发表,《党纪党规宣传教育活动的生力军》省纪委网站转发。
三、加强自身建设情况
2017年,我们在完善机制、凝聚力量、提升能力上下功夫,强化纪检监察队伍建设,提高履职能力。
(一)自身建设。一是抓学习,完善教育机制。组织每周五下午固定时间的学习,每月学习一部与纪检监察业务有关的法律,逐步形成针对性强、内容丰富的教育培训长效机制,提高委局全体工作人员的综合素质。二是抓作风,完善监督机制。严肃工作纪律、办案纪律、执纪纪律,不断强化外部监督,用铁的纪律保证执纪监督工作任务的完成。三是抓制度,强化业务建设。建立了《信访事项办理规定》、《机关理论学习暂行办法》、《礼金礼品涉案款物管理办法》、《局务会议议事规则》、《印章使用管理规定》等内部管理制度,使各项纪检监察工作走上制度化、规范化的轨道。
(二)纪律检查委员队伍建设。注重纪律检查委员作用的发挥,增强监督实效。一是注重宣誓仪式,增强使命感。统一颁发任职证书和徽章,组织进行就职宣誓,增强纪律检查委员的使命感。二是建立“三项制度”。保障制度,出台《开发区基层党组织纪律检查委员工作职责》,保障纪律检查委员的知情权、参与权和监督权;考核制度,制定考核细则,实施动态管理,实行季度考核、年度考核;奖惩制度,对工作出色的优先考虑提拔重用,对责任心不强、履职不力的及时调整出纪律检查委员队伍。三是重点部门“升格”为纪检组长。在**等涉及党风廉政建设重点领域的重点部门,设立纪检组,纪律检查委员升格为纪检组长。四是探索“解疑、建议、引导”职能。积极探索纪律检查委员的解疑、建议、引导职能,为各局办关心而又模糊的政策解疑;为党工委积极建言献策,抓好苗头性、普遍性的问题;就区内一定程度上存在的问题及时亮明政策,明确程序,引导职能部门提高遵守法纪的警觉性,确保纪 ……(未完,全文共4477字,当前仅显示2261字,请阅读下面提示信息。收藏《经开区纪工委监察局2017年工作总结》